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科技企業(yè)保密制度
在我們平凡的日常里,接觸到制度的地方越來越多,制度對社會經(jīng)濟、科學技術、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對社會公共秩序的維護,有著十分重要的作用。制度到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家整理的科技企業(yè)保密制度,歡迎大家分享。
科技企業(yè)保密制度1
第一章總則
第一條為保障國家科學技術秘密安全,促進科學技術事業(yè)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》《中華人民共和國科學技術進步法》和《中華人民共和國保守國家秘密法實施條例》,制定本規(guī)定。
第二條本規(guī)定所稱國家科學技術秘密,是指科學技術規(guī)劃、計劃、項目及成果中,關系國家安全和利益,依照法定程序確定,在一定時間內(nèi)只限一定范圍的人員知悉的事項。
第三條涉及國家科學技術秘密的國家機關、單位(以下簡稱機關、單位)以及個人開展保守國家科學技術秘密的工作(以下簡稱科學技術保密工作),適用本規(guī)定。
第四條科學技術保密工作堅持積極防范、突出重點、依法管理的方針,既保障國家科學技術秘密安全,又促進科學技術發(fā)展。
第五條科學技術保密工作應當與科學技術管理工作相結合,同步規(guī)劃、部署、落實、檢查、總結和考核,實行全程管理。
第六條國家科學技術行政管理部門管理全國的科學技術保密工作。省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門管理本行政區(qū)域的科學技術保密工作。
中央國家機關在其職責范圍內(nèi),管理或者指導本行業(yè)、本系統(tǒng)的科學技術保密工作。
第七條國家保密行政管理部門依法對全國的科學技術保密工作進行指導、監(jiān)督和檢查?h級以上地方各級保密行政管理部門依法對本行政區(qū)域的科學技術保密工作進行指導、監(jiān)督和檢查。
第八條機關、單位應當實行科學技術保密工作責任制,健全科學技術保密管理制度,完善科學技術保密防護措施,開展科學技術保密宣傳教育,加強科學技術保密檢查。
第二章國家科學技術秘密的范圍和密級
第九條關系國家安全和利益,泄露后可能造成下列后果之一的科學技術事項,應當確定為國家科學技術秘密:
(一)削弱國家防御和治安能力;
(二)降低國家科學技術國際競爭力;
(三)制約國民經(jīng)濟和社會長遠發(fā)展;
(四)損害國家聲譽、權益和對外關系。
國家科學技術秘密及其密級的具體范圍(以下簡稱國家科學技術保密事項范圍),由國家保密行政管理部門會同國家科學技術行政管理部門另行制定。
第十條國家科學技術秘密的密級分為絕密、機密和秘密三級。國家科學技術秘密密級應當根據(jù)泄露后可能對國家安全和利益造成的損害程度確定。
除泄露后會給國家安全和利益帶來特別嚴重損害的外,科學技術原則上不確定為絕密級國家科學技術秘密。
(一)國內(nèi)外已經(jīng)公開;
(二)難以采取有效措施控制知悉范圍;
(三)無國際競爭力且不涉及國家防御和治安能力;
(四)已經(jīng)流傳或者受自然條件制約的傳統(tǒng)工藝。
第三章國家科學技術秘密的確定、變更和解除
第十二條中央國家機關、省級機關及其授權的機關、單位可以確定絕密級、機密級和秘密級國家科學技術秘密;設區(qū)的市、自治州一級的機關及其授權的機關、單位可以確定機密級、秘密級國家科學技術秘密。
第十三條國家科學技術秘密定密授權應當符合國家秘密定密管理的有關規(guī)定。中央國家機關作出的國家科學技術秘密定密授權,應當向國家科學技術行政管理部門和國家保密行政管理部門備案。省級機關,設區(qū)的市、自治州一級的機關作出的國家科學技術秘密定密授權,應當向省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門和保密行政管理部門備案。
第十四條機關、單位負責人及其指定的人員為國家科學技術秘密的定密責任人,負責本機關、本單位的國家科學技術秘密確定、變更和解除工作。
第十五條機關、單位和個人產(chǎn)生需要確定為國家科學技術秘密的科學技術事項時,應當先行采取保密措施,并依照下列途徑進行定密:
(一)屬于本規(guī)定第十二條規(guī)定的機關、單位,根據(jù)定密權限自行定密; (二)不屬于本規(guī)定第十二條規(guī)定的機關、單位,向有相應定密權限的.上級機關、單位提請定密;沒有上級機關、單位的,向有相應定密權限的業(yè)務主管部門提請定密;沒有業(yè)務主管部門的,向所在省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門提請定密;
(三)個人完成的符合本規(guī)定第九條規(guī)定的科學技術成果,應當經(jīng)過評價、檢測并確定成熟、可靠后,向所在省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門提請定密。
第十六條實行市場準入管理的技術或者實行市場準入管理的產(chǎn)品涉及的科學技術事項需要確定為國家科學技術秘密的,向批準準入的國務院有關主管部門提請定密。
第十七條機關、單位在科學技術管理的以下環(huán)節(jié),應當及時做好定密工作:
(一)編制科學技術規(guī)劃;
(二)制定科學技術計劃;
(三)科學技術項目立項;
(四)科學技術成果評價與鑒定;
(五)科學技術項目驗收。
第十八條確定國家科學技術秘密,應當同時確定其名稱、密級、保密期限、保密要點和知悉范圍。
第十九條國家科學技術秘密保密要點是指必須確保安全的核心事項或者信息,主要涉及以下內(nèi)容:
(一)不宜公開的國家科學技術發(fā)展戰(zhàn)略、方針、政策、專項計劃;
(二)涉密項目研制目標、路線和過程;
(三)敏感領域資源、物種、物品、數(shù)據(jù)和信息;
(四)關鍵技術訣竅、參數(shù)和工藝;
(五)科學技術成果涉密應用方向;
(六)其他泄露后會損害國家安全和利益的核心信息。
第二十條國家科學技術秘密有下列情形之一的,應當及時變更密級、保密期限或者知悉范圍:
(一)定密時所依據(jù)的法律法規(guī)或者國家科學技術保密事項范圍已經(jīng)發(fā)生變化的;
(二)泄露后對國家安全和利益的損害程度會發(fā)生明顯變化的。
國家科學技術秘密的變更,由原定密機關、單位決定,也可由其上級機關、單位決定。
第二十一條國家科學技術秘密的具體保密期限屆滿、解密時間已到或者符合解密條件的,自行解密。出現(xiàn)下列情形之一時,應當提前解密:
(一)已經(jīng)擴散且無法采取補救措施的;
(二)法律法規(guī)或者國家科學技術保密事項范圍調(diào)整后,不再屬于國家科學技術秘密的;
(三)公開后不會損害國家安全和利益的。
提前解密由原定密機關、單位決定,也可由其上級機關、單位決定。
第二十二條國家科學技術秘密需要延長保密期限的,應當在原保密期限屆滿前作出決定并書面通知原知悉范圍內(nèi)的機關、單位或者人員。延長保密期限由原定密機關、單位決定,也可由其上級機關、單位決定。
第二十三條國家科學技術秘密確定、變更和解除應當進行備案:
(一)省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門和中央國家機關有關部門每年12月31日前將本行政區(qū)域或者本部門當年確定、變更和解除的國家科學技術秘密情況報國家科學技術行政管理部門備案;
(二)其他機關、單位確定、變更和解除的國家科學技術秘密,應當在確定、變更、解除后20個工作日內(nèi)報同級政府科學技術行政管理部門備案。
第二十四條科學技術行政管理部門發(fā)現(xiàn)機關、單位國家科學技術秘密確定、變更和解除不當?shù),應當及時通知其糾正。
第二十五條機關、單位對已定密事項是否屬于國家科學技術秘密或者屬于何種密級有不同意見的,按照國家有關保密規(guī)定解決。
第四章國家科學技術秘密保密管理
第二十六條國家科學技術行政管理部門管理全國的科學技術保密工作。主要職責如下:
(一)制定或者會同有關部門制定科學技術保密規(guī)章制度;
(二)指導和管理國家科學技術秘密定密工作;
(三)按規(guī)定審查涉外國家科學技術秘密事項; (四)檢查全國科學技術保密工作,協(xié)助國家保密行政管理部門查處泄露國家科學技術秘密案件;
(五)組織開展科學技術保密宣傳教育和培訓;
(六)表彰全國科學技術保密工作先進集體和個人。
國家科學技術行政管理部門設立國家科技保密辦公室,負責國家科學技術保密管理的日常工作。
第二十七條省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門和中央國家機關有關部門,應當設立或者指定專門機構管理科學技術保密工作。主要職責如下:
(一)貫徹執(zhí)行國家科學技術保密工作方針、政策,制定本行政區(qū)域、本部門或者本系統(tǒng)的科學技術保密規(guī)章制度;
(二)指導和管理本行政區(qū)域、本部門或者本系統(tǒng)的國家科學技術秘密定密工作;
(三)按規(guī)定審查涉外國家科學技術秘密事項;
(四)監(jiān)督檢查本行政區(qū)域、本部門或者本系統(tǒng)的科學技術保密工作,協(xié)助保密行政管理部門查處泄露國家科學技術秘密案件;
(五)組織開展本行政區(qū)域、本部門或者本系統(tǒng)科學技術保密宣傳教育和培訓;
(六)表彰本行政區(qū)域、本部門或者本系統(tǒng)的科學技術保密工作先進集體和個人。
第二十八條機關、單位管理本機關、本單位的科學技術保密工作。主要職責如下:
(一)建立健全科學技術保密管理制度;
(二)設立或者指定專門機構管理科學技術保密工作;
(三)依法開展國家科學技術秘密定密工作,管理涉密科學技術活動、項目及成果;
(四)確定涉及國家科學技術秘密的人員(以下簡稱涉密人員),并加強對涉密人員的保密宣傳、教育培訓和監(jiān)督管理;
(五)加強計算機及信息系統(tǒng)、涉密載體和涉密會議活動保密管理,嚴格對外科學技術交流合作和信息公開保密審查;
(六)發(fā)生資產(chǎn)重組、單位變更等影響國家科學技術秘密管理的事項時,及時向上級機關或者業(yè)務主管部門報告。
第二十九條涉密人員應當遵守以下保密要求:
(一)嚴格執(zhí)行國家科學技術保密法律法規(guī)和規(guī)章以及本機關、本單位科學技術保密制度;
(二)接受科學技術保密教育培訓和監(jiān)督檢查;
(三)產(chǎn)生涉密科學技術事項時,先行采取保密措施,按規(guī)定提請定密,并及時向本機關、本單位科學技術保密管理機構報告;
(四)參加對外科學技術交流合作與涉外商務活動前向本機關、本單位科學技術保密管理機構報告;
(五)發(fā)表論文、申請專利、參加學術交流等公開行為前按規(guī)定履行保密審查手續(xù);
(六)發(fā)現(xiàn)國家科學技術秘密正在泄露或者可能泄露時,立即采取補救措施,并向本機關、本單位科學技術保密管理機構報告;
(七)離崗離職時,與機關、單位簽訂保密協(xié)議,接受脫密期保密管理,嚴格保守國家科學技術秘密。
第三十條機關、單位和個人在下列科學技術合作與交流活動中,不得涉及國家科學技術秘密:
(一)進行公開的科學技術講學、進修、考察、合作研究等活動;
(三)進行公開的科學技術展覽和展示等活動。
第三十一條機關、單位和個人應當加強國家科學技術秘密信息保密管理,存儲、處理國家科學技術秘密信息應當符合國家保密規(guī)定。任何機關、單位和個人不得有下列行為:
(一)非法獲取、持有、復制、記錄、存儲國家科學技術秘密信息;
(二)使用非涉密計算機、非涉密存儲設備存儲、處理國家科學技術秘密;
(三)在互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡或者未采取保密措施的有線和無線通信中傳遞國家科學技術秘密信息;
(四)通過普通郵政、快遞等無保密措施的渠道傳遞國家科學技術秘密信息;
(五)在私人交往和通信中涉及國家科學技術秘密信息; (六)其他違反國家保密規(guī)定的行為。
第三十二條對外科學技術交流與合作中需要提供國家科學技術秘密的,應當經(jīng)過批準,并與對方簽訂保密協(xié)議。絕密級國家科學技術秘密原則上不得對外提供,確需提供的,應當經(jīng)中央國家機關有關主管部門同意后,報國家科學技術行政管理部門批準;機密級國家科學技術秘密對外提供應當報中央國家機關有關主管部門批準;秘密級國家科學技術秘密對外提供應當報中央國家機關有關主管部門或者省、自治區(qū)、直轄市人民政府有關主管部門批準。
有關主管部門批準對外提供國家科學技術秘密的,應當在10個工作日內(nèi)向同級政府科學技術行政管理部門備案。
第三十三條機關、單位開展涉密科學技術活動的,應當指定專人負責保密工作、明確保密紀律和要求,并加強以下方面保密管理:
(一)研究、制定涉密科學技術規(guī)劃應當制定保密工作方案,簽訂保密責任書;
(二)組織實施涉密科學技術計劃應當制定保密制度;
(三)舉辦涉密科學技術會議或者組織開展涉密科學技術展覽、展示應當采取必要的保密管理措施,在符合保密要求的場所進行;
(四)涉密科學技術活動進行公開宣傳報道前應當進行保密審查。
第三十四條涉密科學技術項目應當按照以下要求加強保密管理:
(一)涉密科學技術項目在指南發(fā)布、項目申報、專家評審、立項批復、項目實施、結題驗收、成果評價、轉化應用及科學技術獎勵各個環(huán)節(jié)應當建立保密制度;
(二)涉密科學技術項目下達單位與承擔單位、承擔單位與項目負責人、項目負責人與參研人員之間應當簽訂保密責任書;
(四)涉密科學技術項目進行對外科學技術交流與合作、宣傳展示、發(fā)表論文、申請專利等,承擔單位應當提前進行保密審查;
(五)涉密科學技術項目原則上不得聘用境外人員,確需聘用境外人員的,承擔單位應當按規(guī)定報批。
第三十五條涉密科學技術成果應當按以下要求加強保密管理:
(一)涉密科學技術成果在境內(nèi)轉讓或者推廣應用,應當報原定密機關、單位批準,并與受讓方簽訂保密協(xié)議;
(二)涉密科學技術成果向境外出口,利用涉密科學技術成果在境外開辦企業(yè),在境內(nèi)與外資、外企合作,應當按照本規(guī)定第三十二條規(guī)定報有關主管部門批準。
第三十六條機關、單位應當按照國家規(guī)定,做好國家科學技術秘密檔案歸檔和保密管理工作。
第三十七條機關、單位應當為科學技術保密工作提供經(jīng)費、人員和其他必要的保障條件。國家科學技術行政管理部門,省、自治區(qū)、直轄市科學技術行政管理部門應當將科學技術保密工作經(jīng)費納入部門預算。
第三十八條機關、單位應當保障涉密人員正當合法權益。對參與國家科學技術秘密研制的科技人員,有關機關、單位不得因其成果不宜公開發(fā)表、交流、推廣而影響其評獎、表彰和職稱評定。
對確因保密原因不能在公開刊物上發(fā)表的論文,有關機關、單位應當對論文的實際水平給予客觀、公正評價。
第三十九條國家科學技術秘密申請知識產(chǎn)權保護應當遵守以下規(guī)定:
(一)絕密級國家科學技術秘密不得申請普通專利或者保密專利;
(二)機密級、秘密級國家科學技術秘密經(jīng)原定密機關、單位批準可申請保密專利;
(三)機密級、秘密級國家科學技術秘密申請普通專利或者由保密專利轉為普通專利的,應當先行辦理解密手續(xù)。
第四十條機關、單位對在科學技術保密工作方面作出貢獻、成績突出的集體和個人,應當給予表彰;對于違反科學技術保密規(guī)定的,給予批評教育;對于情節(jié)嚴重,給國家安全和利益造成損害的,應當依照有關法律、法規(guī)給予有關責任人員處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。
第五章附則
第四十一條涉及國防科學技術的保密管理,按有關部門規(guī)定執(zhí)行。
第四十二條本規(guī)定由科學技術部和國家保密局負責解釋。
第四十三條本規(guī)定自公布之日起施行,1995年頒布的《科學技術保密規(guī)定》(國家科學技術委員會、國家保密局令第20號)同時廢止。
科技企業(yè)保密制度2
第一章總則
第一條為保護本單位的技術秘密,防止無形資產(chǎn)流失,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家科委1995年1月6日發(fā)布的《科學技術保密規(guī)定》文件,結合本單位的實際情況,特制定本單位《技術保密管理規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》)。
第二條技術秘密是一種重要的無形資產(chǎn),保護本單位的技術秘密是每位職工的義務和責任,任何人不得利用職權和工作之便或采取不法手段泄漏、發(fā)表、使用、許可、出售、轉讓本單位的技術秘密。
第三條各單位特別是技術業(yè)務和科研、人事、組織等部門要把技術保密工作列入工作規(guī)劃,計劃及經(jīng)濟責任制,使技術保密工作真正落到實處。
第二章機構和職責
第四條單位設立技術保密工作小組,由主管技術的領導任組長,技術管理部門負責人任副組長。知識產(chǎn)權、檔案管理中心為技術保密工作歸口管理部門,負責保密管理的日常工作。各部門必須指定一名技術管理人員兼管本單位的技術保密工作。
一、技術保密工作小組職責
1、制訂技術保密工作規(guī)劃、計劃、各項規(guī)章制度及保密協(xié)議,同時負責劃定本單位內(nèi)項目的密級等工作,并組織實施。
2、研究解決技術保密工作中出現(xiàn)的重要問題。
3、對各部門技術保密工作開展情況進行督促檢查和總結評比,并負責對泄密、失密事件的調(diào)查和處理,對重大特大泄密事件上報及協(xié)同調(diào)查工作。
4、組織職工學習技術保密的法律法規(guī)和上級保密規(guī)定,提高廣大職工的保密意識。
1、組織本單位職工學習技術保密方面的法律法規(guī)和上級保密規(guī)定,提高廣大職工的保密意識。
2、貫徹執(zhí)行本單位技術保密管理方面的規(guī)章制度和國家有關法律法規(guī)。
3、對本單位技術保密工作開展情況進行總結并及時報告泄密事件。
4、建立本單位保密管理及保密協(xié)議管理檔案;負責保密協(xié)議執(zhí)行情況的跟蹤調(diào)查。
第三章保密范圍
第六條本《規(guī)定》所稱的技術秘密,是指被列入國家秘密的技術項目和列為企業(yè)秘密的項目、由本單位組織研制開發(fā)或者以其他合法方式掌握的、未公開的、不應為本企業(yè)外所知悉的,能給本單位帶來經(jīng)濟利益或競爭優(yōu)勢,具有實用性且本單位采取了保密措施的技術信息,包括但不限于設計圖紙(含草圖)、試驗結果和試驗記錄、工藝、配方、樣品、數(shù)據(jù)、制作方法、技術方案、計算機程序等。技術秘密可以是有特定的完整的技術內(nèi)容,構成一項產(chǎn)品、工藝、材料及其改進的技術方案,也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料及其改進的技術方案,也可以是某一產(chǎn)品、工藝、材料等技術或產(chǎn)品中的部分技術要素。
第四章技術保密管理規(guī)定
第八條本單位科技人員、行政管理人員以及因業(yè)務上可能知悉技術秘密的人員或業(yè)務相關人員,必須與法人簽訂包括有保護技術秘密的《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》。
第九條在職職工和新調(diào)入職工應簽而不同意簽訂包含有保護本單位技術秘密內(nèi)容的《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》的,本單位將予聘用的不予調(diào)入。
第十條對列入確認為上級和本單位重大科技計劃項目的計劃任務書或者有關合同課題組成員名單的科技人員,在科研任務尚未結束前要求調(diào)離、辭職,并可能泄漏上級重大科技計劃項目或科研任務所涉及的秘密,損害本單位利益的,原則上不予批準。確有特殊情況需調(diào)離、辭職的,需與單位再簽保密協(xié)議,并專檔跟蹤履行情況。未經(jīng)同意強行離職人員,列專檔跟蹤調(diào)查,一旦有違規(guī),通過法律程序保護本單位合法權益。
第十一條對本單位技術權益和經(jīng)濟利益有重要影響的有關行政管理人員,科技人員和其他相關人員,在離開本單位三年內(nèi),不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營業(yè)務且有競爭關系或者其他利害關系的其它單位內(nèi)任職,或者自己生產(chǎn)、經(jīng)營與本本單位有競爭關系的同類產(chǎn)品或業(yè)務。
第十二條有關行政管理人員,科技人員或者有關人員因各種原因離開本本單位時,其主管部門和人事部門應以書面形式向該人員重申其保密義務和競業(yè)限制義務,并向其新任職的單位通報該人員在原單位所承擔的保密義務和競業(yè)限制義務。
第十三條人事、組織部門在調(diào)入新職工時,應當主動了解該職工在原單位所承擔的保密義務和競業(yè)限制義務,以免侵犯他人的合法權益。
第十四條科技人員或其他有關人員在因各種原因離開單位后,利用掌握或接觸的本單位所擁有的技術秘密,并在此基礎上做出新的技術成果或技術創(chuàng)新,有權就新的技術成果或技術創(chuàng)新予以實施或者使用,但在實施或者使用時利用了本本單位所擁有的,涉及其本人負有保密義務的技術秘密時,應當征得本本單位的同意,并按相關規(guī)定支付一定的使用費。未征得本單位同意,或者無證據(jù)證明有關技術內(nèi)容為自行開發(fā)的新的技術成果或技術創(chuàng)新的,有關人員和用人單位應當承擔相應的法律責任。
第十五條承擔保密義務的科技人員依法享有因從事技術開發(fā)活動而獲取相應報酬和獎勵的權利。無正當理由,在長時間內(nèi)單位未支付獎勵和報酬時,科技人員或者有關人員有權要求變更或者終止《知識產(chǎn)權保護協(xié)議》!吨R產(chǎn)權保護協(xié)議》一經(jīng)雙方當事人簽章,即發(fā)生法律效力,任何一方違反協(xié)議,另一方可以依法向有關仲裁機構申請仲裁或向人民法院提出訴訟。
第十六條本單位對外宣傳機構的有關人員在發(fā)布(表)新聞、通訊和報告文學作品,以及其他人員對外發(fā)表文章時,不得涉及技術秘密的實質(zhì)性內(nèi)容,其稿件必須經(jīng)技術保密主管部門審查,在確認不會造成泄密后,簽字認可方可發(fā)表。
第十八條外單位人員、外商等來本單位培訓、學習、參觀、考察、洽談生意等活動涉及技術秘密的,須報主管部門呈本單位主管領導批準,接待參加訪問的部門要有專人負責保密工作,并按指定的路線和范圍進行參觀考察。
第二十條在國內(nèi)外各類展覽會參展的.項目,凡涉及技術秘密的,須經(jīng)保密主管理部門呈本單位主管領導批準后方可參展,辦理參展工作的人員應嚴格保守技術秘密。
第二十一條在進行股份制改造或資產(chǎn)重組或與外商合資合作過程中,從事工作的人員也要嚴格執(zhí)行本《規(guī)定》,未經(jīng)批準不得以任何方式向他人提供、透露本單位的技術秘密。
第二十三條對外合資合作項目和本單位技措技改項目,凡涉及技術秘密的,對合作方和外來單位應簽訂保密協(xié)議或在合同中增加保密條款。
第五章獎勵與懲罰
第二十四條本單位對在技術保密工作中做出突出成績的人員和部門給予獎勵,對有突出貢獻的人員和單位給予特別嘉獎。
第二十五條對未按本《規(guī)定》進行技術保密管理或管理不善造成秘密泄漏的,除對直接責任者按有關規(guī)定給予相應行政處理外,還將追究所屬單位主要負責人的責任,并對直接責任者和所屬單位給予一定的經(jīng)濟處罰。
第二十六條對無視本《規(guī)定》,以謀取個人或小集團利益為目的,蓄意使本單位的技術秘密泄漏,造成重大損失和嚴重后果的,將依《中華人民共和國刑法》第二百一十九條和第二百二十條追究法律責任。
第二十七條各級技術保密管理人員因玩忽職守使本單位技術秘密泄漏造成經(jīng)濟損失,削弱競爭能力的,視情節(jié)輕重給予不同程度的行政處分和經(jīng)濟處罰,明知故犯者加重處罰。
第二十八條對違反本《規(guī)定》,使單位的技術秘密泄露,造成直接和間接經(jīng)濟損失,削弱競爭能力的,根據(jù)本《規(guī)定》第四條的規(guī)定,由本單位技術保密主管部門負責調(diào)查核實,并提出初步處理意見,報本單位批準后執(zhí)行。
第六章附則
第二十九條本《規(guī)定》自發(fā)布之日起執(zhí)行。
第三十條本《規(guī)定》與國家有關法律法規(guī)及上級主管部門的有關文件相抵觸時,以國家有關法律法規(guī)及上級主管部門的有關文件為準。
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