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培訓(xùn)計(jì)劃

時(shí)間:2023-09-03 12:25:03 計(jì)劃 我要投稿

(優(yōu)秀)培訓(xùn)計(jì)劃6篇

  日子如同白駒過隙,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫計(jì)劃了?墒堑降资裁礃拥挠(jì)劃才是適合自己的呢?下面是小編整理的培訓(xùn)計(jì)劃6篇,歡迎大家分享。

(優(yōu)秀)培訓(xùn)計(jì)劃6篇

培訓(xùn)計(jì)劃 篇1

  一、培訓(xùn)目標(biāo)

  通過培訓(xùn),使學(xué)員具備一定的服務(wù)意識(shí),全面了解初級(jí)客房服務(wù)員專業(yè)的理論知識(shí),熟練掌握本工種操作技能,達(dá)到獨(dú)立上崗的水平。

  二、培訓(xùn)要求

  (一)專業(yè)理論

  1、客房產(chǎn)品概述

  2、客房清潔服務(wù)

  3、客房服務(wù)禮節(jié)

  4、客房安全禮節(jié)

  5、旅游地理(東勝地區(qū))

  (二)專業(yè)技能

  1、服務(wù)儀態(tài)訓(xùn)練

  2、客房清潔操作

  三、培訓(xùn)要求與內(nèi)容:

  第一章 客房產(chǎn)品概述

  培訓(xùn)要求:

  1、能描述客房的種類及其設(shè)備用品配備

  2、了解客房部的基本任務(wù)

  3、明確客房服務(wù)員崗位職責(zé)和素質(zhì)要求

  培訓(xùn)內(nèi)容

  一、客房種類及其特征

  1、客房的各種類型與功能

  2、設(shè)施設(shè)備的配備

  3、客房用品的品種、數(shù)量與布置

  二、客房部的組織機(jī)構(gòu)及其任務(wù)

  1、客房部的組織機(jī)構(gòu)與崗位設(shè)置

  2、客房部的基本任務(wù)

  三、客房服務(wù)員崗位職責(zé)和素質(zhì)要求

  1、客房服務(wù)員崗位職責(zé)

  2、客房服務(wù)員素質(zhì)要求

  第二章 客房清潔服務(wù)

  培訓(xùn)要求:

  1、掌握客房日常清潔的規(guī)范要求

  2、掌握樓層計(jì)劃清潔的實(shí)施要求

  3、清潔用品的使用與保養(yǎng)知識(shí)

  培訓(xùn)內(nèi)容:

  一、客房清潔

  1、清潔工作的一般原則

  2、客房清潔的操作程序與質(zhì)量要求

  3、客房清潔的注意事項(xiàng)

  二、計(jì)劃清潔

  1、計(jì)劃清潔的概念

  2、計(jì)劃清潔的項(xiàng)目與操作要求

  三、清潔用具

  1、清潔劑的種類與功能

  2、清潔工具的使用與保管

  第三章 客房服務(wù)禮節(jié)

  培訓(xùn)要求

  1、掌握飯店服務(wù)人員儀表儀容儀態(tài)的要求

  2、掌握客房服務(wù)的禮貌用語和操作禮節(jié) 培訓(xùn)內(nèi)容:

  一、儀表儀容儀態(tài)

  1、儀表

  2、儀容

  3、儀態(tài)

  二、禮貌用語和操作禮節(jié)

  第四章 客房安全知識(shí)

  培訓(xùn)要求

  1、具備安全意識(shí)

  2、掌握預(yù)防和應(yīng)付事故的基本常識(shí)

  3、掌握職業(yè)安全的要求

  培訓(xùn)內(nèi)容:

  一、飯店安全管理

  1、鑰匙管理

  2、賓客財(cái)務(wù)的保管

  3、對(duì)公安機(jī)關(guān)通緝、通報(bào)的處理

  4、對(duì)賓客遺留物品的`處理

  二、消防知識(shí)

  1、消防要求

  2、防火滅火的主要措施

  3、火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)

  4、火災(zāi)發(fā)生時(shí)應(yīng)注意的問題

  第五章 旅游地理(東勝地區(qū))

  培訓(xùn)要求:

  熟悉東勝地區(qū)旅游活動(dòng)各部要素的特色與方位

  培訓(xùn)內(nèi)容:

  1、東勝的食

  2、東勝的住

  3、東勝的行

  4、東勝的旅游

  5、東勝的購(gòu)物

  6、東勝的娛樂

培訓(xùn)計(jì)劃 篇2

  當(dāng)前信息技術(shù)飛速發(fā)展,信息化潮流勢(shì)不可擋,擺在廣大教育工作者面前的一項(xiàng)重要任務(wù),是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育觀念,學(xué)習(xí)、掌握現(xiàn)代教育理念和現(xiàn)代教育技術(shù),讓教師充分運(yùn)用先進(jìn)的教學(xué)手段,更加熟練掌握多媒體課件的制作方法,掌握運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)處理信息的方法,優(yōu)化課堂教學(xué)手段,改革課堂教學(xué)。

  在全區(qū)上下狠抓質(zhì)量的背景下,謀求我校教學(xué)質(zhì)量有突破性提高,建設(shè)一支具有強(qiáng)烈的運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)意識(shí)、先進(jìn)的教育理論和熟練的操作技能的教師隊(duì)伍,利用多媒體進(jìn)行輔助教學(xué)將勢(shì)在必行。根據(jù)本校實(shí)際,經(jīng)學(xué)校研究決定,在全校教師范圍內(nèi)開展教師現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)。特制定計(jì)劃如下:

  一、目標(biāo)要求:

  1、 提高信息技術(shù)意識(shí),真正使信息技術(shù)與學(xué)科整合,通過信息技術(shù)培訓(xùn),要切實(shí)提高教師的信息意識(shí),將信息意識(shí)灌輸?shù)浇處煹念^腦中,使信息技術(shù)與其它學(xué)科的教學(xué)有機(jī)的融到一起。

  2、 加強(qiáng)技能學(xué)習(xí),掌握電腦的基本使用方法。

  3、 熟悉網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下查找、下載、上傳教育教學(xué)資料的方法,能在網(wǎng)絡(luò)上利用論壇,聊天室,電子信箱等工具進(jìn)行交流。

  4、 會(huì)用相應(yīng)軟件制作課件,并應(yīng)用于課堂教學(xué)。

  二、組織與落實(shí)

  1、 組織:成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的培訓(xùn)與考核領(lǐng)導(dǎo)小組,分管副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)實(shí)施,信息技術(shù)教研組負(fù)責(zé)培訓(xùn)與考核的具體工作。

  組 長(zhǎng):補(bǔ)學(xué)冠

  副組長(zhǎng):駱景峰 郭貴生 李進(jìn)田

  組 員:徐自強(qiáng) 張志峰 各級(jí)級(jí)長(zhǎng) 各教研組組長(zhǎng)

  2、 落實(shí):培訓(xùn)以集中培訓(xùn)與輔導(dǎo)形式同時(shí)進(jìn)行。每周一個(gè)培訓(xùn)主題,通過集中培訓(xùn)和分散學(xué)習(xí)完成一個(gè)主題任務(wù),并在周末之前必須發(fā)送、保存到指定位置,以便考核。

  三、時(shí)間安排:

  1、 集中學(xué)習(xí):每周二、四晚8:00―10:00點(diǎn)。

  2、 分散學(xué)習(xí):電子備課室每天早上到晚上10:00開放,隨時(shí)自由學(xué)習(xí),完成相應(yīng)的主題任務(wù)。

  四、人員安排:

  50周歲以下教師必須參加,50周歲及以上教師自愿參加,具體安排見 附表1。

  五、培訓(xùn)內(nèi)容:

  1、基礎(chǔ)知識(shí)(3課時(shí),8學(xué)分)

  信息技術(shù)的發(fā)展及應(yīng)用;微型計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)與組成;微型計(jì)算機(jī)的基本操作;多媒體電教平臺(tái)的使用。

  2、windows操作系統(tǒng)(3課時(shí),10學(xué)分)

  操作系統(tǒng)的功能,啟動(dòng)與退出;圖標(biāo)、窗口、菜單、對(duì)話框的概念與操作;復(fù)制與粘貼;計(jì)算機(jī)病毒知識(shí)。

  3、word文字處理(6課時(shí),15學(xué)分)

  學(xué)會(huì)一種漢字輸入方法,建議采用拼音輸入法;文檔的建立、打開、保存、關(guān)閉等;文檔的.基本編輯;文檔的排版,文檔的頁面設(shè)置與打印輸出;表格制作、公式編輯、圖文混排。

  4、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)及應(yīng)用(4時(shí),10學(xué)分)

  計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)知識(shí);Internet的使用(瀏覽網(wǎng)頁、電子郵件的使用、搜索素材資料并保存);局域網(wǎng)的使用(學(xué)校FTP使用、課件上傳),常用網(wǎng)絡(luò)軟件使用(QQ MSN 下載上傳 REAL Winrar)。

  5、Powerpoint應(yīng)用(8時(shí),20學(xué)分)

  創(chuàng)建幻燈片或利用模板建立幻燈片;輸入編輯文字、圖片、表格等;編輯修飾幻燈片;設(shè)置幻燈片的放映方式和效果。

  6、Excel應(yīng)用(4課時(shí),10學(xué)分)

  電子表格的基本知識(shí);表格數(shù)據(jù)的輸入和編輯;常用函數(shù)及其應(yīng)用;表格的修飾。

  六、考核:

  考核方式:考勤制與學(xué)分制相結(jié)合?记谡30分,學(xué)習(xí)占70分。最后以4%和2%的應(yīng)用考核分一起記入學(xué)期考評(píng)。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇3

  “三基”“三嚴(yán)”培訓(xùn)及考核是提高醫(yī)務(wù)人員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要途徑和方法,是提高醫(yī)院醫(yī)療水平的重要保證,反映了為醫(yī)之道的根本,也是醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理的主要內(nèi)涵。

  三基:基本理論、基本知識(shí)、基本技能。

  三嚴(yán):嚴(yán)格要求、嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度、嚴(yán)肅作風(fēng)。

  按照“醫(yī)院管理年”活動(dòng)的`要求,我院特制定《“三基三嚴(yán)”考核制度》,參照《醫(yī)學(xué)臨床“三基”訓(xùn)練》、《現(xiàn)代醫(yī)院三基三嚴(yán)考核評(píng)估與管理評(píng)價(jià)實(shí)施手冊(cè)》,對(duì)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行“三基”訓(xùn)練,具體培訓(xùn)計(jì)劃如下:

  一、培訓(xùn)對(duì)象:

  年齡45歲以下的所有醫(yī)技人員。

  二、培訓(xùn)辦法:

  1、每年進(jìn)行2次全院“三基”理論考試,由醫(yī)務(wù)部負(fù)責(zé)實(shí)施。

  2、定期進(jìn)行抗菌藥物、合理用藥理論知識(shí)培訓(xùn),每年進(jìn)行2次全院抗菌藥物合理應(yīng)用知識(shí)考試,有醫(yī)務(wù)部院內(nèi)感染監(jiān)控辦公室負(fù)責(zé)。

  3、定期對(duì)新入院工作的醫(yī)、技人員及進(jìn)修生及時(shí)進(jìn)行崗前教育培訓(xùn),包括合理用血、病歷書寫、處方書寫、醫(yī)療法律、法規(guī)教育、抗菌藥物合理應(yīng)用、院內(nèi)感染等知識(shí)進(jìn)行講座。

  4、隨機(jī)抽查全院各級(jí)醫(yī)師及醫(yī)技人員進(jìn)行《醫(yī)療工作主要規(guī)章制度》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等相關(guān)法律、法規(guī)口試,每年進(jìn)行2次進(jìn)行筆試。

  5、對(duì)新入院工作醫(yī)、技人員及時(shí)進(jìn)行心肺復(fù)蘇培訓(xùn)。

  6、定期對(duì)全院各科室年青醫(yī)師每階段技能操作進(jìn)行考核;對(duì)申請(qǐng)開展有創(chuàng)操作的醫(yī)師進(jìn)行培訓(xùn)并登記。

  7、定期對(duì)輪轉(zhuǎn)出急診醫(yī)師及急診科醫(yī)師進(jìn)行急救知識(shí)及急救技能的培訓(xùn)。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  貫徹20xx年市教育工作會(huì)議精神,堅(jiān)持以人為本的管理理念,樹立服務(wù)基層、服務(wù)教師的意識(shí),充分發(fā)揮教科所管理、研究、協(xié)助、服務(wù)的職能,以基層學(xué)校教科室為依托,以課程改革為重點(diǎn),認(rèn)真開展富有實(shí)效的教育科研活動(dòng)。通過各種途徑激勵(lì)廣大教師愉快、自覺地投入教學(xué)研究活動(dòng)之中,從而提高科研能力和理論素養(yǎng),提高教育教學(xué)質(zhì)量。

   二、工作要點(diǎn)

   1、科研隊(duì)伍培訓(xùn)與建設(shè)

  實(shí)現(xiàn)辦自治區(qū)一流教育的目標(biāo),必須有高素質(zhì)的教育研究隊(duì)伍。首先,市教科所要加強(qiáng)自身建設(shè),科研員要不斷學(xué)習(xí),提高自身的教科研能力和指導(dǎo)水平。對(duì)于基層學(xué)校,通過抓兩條主線,以點(diǎn)帶面全方位培訓(xùn)教師,打造學(xué)習(xí)型、研究型教師隊(duì)伍。一是與以業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教科室主任為龍頭的科研管理人員,研討如何扎實(shí)有效地開展校本培訓(xùn)和教育科研工作,提升他們的科研管理理念和管理水平。二是與以骨干教師為群體的教學(xué)人員研討新理論、新問題,采用講座、經(jīng)驗(yàn)交流、焦點(diǎn)問題研討等靈活多樣的形式,扎實(shí)有效地開展培訓(xùn)工作。

  本學(xué)期計(jì)劃組織如下培訓(xùn)活動(dòng):

 。1)10月份組織由業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教科室主任參加的科研管理及校本培訓(xùn)研討會(huì)。

 。2)10月份組織由中學(xué)部分教師參加的教育教學(xué)新理念、新方法培訓(xùn),重點(diǎn)宣講"洋思經(jīng)驗(yàn)"。

 。3)11月份深入部分學(xué)校進(jìn)行教育科研知識(shí)講座,重點(diǎn)講授教育科研操作方法和成功經(jīng)驗(yàn)。在科研隊(duì)伍建設(shè)方面,各校要建立健全科研組織機(jī)構(gòu),完善科研管理制度,形成激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)教師從事教育科研的熱情。各校必須有分管教育科研的主管校長(zhǎng),有分管教育科研的主任和配置合理的教育科研領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。對(duì)于教育科研工作比較薄弱的學(xué)校,教科所要上門服務(wù),進(jìn)行講座和指導(dǎo)。要健全教育科研管理網(wǎng)絡(luò)和信息網(wǎng)絡(luò),提高市、校兩級(jí)教育科研機(jī)構(gòu)的工作效率。

  各校要認(rèn)真作好科研工作計(jì)劃(9月20日前將計(jì)劃上交市教科所),主動(dòng)扎實(shí)的開展校本培訓(xùn)和校本科研活動(dòng)。

  2、課題研究與管理

  近幾年,我市的教育科研工作有了長(zhǎng)足進(jìn)展,課題研究已經(jīng)逐漸被廣大教師所認(rèn)同,目前已經(jīng)立項(xiàng)的市級(jí)以上的科研課題共有127個(gè),待結(jié)題的有48個(gè)?梢,課題研究的積極性之高,參與人員范圍之廣是空前的,但是也應(yīng)該意識(shí)到,科研項(xiàng)目的數(shù)量絕對(duì)替代不了科研的價(jià)值,課題研究的成果應(yīng)該體現(xiàn)在教育理念的提升和教育教學(xué)質(zhì)量的提高上,教育科研的靈魂是科學(xué)精神,教育科研要有"探索、求真、人文"精神。目前,少數(shù)教師在課題研究中還不同程度地存在著浮躁心理,在檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別課題有研究不到位及操作性不強(qiáng)等弊端,缺乏實(shí)質(zhì)性研究過程。所以市教科所決定首先對(duì)現(xiàn)有課題進(jìn)行清理整頓,然后圍繞課程改革組織申報(bào)新課題。

  具體如下:

  (1)9月份各校自行對(duì)現(xiàn)有課題進(jìn)行清理整頓,對(duì)于只立項(xiàng)沒有進(jìn)行研究或用虛假材料應(yīng)付研究的課題要給予撤銷,對(duì)于課題過大、操作性不強(qiáng)或不適應(yīng)課改精神的課題要給予修改。

 。2)9月份申報(bào)立項(xiàng)課題,重點(diǎn)突出申報(bào)與課改相關(guān)的課題。新課題的立項(xiàng)工作要本著積極審慎的態(tài)度,要貼近教育教學(xué)實(shí)際和課程改革,要在反復(fù)醞釀的基礎(chǔ)上提出,然后交學(xué)校科研領(lǐng)導(dǎo)小組反復(fù)論證后,再上交市教科所審批。

  (3)9月份對(duì)各級(jí)結(jié)題課題進(jìn)行檢查,10月份聘請(qǐng)呼倫貝爾市專家來我市進(jìn)行盟級(jí)課題的結(jié)題鑒定。

 。4)11月份組織課改相關(guān)課題研討會(huì)。

  (5)10~12月份深入基層學(xué)校,了解、檢查學(xué)校各級(jí)立項(xiàng)課題研究進(jìn)行情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀課題。12月份組織優(yōu)秀課題資料展示會(huì)。

  為了扎實(shí)有效地開展課題研究工作,要繼續(xù)堅(jiān)持開展"四個(gè)一"活動(dòng)(參與課題研究的教師,每學(xué)期要學(xué)習(xí)一系列與課題相關(guān)的教育理論文章,上好一節(jié)課題研究課,寫一篇典型教案,學(xué)期末寫一篇研究論文)。教研培訓(xùn)中心各部門與各校要協(xié)同作戰(zhàn),聯(lián)合攻關(guān)。為發(fā)揮教研培訓(xùn)中心對(duì)科研課題有效的指導(dǎo)作用,市教科所要對(duì)市級(jí)以上的課題按學(xué)科進(jìn)行分類,然后送到相關(guān)教研員手中,以方便教研員結(jié)合課題指導(dǎo)課堂教學(xué)。 為了適應(yīng)課程改革的需要,我們要將與課程改革有關(guān)的課題確立為重點(diǎn)研究課題。在研究活動(dòng)中側(cè)重指導(dǎo)。"滿洲里市中小學(xué)校本課程開發(fā)與探索"為今年市教科所招標(biāo)課題。各?稍趯W(xué)習(xí)研究新課程相關(guān)理論的基礎(chǔ)上,結(jié)合本校學(xué)生實(shí)際制定實(shí)施計(jì)劃,參與招標(biāo)。

  各校要完善教育科研課題實(shí)施過程管理,及時(shí)組織課題研討課、課題分析會(huì)等活動(dòng),及時(shí)檢查課題操作過程和資料積累情況。為確保課題研究過程的真實(shí)性,要求課題負(fù)責(zé)人每學(xué)期上交一份階段性工作總結(jié)。

  3、經(jīng)驗(yàn)交流與成果推廣

  教育研究不是為研究而研究,而是為教育而研究,教育研究要貼近教育教學(xué)的實(shí)際。教科所人員要經(jīng)常深入基層、親進(jìn)教師、走進(jìn)課堂,通過聽課和調(diào)研發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題、探索規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),有效的指導(dǎo)課題研究工作。

  在教育教學(xué)過程中,每一所學(xué)校都有自己的特點(diǎn)和學(xué)情,任何外來經(jīng)驗(yàn)的簡(jiǎn)單的機(jī)械模仿和模式套用,都不能從根本上解決教育教學(xué)中的.問題,我們要立足于研究貼近教學(xué)實(shí)際、學(xué)生實(shí)際的教育問題,發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣發(fā)生在我們身邊的成功案例和經(jīng)驗(yàn),基層教師的日常經(jīng)驗(yàn)很重要,它是廣大教師學(xué)習(xí)和借鑒的寶貴財(cái)富。要通過跟蹤調(diào)查、座談等形式,幫助一線特別成功的教師在教育教學(xué)中反思自己的教學(xué)行為,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),通過《教研培訓(xùn)信息》把他們的經(jīng)驗(yàn)宣傳出去,把他們的形象樹立起來。本學(xué)年度適當(dāng)?shù)臅r(shí)候要組織召開教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)研討會(huì)。

  另一方面,我們還要重視學(xué)習(xí)外地的成功經(jīng)驗(yàn)和做法,要認(rèn)真學(xué)習(xí)、研究和借鑒"洋思經(jīng)驗(yàn)"和"青浦經(jīng)驗(yàn)"。要做到各種風(fēng)格和流派兼收并蓄、擇善而從。11月份組織召開洋思經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)研討會(huì)。

   4、信息收集與宣傳

  繼續(xù)做好每月一期的《教研培訓(xùn)信息》主辦和發(fā)行工作,豐富刊物欄目,增設(shè)校長(zhǎng)論壇,通過《教研培訓(xùn)信息》傳遞課改經(jīng)驗(yàn),宣傳成功案例,樹立先進(jìn)典型,交流管理經(jīng)驗(yàn),提升理論素養(yǎng)。為校領(lǐng)導(dǎo)和教師搭建一個(gè)開放的、實(shí)用的交流平臺(tái)。

  本學(xué)期"創(chuàng)建滿洲里市教育科研網(wǎng)頁"。發(fā)揮教科所信息資源優(yōu)勢(shì),使一線教師及時(shí)了解教育教學(xué)新理念和新方法,及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外的教育改革動(dòng)態(tài),為提高《教研培訓(xùn)信息》和"滿洲里市教育科研網(wǎng)頁"的質(zhì)量,督促?gòu)V大教師廣泛閱讀,本學(xué)期嘗試設(shè)立反饋平臺(tái),廣泛征集辦刊意見和網(wǎng)頁建設(shè)意見。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想:

  打造活力課堂,呈現(xiàn)學(xué)校特色,樹立生命理念的教育教學(xué)觀念。教師的專業(yè)水平是教師從事教育工作的生命,為更好地落實(shí)教育局關(guān)于全面開展中小學(xué)校本培訓(xùn)工作的要求,我校從教育部頒發(fā)的《中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定》、《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》的精神為指導(dǎo),積極探索以學(xué)校為主要培訓(xùn)基地,校長(zhǎng)為培訓(xùn)第一責(zé)任人的校本培訓(xùn)模式,充分發(fā)揮本校的培訓(xùn)功能和優(yōu)勢(shì),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)教師終身教育和可持續(xù)發(fā)展。

  二、工作目標(biāo):

  1、通過校本培訓(xùn),完善教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的機(jī)制,提高教師教育教學(xué)活動(dòng)的實(shí)效性,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力,努力實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)發(fā)展。

  2、提高教學(xué)能力,促進(jìn)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究相結(jié)合。努力建設(shè)一支觀念新、素質(zhì)高,能夠勝任基礎(chǔ)教育課程改革與開發(fā)的教師隊(duì)伍,能夠適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的學(xué)習(xí)型、科研型教師隊(duì)伍,為課程改革的可持續(xù)發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。

  3、提高教學(xué)質(zhì)量,教學(xué)科研與教育教學(xué)現(xiàn)狀相結(jié)合。以《走進(jìn)生命課堂》課題研究為抓手,深入分析本校的教學(xué)實(shí)際情況,實(shí)踐課題理念,使課堂教學(xué)充滿活力,獲得高效。

  4、提升師德修養(yǎng),加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)。加強(qiáng)班主任培訓(xùn),使班主任工作成為學(xué)校教育工作的中樞。

  5、規(guī)范培訓(xùn),完善考核。

  三、培訓(xùn)內(nèi)容:

  1、理論學(xué)習(xí)。

  2、教師的專業(yè)性研討。

  3、生命課堂講座、研討。

  4、生命課堂研討課。

  5、課堂教學(xué)多媒體的運(yùn)用。

  6、集體備課

  7、班主任工作研討及培訓(xùn)。

  四、培訓(xùn)形式:

  1、自學(xué)——反思

  自學(xué)是在學(xué)校規(guī)劃與指導(dǎo)下,教師根據(jù)自己的要求開展的自我培訓(xùn)活動(dòng),主要采取上網(wǎng)瀏覽教育文獻(xiàn),系統(tǒng)學(xué)習(xí)教育專著,學(xué)校博客網(wǎng)站閱讀學(xué)校推薦文章、到校閱覽室學(xué)習(xí)教學(xué)雜志,然后結(jié)合自身教學(xué)實(shí)際,開展自我反思,總結(jié)提高。摘記——課堂教學(xué)的論述;周記——課堂教學(xué)反思。

  2、實(shí)踐與交流形式

  (1)開展互相聽課,評(píng)課活動(dòng),相互研究,共同提高。

  (2)開展上課題研究的研討課活動(dòng),提高教師課堂教學(xué)及教科研能力,不斷提高課堂教學(xué)的效果。

 。3)開展教師專業(yè)性大討論,認(rèn)識(shí)教師的社會(huì)角色生命。

  (4)開展教科研沙龍活動(dòng)。交流學(xué)習(xí)、研究心得,探究熱點(diǎn)問題,為教師搭建展示自我的平臺(tái),以達(dá)到智慧的交流、思想的碰撞,不斷完善自我的`目的。

  3、專家引領(lǐng)

  學(xué)校將聘請(qǐng)有關(guān)專家來校進(jìn)行指導(dǎo),舉辦專題講座,零距離地與教師接觸,手把手地進(jìn)行輔導(dǎo)。

  五、主要措施:

  提高認(rèn)識(shí)是做好校本培訓(xùn)工作的關(guān)鍵,要加強(qiáng)學(xué)習(xí),把校本培訓(xùn)與教師的專業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合,與提高教育教學(xué)能力相結(jié)合,扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作。

  2、加強(qiáng)校本培訓(xùn)的組織指導(dǎo),加強(qiáng)過程監(jiān)控管理和考核評(píng)價(jià)工作。

  3、充分發(fā)揮教研組的校本培訓(xùn)主陣地作用,各教研組要利用教研活動(dòng),組織本組教師開展理論學(xué)習(xí)與專題研討,認(rèn)真落實(shí)培訓(xùn)方案。

  4、校本培訓(xùn)與課題研究相結(jié)合,圍繞學(xué)校科研課題,修改完善每一位教師的子課題方案,圍繞方案,各課題研究小組定期開展研討活動(dòng),加強(qiáng)交流,互幫互學(xué),共同提高。

  六、學(xué)校校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組名單

  組長(zhǎng):張熙友

  副組長(zhǎng):羅鎖花、王永輝、毛召康

  組員:毛光輝、張曉明、陳雪平、杭水平、譚曉春、韋紅葉、杭林茍、韋金明、徐小軍、譚章春

  承擔(dān)的主要任務(wù):

  1、全面負(fù)責(zé)學(xué)校教師繼續(xù)教育的規(guī)劃、實(shí)施、管理和總結(jié)工作。

  2、負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)方案的實(shí)施和考核工作。

  3、整理、留存有關(guān)繼續(xù)教育的資料,考核成績(jī),建立培訓(xùn)檔案(計(jì)劃、內(nèi)容、總結(jié)、考核)等。

  七、時(shí)間安排:

  九月:

  1、制定學(xué)校校本培訓(xùn)計(jì)劃。

  2、完善各課題組科研培訓(xùn)工作計(jì)劃。

  3、制定個(gè)人專業(yè)發(fā)展計(jì)劃(學(xué)期)。

  4、建立教師培訓(xùn)檔案。

  5、教研組制定集體備課計(jì)劃。

  十月:

  1、檢查教師學(xué)習(xí)筆記。

  2、教師的專業(yè)性研討。

  3、師德演講,班主任培訓(xùn)。

  十一月:

  1、教科研沙龍——教師的專業(yè)性(角色生命)。

  2、課題研究講座。

  3、現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。

  十二月

  1、利用多媒體走進(jìn)生命課堂大研討。

  2、課題研討課(見安排表)

  一月

  1、檢查總結(jié)學(xué)習(xí)筆記。

  2、集體備課檢查、總結(jié)、考核。

  3、校本培訓(xùn)總結(jié)、考核。

培訓(xùn)計(jì)劃 篇6

  增強(qiáng)教師職業(yè)道德,是全面貫徹黨的教育方針、推進(jìn)教育改革、實(shí)施素質(zhì)教育的前提和保障。為了提升教師師德素養(yǎng)和專業(yè)水平,提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),根據(jù)區(qū)局有關(guān)文件精神,我校決定于8月24日至27日開展暑期全體教師師德專題培訓(xùn)活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、培訓(xùn)主題:和諧教育,幸福師生。

  二、培訓(xùn)對(duì)象:全體在職教師。

  三、培訓(xùn)形式:集中培訓(xùn)和分散學(xué)習(xí)相結(jié)合。

  四、培訓(xùn)內(nèi)容和具體安排

  

  學(xué)習(xí)(內(nèi)容)安排

  主講人

   點(diǎn)

  8月24日上午

  視頻:《師者:做更好的`自己》

  任勇(廈門教育局副局長(zhǎng))

  沙城一小

  8月24日下午

  視頻:《愛與責(zé)任——師德之魂》

  謝樹華(溫州市教育局長(zhǎng))

  沙城一小

  8月25日上午

  講座:《促進(jìn)內(nèi)驅(qū)動(dòng)力 激發(fā)工作熱情——教師職業(yè)幸福感的追尋》

  黃瑞華(龍灣外國(guó)語小學(xué))

  瑤溪一小

  8月25日下午

  自學(xué):《“全國(guó)教書育人楷!笔论E》

  網(wǎng)絡(luò)

  8月26日下午

  教師學(xué)科素養(yǎng)提升測(cè)試

  海城中學(xué)

  8月27日下午

  講座:《永遠(yuǎn)行走在路上》

  陳潔(龍灣區(qū)教育局)

  沙城三小

  五、培訓(xùn)要求:

  集中培訓(xùn)每位教師務(wù)必準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn),遵守會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。

  溫州市龍灣區(qū)沙城鎮(zhèn)第三小學(xué)

  二0XX年八月

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