- 相關(guān)推薦
服裝廠崗位職責(zé)錦集15篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的服裝廠崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。
服裝廠崗位職責(zé)1
一、工作內(nèi)容
1、對賬:與銷售有關(guān)的支出核對,并通知開票。
2、 整理店鋪和唯品會的銷售收入要做到發(fā)貨與收入相符。
3、核算與銷售有關(guān)人員的績效和做工資表。
4、制作與銷售有關(guān)的.憑證。
5、熟悉出納有關(guān)的工作,以備財務(wù)人員有事臨時代崗。
6、完成財務(wù)主管交代的其他臨時性工作。
二、崗位要求
1、財務(wù)相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷。
2、出納及電商行業(yè)賬務(wù)1—2年經(jīng)驗,處理公司全盤賬務(wù)1年以上經(jīng)驗。
3、對數(shù)據(jù)反應(yīng)敏感、熟練使用辦公軟件、做事細(xì)心,具備較強(qiáng)的防范意識。
4、良好的溝通能力,有一定的管理能力。
服裝廠崗位職責(zé)2
1、根據(jù)公司年度、月度計劃,制訂本部門的年度、月度工作計劃和目標(biāo);負(fù)責(zé)后整車間的生產(chǎn)組織、指揮、調(diào)度、協(xié)調(diào)、勞動組合,負(fù)責(zé)車間日常生產(chǎn)計劃的安排、落實,生產(chǎn)技術(shù)的指導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)內(nèi)部管理制度、規(guī)定、細(xì)則的制定和考核。公司各種規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行、日常員工事務(wù)的管理與協(xié)調(diào)工作;
3、在生產(chǎn)安排中,根據(jù)公司的生產(chǎn)計劃去合理的編排各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)任務(wù)、工作進(jìn)度、工作時間,以確保車間在合理使用人力與物力的情況下能保質(zhì)保量的完成上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù);
4、負(fù)責(zé)手工、大燙、終檢、包裝共四個組的日常事務(wù)管理,各小組生產(chǎn)安排、生產(chǎn)品質(zhì)控制、員工崗位技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo)工作。負(fù)責(zé)對后整車間各種機(jī)器設(shè)備的維護(hù)與管理,落實與執(zhí)行廠部各種規(guī)章制度,協(xié)調(diào)及配合尾部與各部門間的工作事務(wù);
5、要熟悉和掌握公司各款的生產(chǎn)工藝要求,查貨期與各款的實際出貨日期,然后根據(jù)公司生產(chǎn)編排及車間縫制車間每天下貨各款的先后順序,及各款日流量的大小,來合理的安排尾部各小組進(jìn)行生產(chǎn);
6、對于已開始在縫制車間上線的各款,要根據(jù)縫制車間生產(chǎn)的實際情況提前做好準(zhǔn)備,檢查各種物料、輔料是否到齊,提前做好預(yù)算及安排。當(dāng)新款下線移交到后整車間時,后整車間主任要召集各小組組長及有關(guān)人員開產(chǎn)前工藝會議,就各款在后整生產(chǎn)的工藝流程、要領(lǐng)、注意事項等問題一一講解清楚。此時才能安排各有關(guān)組長做好生產(chǎn)板,交有關(guān)部門或人員核準(zhǔn),在得到認(rèn)可無誤后尚可由各組著手開始大貨生產(chǎn);
7、對于正在后整生產(chǎn)的各款,后整主任要不斷檢查,查核各小組每天生產(chǎn)編排是否合理,各種工藝做工要求是否合乎標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)問題時就要及時解決;
8、后整主管需安排人員對每天的生產(chǎn)進(jìn)度進(jìn)行必要的交接與統(tǒng)計,并按時上報審核,做好各款成品的存放與交接保管工作,對已查好而來不及立刻包裝的成品要注意進(jìn)行必要的.防塵措施;
9、加強(qiáng)對后整各小組物料與輔料的領(lǐng)用和使用的監(jiān)管工作,合理地使用人力、物力。當(dāng)天出貨,要及時地安排人員作清點核準(zhǔn),做好出貨準(zhǔn)備工作。同時強(qiáng)調(diào)在出貨時一定要加強(qiáng)管理,積極主動地組織人員進(jìn)行檢查、抽查復(fù)核,一定要親自在現(xiàn)場指揮核準(zhǔn),在確認(rèn)出貨數(shù)字、款號、質(zhì)量抽查合格無誤后才能簽字放行。當(dāng)出完貨后需及時把出貨資料上報給生產(chǎn)部。
10、每天要勤于檢查,掌握每組、每款的實際生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)質(zhì)量、物料與輔料的欠缺問題,及時的去調(diào)整或糾正各款在生產(chǎn)中存在和發(fā)生的問題。合理的安排生產(chǎn)、編排各組工作;上班時間內(nèi)不得做與工作無關(guān)的事情。
11、協(xié)調(diào)和處理車間與縫制車間、技術(shù)工藝部的工作,配合各部部作必要的生產(chǎn)進(jìn)度安排與產(chǎn)品質(zhì)量控制;不定時對后道出來的成品品質(zhì)進(jìn)行抽查,一次不合格扣除檢驗20元,主管30元。
12、協(xié)助公司對員工進(jìn)行相關(guān)技術(shù)、技能及廠紀(jì)廠規(guī)的教育培訓(xùn),監(jiān)督、檢查各種制度的落實與執(zhí)行工作;
13、嚴(yán)格執(zhí)行公司程序、流程、規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)范性文件。
14、做好員工的思想工作,保持員工相對穩(wěn)定;
15、做好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)工作,加強(qiáng)勞動保護(hù),對車間員工的安全和健康負(fù)直接責(zé)任;
16、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。加強(qiáng)程序、流程、規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)理解,提高自身的管理和執(zhí)行能力。
17、負(fù)責(zé)所屬員工的管理、教育、培訓(xùn)工作;每月對所屬員工進(jìn)行一次考核,并將考核結(jié)果報經(jīng)理辦;
18、所有工作做到日清日結(jié),今天能做的事不留到明天,做好工作日志;
20、負(fù)責(zé)本部門6S現(xiàn)場管理、考核工作;
21、每月定期進(jìn)行質(zhì)量、定額資料匯總、整理、統(tǒng)計,分析質(zhì)量計劃執(zhí)行情況,考核指標(biāo)效果,揭示企業(yè)運作存在的問題,及時為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確的質(zhì)量、定額方面的信息和合理化建議;
22、完成領(lǐng)導(dǎo)分派的臨時任務(wù);
23、嚴(yán)格遵守公司員工守則和公司各項規(guī)章制度。
服裝廠崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)檢查督促各項管理制度的落實。
2、抓好文明生產(chǎn)、環(huán)境衛(wèi)生工作。
3、考核各部門執(zhí)行質(zhì)量體系的'詳細(xì)實施過程和結(jié)果。
4、幫助總經(jīng)理做好職工的思想工作,調(diào)解職工之間沖突和糾紛。
5、將生產(chǎn)部對違規(guī)現(xiàn)象的處理懲罰打算,督促落實并上報總經(jīng)理。
6、協(xié)調(diào)溝通反映職工意見,做好職工與公司的聯(lián)系工作。
7、制定和落實各種獎懲制度。
8、負(fù)責(zé)支配好公司區(qū)域內(nèi)的綠化美化工作。
9、抓好文件收發(fā)工作,做好與企業(yè)管理相關(guān)的會議記錄。
10、制訂年度人員培訓(xùn)方案,搞好人力資源儲備及崗位人員力量培訓(xùn)工作。
11、建立員工檔案,建立平安生產(chǎn)各級負(fù)責(zé)制。
12、負(fù)責(zé)企業(yè)與當(dāng)?shù)卣块T之間的溝通。
13、做好消防培訓(xùn)及急救培訓(xùn),并留檔。
服裝廠崗位職責(zé)4
1、檢驗時按產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)檢驗操作規(guī)定認(rèn)真檢驗,污漬必須擦干凈,線頭必須處理干凈,注意成品尺寸是否符合工藝要求。
2、做到不合格產(chǎn)品不進(jìn)入包裝工序,對于每個存在的有質(zhì)量問題的成衣放到有注明標(biāo)識的區(qū)域。
3、認(rèn)真填寫好大燙班組的質(zhì)量跟蹤卡,檢驗過程中做好病疵統(tǒng)計工作。
4、每件檢驗合格的.成衣方可轉(zhuǎn)下一道工序。
5、認(rèn)真負(fù)責(zé)地配合品控部做好上道檢驗員漏檢考核工作。
6、跟進(jìn)后道主管的日常生產(chǎn)進(jìn)度安排,保質(zhì)、保量完成大貨。
服裝廠崗位職責(zé)5
1、及時準(zhǔn)確、保質(zhì)保量地完成采購計劃,及時編制采購單,并傳遞給相關(guān)部門。
2、妥善處理各供方的不合格品,保證生產(chǎn)正常運行。
3、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,充分利用庫存。
4、一切從公司利益出發(fā),對采購材料的'價格、質(zhì)量要多方咨詢確定價廉物美的供方。
5、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,及時結(jié)清相關(guān)帳務(wù)。
6、客供產(chǎn)品入庫時需特別提示。
7、做好受控文件發(fā)放記錄。
8、顧客財產(chǎn)要受控,妥善保管。
9、做好物料、色卡、繡花稿、印花稿等確認(rèn)稿,客供原稿的資料歸檔管理工作。
10、嚴(yán)格按照公司制定的采購控制程序要求和采購流程規(guī)定執(zhí)行采購出入庫手續(xù)。
11、是倉庫的財物直接管理部門,負(fù)責(zé)倉庫的日常工作安排及面、里料檢驗員的日常工作安排。
12、公正、公平對待部屬,搞好部門團(tuán)結(jié)及文明、安全生產(chǎn)。
13、負(fù)責(zé)倉庫生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作。
14、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)、發(fā)展工作。
服裝廠崗位職責(zé)6
1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)項目部工程質(zhì)量的管理工作。
2、質(zhì)檢員要執(zhí)行質(zhì)量管理體系在項目部的'貫徹及有效運行。
3、質(zhì)檢員要執(zhí)行質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和檢驗制度,對本項目部施工的單位工程中分部、分項工程的施工工序質(zhì)量要進(jìn)行檢查、記錄標(biāo)識,對隱蔽工程進(jìn)行檢查記錄,參加工程質(zhì)量評定,并每月向公司安質(zhì)科報驗標(biāo)。
服裝廠崗位職責(zé)7
1、對梭織貨品的生產(chǎn)工藝及質(zhì)量進(jìn)行跟蹤和掌握,精通皮衣、夾克和休閑褲類貨品的質(zhì)量掌握。
2、梭織類貨品工藝單的.制作及樣衣的批板工作,包括對各類貨品版型的掌握工作。
3、大貨貨品的質(zhì)量驗收工作(包括中期和尾期)。
4、次品及返修品的鑒定及質(zhì)驗工作。
5、面輔料損耗、成本掌握和質(zhì)量反饋工作。
服裝廠崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)公司品牌的定位,形象、風(fēng)格的制定,各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織實施,對公司品牌產(chǎn)品的暢銷負(fù)重要責(zé)任。
2、每年在第一季前應(yīng)制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)格及結(jié)構(gòu),三月份交營銷總監(jiān)審核,營銷部、產(chǎn)品部、開發(fā)部三方達(dá)成共識進(jìn)行投人設(shè)計及試制。
3、每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交營銷部審核。
4、負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核。
5、負(fù)責(zé)開發(fā)部日常工作的調(diào)度、安排,協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位的工作配合。
6、負(fù)責(zé)紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認(rèn)、放行。
7、負(fù)責(zé)組織力量解決紙樣、車辦工藝技術(shù)上的.難題。
8、負(fù)責(zé)與營銷溝通,提高所開發(fā)的產(chǎn)品的市場競爭能力。
9、負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門溝通,保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理,便于生產(chǎn)質(zhì)量控制,有利于降低生產(chǎn)費用。
10、負(fù)責(zé)組織本部門員工對專業(yè)技術(shù)知識和新工藝技術(shù)的學(xué)習(xí),不斷提高整體技術(shù)水平。
11、負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的工作職責(zé)、工作定額、規(guī)章制度,并負(fù)責(zé)檢查、考核。
服裝廠崗位職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)倉庫到貨大貨質(zhì)量檢驗或抽檢;
2、配合開發(fā)跟單人員,負(fù)責(zé)次品退廠返修,并跟蹤返修后到倉情況;
3、配合銷售AD,負(fù)責(zé)處理店鋪、客戶的質(zhì)量退貨,包括檢驗和處理;
4、負(fù)責(zé)對部分存在質(zhì)量問題的產(chǎn)品(疵/次品)進(jìn)行修復(fù)處理;
5、負(fù)責(zé)對每季大貨各大類抽樣送第三方檢驗(送到杭州市權(quán)威質(zhì)檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢驗),并取回質(zhì)檢報告,并交行政存檔;
6、協(xié)助貨品跟單,不定期到加工廠進(jìn)行質(zhì)檢。
7、協(xié)助其它部門開展工作;
8、其它臨時性任務(wù)。
服裝廠崗位職責(zé)10
職位描述:
1、 全面負(fù)責(zé)服裝廠的日常生產(chǎn)、管理、運營等工作。
2、 建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為;
3、 負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運營整體規(guī)劃,根據(jù)計劃目標(biāo)編制月、季、年度生產(chǎn)計劃;
4、 執(zhí)行生產(chǎn)計劃,監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,合理調(diào)度各項生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),確保大貨按質(zhì)按量的完成。
5、 負(fù)責(zé)訂單工價、工期的確認(rèn),根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單;
6、 制定及生產(chǎn)成本控制計劃,管控各環(huán)節(jié)的費用,降低生產(chǎn)消耗、避免浪費;
7、 安全生產(chǎn)責(zé)任第一人,貫徹落實安全生產(chǎn)方針政策,組織安全生產(chǎn)檢驗,杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故。
8、 領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠維護(hù)部門對工廠基礎(chǔ)設(shè)備維護(hù),保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設(shè)備處于良好狀態(tài);
任職資格:
1、 35歲以上,五年以上服裝工廠生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;通曉服裝廠各個流程和環(huán)節(jié),有完整的服裝廠管理辦法和思路。
2、 熟悉針織,梭織服裝生產(chǎn)工藝流程的各個環(huán)節(jié)及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),
3、 熟悉服裝工廠的`生產(chǎn)運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理等經(jīng)驗;
4、 熟悉現(xiàn)代服裝生產(chǎn)企業(yè)的各類工藝、流程及運營體系;
5、 具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊合作精神,善于溝通,有責(zé)任心為人穩(wěn)重、踏實,勤奮肯干;
6、 具備良好的計劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
7、 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和表達(dá)能力,能承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度和壓力,從基層做起的優(yōu)先考慮
服裝廠崗位職責(zé)11
1、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),編制企業(yè)生產(chǎn)計劃,并監(jiān)督各有關(guān)部門貫徹實施。
2、加強(qiáng)生產(chǎn)管理,協(xié)助總經(jīng)理實施生產(chǎn)過程中的統(tǒng)一指揮工作保證均衡生產(chǎn)。
3、嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),做到按時、按質(zhì)交貨。
4、協(xié)同各部門、科室、車間、外發(fā)工廠采取有效措施,克服生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié),最大限度地提高勞動生產(chǎn)率。
5、協(xié)調(diào)好生產(chǎn)用各種設(shè)備的配置。抓好生產(chǎn)現(xiàn)場管理,負(fù)責(zé)日常機(jī)物料申購,經(jīng)公司批準(zhǔn)后,再交采購部相關(guān)人員采購。
6、堅持不懈地做好節(jié)約工作、文明生產(chǎn)工作、安全生產(chǎn)與消防安全工作。
7、不斷培訓(xùn)提高生產(chǎn)各崗位負(fù)責(zé)人的管理能力。使之為企業(yè)創(chuàng)造更高的.效益。
8、公正、公平對待各崗位員工,搞好團(tuán)結(jié)安定工作,創(chuàng)導(dǎo)積極向上風(fēng)氣。
9、充分調(diào)動員工的工作積極性,提高班組流程安排水平,促進(jìn)產(chǎn)量提高。
10、及時與銷售、財務(wù)、行政部門協(xié)調(diào),保證工時,按時上報員工完成生產(chǎn)定額核算資料,按時保質(zhì)、保量交納生產(chǎn)產(chǎn)品。
11、制定各生產(chǎn)環(huán)節(jié)日常耗用品的最低庫存額度表,以免影響生產(chǎn)。
12、隨時與銷售部門保持聯(lián)系,掌握大貨出貨情況,并落實到各生產(chǎn)環(huán)節(jié)。
服裝廠崗位職責(zé)12
一、機(jī)構(gòu)設(shè)置
1、生產(chǎn)管理:廠長(全面)→生產(chǎn)副廠長(生產(chǎn)調(diào)配、質(zhì)檢、整理)→技術(shù)副廠長(技術(shù)指導(dǎo)、制版、裁剪)→生產(chǎn)組長→整理組長→質(zhì)檢組長。
2、生產(chǎn)工序:技術(shù)組(制版、裁剪、打號)→生產(chǎn)1組(接活→上牙子、勾腰牌;搬牙子、卡腰牌;釘兜、勾卡兜蓋、釘兜蓋;貼邊、一寸線;碼邊;上領(lǐng)子、勾領(lǐng)子;上袖子、卡袖子;上袖頭、卡袖頭;上卡底擺、上腰牌;雙針;案板→出活)→生產(chǎn)2組(工序同1組)→整理組(鎖眼;打扣、整燙、包裝)→質(zhì)檢組(總檢、驗收、核算、庫房)。
二、崗位職責(zé)
1、廠長責(zé)任制
(1)、根據(jù)訂單需要,結(jié)合本廠的實際情況,做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,做好人力資源管理工作;
(2)、認(rèn)真處理好各組之間的銜接工作;
。3)、能獨立處理好應(yīng)急事件,調(diào)節(jié)好員工與廠方之間的矛盾;
。4)、調(diào)節(jié)好外部合作關(guān)系;
(5)、調(diào)節(jié)好整廠的正常生產(chǎn)運行;
。6)、領(lǐng)導(dǎo)好本廠員工提高技能,提高數(shù)量和質(zhì)量;
。7)、具有開拓創(chuàng)新精神,在管理上、技術(shù)上創(chuàng)新;
(8)、上報工廠每日生產(chǎn)情況及工廠運作情況;
。9)、做好勞紀(jì)管理,獎勤罰懶,促進(jìn)員工積極性;
。10)、督促各組圓滿完成任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)全廠走向成功。
2、生產(chǎn)廠長責(zé)任制
。1)、做好生產(chǎn)調(diào)度和安排工作,調(diào)配好各工序人員;
。2)、處理好各工序之間的交接工作;
。3)、向廠長匯報每日生產(chǎn)情況;
(4)、認(rèn)真執(zhí)行考核、考勤,向廠長提出獎罰意見;
。5)、督促生產(chǎn)組、整理組、質(zhì)檢組完成生產(chǎn)任務(wù);
。6)、負(fù)責(zé)全廠環(huán)境衛(wèi)生、定置管理工作;
。7)、負(fù)責(zé)全廠設(shè)備、設(shè)施,保障生產(chǎn)順行。
3、技術(shù)廠長責(zé)任制
。1)、負(fù)責(zé)督促完成設(shè)計、制版、裁剪組的各項工作;
。2)、認(rèn)真做好圖紙,認(rèn)真查看面輔料的運用和搭配;
。3)、協(xié)調(diào)好制板小樣,查看完成的作品,做好修改,精益求精;
(4)、認(rèn)真看清、理解效果圖、來樣,設(shè)計好造型尺碼、規(guī)格;
(5)、根據(jù)服裝原理分解好每一線,結(jié)構(gòu)要合理;
(6)、樣板要符合造型效果,裁剪板、工藝板要完整,不多不少;
。7)、努力提高產(chǎn)品質(zhì)量,從解決難題角度指導(dǎo)員工,努力使生產(chǎn)順行。
4、生產(chǎn)組長責(zé)任制
(1)、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組員工,精心指導(dǎo)員工進(jìn)行生產(chǎn);
。2)、做好接活和出活工作,對著樣品認(rèn)真清好衣片及另部件,檢查剪口、定位眼等;
(3)、掌握好本款式的生產(chǎn)工藝和技術(shù)要求;
。4)、組織和安排好本組員工工序;
。5)、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量;
(6)、督促和檢查半成品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,以免出現(xiàn)大批返工;
。7)、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
5、整理組長責(zé)任制
。1)、組織和領(lǐng)導(dǎo)好本組員工,精心指導(dǎo)員工進(jìn)行生產(chǎn);
。2)、組織和安排好本組員工工序;
。3)、指導(dǎo)本組員工技術(shù)工作,提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量;
(4)、督促和檢查半成品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,以免出現(xiàn)大批返工;
。5)、督促檢查整燙時查看各部位。發(fā)現(xiàn)問題及時交質(zhì)檢處理;
。6)、整燙工藝是服裝生產(chǎn)最后一道工序,整燙過程即是檢查過程,整理組有責(zé)任把好質(zhì)量關(guān);
。7)、包裝過程做好整潔、整理工作,清理好線頭,發(fā)現(xiàn)問題交質(zhì)檢及時處理;包裝完畢后要及時報表。做到準(zhǔn)確無誤;
。8)、做好與其它組的協(xié)調(diào)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
6、裁斷人員責(zé)任制
。1)、認(rèn)真清查好布料,查看布料的疵點、色差倒順、數(shù)量、寬度,做好記錄;
(2)、認(rèn)真清查好樣衣樣板,不得少片或多片;
。3)、紙樣要緊、準(zhǔn)、好,科學(xué)合理,線條清晰,改線要注明;
(4)、寬窄不一致的面料要分開裁剪;
。5)、紙樣畫好后和開裁前,一定要對樣清查,以免漏洞;
。6)、鋪料要整齊,上下要一致,疵點要放到小片位置;
。7)、開裁前要查看面皮和鋪料是否對齊;
。8)、裁剪時要注意弧型,上下層一致,刀口及定位眼要準(zhǔn)確;
。9)、認(rèn)真清理好衣片,驗片分包;
。10)、做好樣板的'管理工作;
。11)、做好裁房的整潔工作;
。12)、做好數(shù)量、打號等記錄,做到發(fā)放無誤。
。13)、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
7、車位工責(zé)任制
。1)、保持良好的心情,精神集中,做好每一事情;
。2)、努力提高技術(shù),提高產(chǎn)品質(zhì)量和數(shù)量,要認(rèn)識到質(zhì)量是工廠生存的保障,數(shù)量是經(jīng)濟(jì)效益的前提;
。3)、認(rèn)真做好本道工序,對上道工序有質(zhì)量問題的應(yīng)及時返回以免大批返工;
。4)、經(jīng)常查看本道工序,出現(xiàn)跳線、爆線、工藝線不一致等問題應(yīng)及時處理;
。5)、如有本道工序返工的產(chǎn)品應(yīng)及時改正好;
。6)、愛護(hù)公共衛(wèi)生,保養(yǎng)好各自的機(jī)臺;
。7)、節(jié)約用電,離開機(jī)臺便關(guān)機(jī),養(yǎng)成好的習(xí)慣;
。8)、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
8、整燙工責(zé)任制
。1)、根據(jù)各款式的工藝要求,認(rèn)真整燙好每一部位;
。2)、在整燙時認(rèn)真查看各部位,發(fā)現(xiàn)問題及時交質(zhì)檢處理;
。3)、整燙工藝是服裝生產(chǎn)過程中的最后一道工序,為此整燙工藝員也是品質(zhì)員,應(yīng)積極認(rèn)真地把好質(zhì)量關(guān);
(4)、下班時一定要關(guān)好電源,預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生;
。5)、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
9、包裝工責(zé)任制
。1)、做好整潔、整理工作,清理好線頭;
。2)、發(fā)現(xiàn)有質(zhì)量問題的衣服,交質(zhì)檢及時處理;
(3)、認(rèn)真疊好每一件衣服;
。4)、要分清碼號、顏色、配比,不要錯裝;
。5)、檢查標(biāo)識,商標(biāo)、碼標(biāo)、洗滌標(biāo)、吊牌、袋標(biāo)及款號都要一一對應(yīng);
。6)、包裝完畢后要及時報表,做到準(zhǔn)確無誤;
。7)、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
10。質(zhì)檢員責(zé)任制
。1)、認(rèn)識好生產(chǎn)產(chǎn)品的各部位的工藝要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
。2)、協(xié)助廠長指導(dǎo)好工藝生產(chǎn),抽查半成品,以免大批返工;
(3)、認(rèn)真查好成品,根據(jù)本產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),查好產(chǎn)品的各部位,尺寸、線跡、疵點、工藝要求,不漏查、少查,做到無油跡、臟跡、線頭、工藝線順直;
。4)、出現(xiàn)質(zhì)量問題需返工的,督促員工及時返工。做好返工記錄;
(5)、認(rèn)真做好驗收記錄,做好產(chǎn)品、產(chǎn)量記錄,按時報表;
。6)、做好交接工作,與車位工和各組長交接數(shù)量準(zhǔn)確無誤;
(7)、質(zhì)量是工廠生存的保障。應(yīng)盡職盡責(zé)做好本職工作;
。8)、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
11、庫管員責(zé)任制
。1)、建立建全入庫賬目,每日做好庫存記錄,每周一將上一周的庫存數(shù)以表格形式報廠長,每月末統(tǒng)計進(jìn)、出、耗數(shù)量形成報表報給廠長;
(2)、負(fù)責(zé)擬定服裝廠所需材料采購計劃,并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
。3)、負(fù)責(zé)服裝廠的材料、用品、備品備件的領(lǐng)用、發(fā)放,同時做好催辦工作;
。4)、嚴(yán)格入庫手續(xù),掌握庫存,先進(jìn)后出,合理有序,及時登記保管賬,對報表的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
。5)、認(rèn)真保管票據(jù),準(zhǔn)確核算數(shù)據(jù),確保賬物相符;
。6)、在發(fā)放物資時,要認(rèn)真、準(zhǔn)確、及時,做到隨叫隨到不影響生產(chǎn)。
。7)、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)料手續(xù),領(lǐng)料單上必須有主管領(lǐng)導(dǎo)簽字和經(jīng)手人簽字,否則不予辦理。
(8)、對購進(jìn)的物資和出庫的物資要及時下賬,每月底要做出盤點,做到日清月結(jié),賬物相符。
。9)、嚴(yán)格把關(guān),對質(zhì)量低劣、數(shù)量缺少或物料損壞等不予辦理入庫手續(xù),及時向上級匯報,以便領(lǐng)導(dǎo)及時與供貨方溝通處理;
(10)、對易燃、易爆、有腐蝕性的危險品,必須單獨隔離存放;
。11)、協(xié)助廠長做好本廠的防盜、防火工作;
。12)、做好與其他員工的團(tuán)結(jié)合作,遵守企業(yè)制度,積極參與企業(yè)活動,服從管理,認(rèn)真完成上級交辦的臨時任務(wù)。
服裝廠崗位職責(zé)13
1.了解市場流行趨勢,根據(jù)公司品牌的風(fēng)格與定位,根據(jù)消費者的'需要進(jìn)行設(shè)計。
2.按計劃負(fù)責(zé)設(shè)計完成款式效果圖。
3.負(fù)責(zé)對自己設(shè)計款式的要求做好打樣前所需的資料等工作。
4.對初板審定跟蹤,以及確定款式、打板。
5.配合紙樣師對款式的尺寸及工藝要求進(jìn)行確定。
服裝廠崗位職責(zé)14
崗位職責(zé):
1、在財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)下,準(zhǔn)確、及時地做好帳務(wù)和結(jié)算工作,正確進(jìn)行會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細(xì)帳和總帳,對款項和有價證券的收付,財物的收發(fā),增減和使用,資金收支進(jìn)行核算。
2、正確計算收入,費用,成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度,年度會計報表,年度會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財務(wù)管理,按月正確計提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作。
4、負(fù)責(zé)公司稅金的計算,申報和繳納工作,協(xié)助有關(guān)部門開展財務(wù)審計和年檢。
5、負(fù)責(zé)會計監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本,費用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核原始憑證的合法性,合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。
6、負(fù)責(zé)執(zhí)行收支計劃的預(yù)算和總結(jié)工作,以及監(jiān)督資金上撥和支出工作。
7、及時做好會計憑證,帳冊,報表等財會資料的'收集,匯編,歸檔等會計檔案管理工作。
8、主動進(jìn)行財會資訊分析和評價,向領(lǐng)導(dǎo)提供及時,可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議。協(xié)助財務(wù)主管做好財務(wù)內(nèi)務(wù)工作,完成財務(wù)總監(jiān)臨時交辦的其他任務(wù)。
服裝廠崗位職責(zé)15
1、 原材料入庫,必須根據(jù)采購部核料員的投料單,對品種、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行認(rèn)真驗收,經(jīng)驗收合格后,憑入庫碼單到電腦開單后開一式三聯(lián)原材料入庫單,在入庫單上簽字后及時將原材料數(shù)量登記在收、發(fā)、存表上。
2、 加工(染色等)原材料入庫,必須經(jīng)采購部核料員核實,對加工品種、規(guī)格、質(zhì)量、數(shù)量進(jìn)行認(rèn)真驗收,經(jīng)驗收合格后,憑入庫碼單到電腦開單臺開具一式三聯(lián)原材料入庫,在入庫單上簽字后及時將原材料數(shù)量登記在收、發(fā)、存表上。
3、 耗用原材料出庫,必須根據(jù)采購部核料員的發(fā)料單,按品種、規(guī)格、數(shù)量進(jìn)行逐步發(fā)料,經(jīng)核實無誤后,憑發(fā)料碼單到電腦開單臺開具一式三聯(lián)原材料出庫單,領(lǐng)用人在出庫單上簽字后及時將原材料發(fā)出數(shù)量登記在收、發(fā)、存卡板上。
4、 加工(染色等)原村料出庫,必須根據(jù)采購部核料員的'發(fā)料單,按品種、規(guī)格、數(shù)量逐筆發(fā)料,經(jīng)核實無誤后,憑發(fā)料碼單到電腦開單臺開具一式三聯(lián)原材料出庫單,領(lǐng)用人在出庫單上簽字后及時將原材料發(fā)出數(shù)量登記在收、發(fā)、存表上。
5、 倉庫內(nèi)原材料必須對品種、規(guī)格、供貨商分類。按貨架整齊堆放,保證原材料的帳(電腦帳)、表、物一致。
6、 倉庫要經(jīng)常保持通風(fēng),要做好防火、防潮、防盜、防漏等工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理并上報。
7、 客供產(chǎn)品獨立擺放并標(biāo)識。
8、 日常耗用品超出最低庫豐額度表及時通知采購員。
【服裝廠崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
服裝廠崗位職責(zé)01-14
服裝廠崗位職責(zé)(優(yōu)秀)07-17
服裝廠質(zhì)檢崗位職責(zé)08-25
服裝廠崗位崗位職責(zé)09-04
服裝廠崗位崗位職責(zé)07-19
服裝廠倉管員崗位職責(zé)05-06
服裝廠崗位職責(zé)18篇06-13
服裝廠崗位職責(zé)15篇06-13
服裝廠崗位職責(zé)(精選22篇)04-06
服裝廠崗位職責(zé)(15篇)02-16