業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)1

　　設(shè)置目的:

　　開拓各類消費(fèi)金融投放場(chǎng)景及合作企業(yè),培訓(xùn)、協(xié)助門店?duì)I銷人員日常進(jìn)件,推動(dòng)合作機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)投放。

　　工作職責(zé):

　　1、根據(jù)行業(yè)投放規(guī)劃和準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)尋找目標(biāo)合作機(jī)構(gòu);

　　2、進(jìn)行商務(wù)談判并確定合作方案;

　　3、門店培訓(xùn)及日常支持、協(xié)助營(yíng)銷人員辦理業(yè)務(wù);

　　4、按照管理要求對(duì)于門店日常業(yè)務(wù)操作進(jìn)行監(jiān)督和管理;

　　5、承擔(dān)業(yè)務(wù)規(guī)模發(fā)展和利潤(rùn)指標(biāo)。

　　任職資格:

　　1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

　　2、3年以上金融機(jī)構(gòu)零售或支付業(yè)務(wù)、或相關(guān)行業(yè)銷售渠道管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、有消費(fèi)金融公司或其他場(chǎng)景分期經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4、能適應(yīng)一定量的出差要求。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的'職責(zé)2

　　【崗位職責(zé)】

　　1、負(fù)責(zé)收集和分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)、競(jìng)品、客戶的相關(guān)資料,制定并落實(shí)項(xiàng)目銷售策略;

　　2、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)絡(luò)的拓展、完善和維系;

　　3、負(fù)責(zé)執(zhí)行銷售案場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系;

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售流程的有效執(zhí)行,確保銷售全過(guò)程的合法合規(guī)性;

　　5、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)、簽約目標(biāo)、回款目標(biāo)等業(yè)績(jī)指標(biāo);

　　6、負(fù)責(zé)維護(hù)客情關(guān)系;

　　7、負(fù)責(zé)招聘、培養(yǎng)、發(fā)展銷售團(tuán)隊(duì),搭建銷售梯隊(duì)人才隊(duì)伍;

　　【任職要求】

　　1、必須能接受外派工作(公司項(xiàng)目在湖南地級(jí)市);

　　2、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

　　3、至少3年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中1年以上的`同崗管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、掌握營(yíng)銷相關(guān)的基礎(chǔ)理論知識(shí),熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī);

　　5、精通房地產(chǎn)行業(yè)的銷售技巧、市調(diào)方法;

　　6、有較好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)開拓物流、快運(yùn)快遞、新能源等客戶,完成業(yè)務(wù)前期洽談、項(xiàng)目的評(píng)估與考察、業(yè)務(wù)跟蹤管理、建立業(yè)務(wù)檔案等工作;開展盡職調(diào)查并撰寫調(diào)查報(bào)告;

　　2、參與融資租賃業(yè)務(wù)的`產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)、結(jié)構(gòu)優(yōu)化和業(yè)務(wù)創(chuàng)新工作;

　　3、維護(hù)日常客戶關(guān)系,進(jìn)行客戶信用審核,以及日常業(yè)務(wù)的服務(wù),定期收集并分析客戶信息及市場(chǎng)信息,形成針對(duì)融資租賃業(yè)務(wù)的調(diào)研報(bào)告,挖掘潛在客戶。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)4

　　工作職責(zé):

　　1、針對(duì)快速發(fā)展的功能食品領(lǐng)域,深入挖掘終端消費(fèi)者的需求,提出新產(chǎn)品開發(fā)的需求,推動(dòng)立項(xiàng),領(lǐng)導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目

　　2、制定新產(chǎn)品推廣的方案并執(zhí)行,和銷售團(tuán)隊(duì)合作,快速成功推廣新產(chǎn)品

　　3、制定新產(chǎn)品銷售工具,把配方,產(chǎn)品的技術(shù)語(yǔ)言,轉(zhuǎn)化為面對(duì)終端消費(fèi)者的語(yǔ)言,包括提煉產(chǎn)品賣點(diǎn),體感和口感測(cè)試,原料差異化挖掘,功效性數(shù)據(jù),文獻(xiàn)資料支持等等

　　4、和銷售團(tuán)隊(duì)合作,拜訪重點(diǎn)客戶,攻克重點(diǎn)項(xiàng)目

　　5、提出并推動(dòng)配方專利的申請(qǐng)

　　6、制作并推廣健康解決方案,涵蓋產(chǎn)品,服務(wù),銷售工具,演示方法等等

　　7、和培訓(xùn)部門合作,組織客戶培訓(xùn)

　　8、代表公司參與行業(yè)會(huì)議并發(fā)言

　　任職資格:

　　1、本科以上學(xué)歷

　　2、醫(yī)藥學(xué)、食品營(yíng)養(yǎng)、生化學(xué)或相關(guān)專業(yè)

　　3、正直誠(chéng)信,結(jié)果導(dǎo)向,良好的溝通能力,團(tuán)隊(duì)合作

　　4、B TO C的思維能力,把產(chǎn)品和技術(shù)的語(yǔ)言轉(zhuǎn)化成TO C的'語(yǔ)言

　　5、深入的保健品和藥學(xué)的知識(shí)

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、渠道的開拓建設(shè)與日常管理及維護(hù);

　　2、階段性的促銷方案策劃與實(shí)施(包括大型節(jié)假日、臨時(shí)性及以各種渠道或自身組織的促銷活動(dòng));

　　3、年度銷售及回款目標(biāo)制定與跟蹤，確保銷售回款任務(wù)完成;

　　4、市場(chǎng)價(jià)格管控(嚴(yán)格執(zhí)行公司價(jià)格政策);

　　5、建立良性的.客戶關(guān)系;

　　6、建立強(qiáng)大的終端(結(jié)合市場(chǎng)部針對(duì)終端相關(guān)規(guī)定對(duì)所轄終端進(jìn)行日常維護(hù)、整改);

　　7、辦事處內(nèi)部各部門之間的組織協(xié)調(diào)

　　任職資格：

　　1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有建材 家居 廚電類工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

　　2、責(zé)任感強(qiáng)，積極樂(lè)觀，優(yōu)秀的表達(dá)能力，

　　3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、抗壓能力，

　　4、優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、目標(biāo)管理技能，良好的溝通談判能力，

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、執(zhí)行公司下達(dá)的銷售任務(wù)、促銷計(jì)劃和促銷活動(dòng)，同時(shí)有責(zé)任主動(dòng)提出促銷建議。

　　2、開拓海產(chǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)，與客戶、同行業(yè)間（海產(chǎn)行業(yè)）建立良好的合作關(guān)系。

　　3、監(jiān)督商品的.要貨、上貨、補(bǔ)貨、調(diào)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量等有關(guān)工作。

　　4、掌握門店的銷售動(dòng)態(tài)，向公司建議新商品的引進(jìn)和滯銷品的淘汰。

　　5、組織、參與、監(jiān)督每天的交班盤點(diǎn)和每月全面盤點(diǎn)。

　　6、根據(jù)店面各種商品的實(shí)際庫(kù)存與銷售情況合理計(jì)算補(bǔ)貨量，確保店內(nèi)存貨適宜或充足。

　　7、監(jiān)督陳列貨品的整齊、干凈、合理。

　　8、把握市場(chǎng)趨勢(shì)，分析顧客反映，向公司及時(shí)反映和提出積極意見。

　　9、每月按時(shí)總結(jié)本月銷售、支出，并分析當(dāng)月銷售工作，列出成功、不足方面，說(shuō)明原因，提出保持或整改計(jì)劃。

　　10、建立顧客檔案，方便顧客服務(wù)，跟蹤反饋信息。

　　11、接受顧客投訴提出處理意見。

　　任職要求：

　　1、海產(chǎn)、食品行業(yè)此崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；

　　2、能適應(yīng)出差。

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　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)編寫轄區(qū)內(nèi)市場(chǎng)拓展計(jì)劃、銷售計(jì)劃并組織實(shí)施;

　　2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)銷售活動(dòng)，包括更換、調(diào)整區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的組織和開拓管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)，與銷售目標(biāo)的達(dá)成;

　　3、負(fù)責(zé)組織客戶服務(wù)與售后管理工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的價(jià)格體系的制定，并根據(jù)市場(chǎng)的變化及時(shí)作出調(diào)整;

　　5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的`客戶關(guān)系維護(hù)和管理;

　　6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)和工作;

　　7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶開拓工作;

　　8、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶工程項(xiàng)目的跟進(jìn)及報(bào)備需求。

　　崗位要求：

　　1、教育程度：中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷。

　　2、知識(shí)要求：2年以上營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，具有市場(chǎng)營(yíng)銷、物流管理等專業(yè)知識(shí);

　　3、良好的服務(wù)態(tài)度、溝通能力及銷售技巧;

　　4、有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

　　5、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)模具業(yè)務(wù)的開拓及維護(hù)；

　　2、商務(wù)條款的.確認(rèn)；

　　3、協(xié)助進(jìn)行模具報(bào)價(jià)；

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，26—38歲；模具專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、三年以上模具行業(yè)業(yè)務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具模具技術(shù)崗位背景；

　　3、熟悉廣州區(qū)域模具資源；

　　4、性格外向，靈活，溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心。

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　　招聘信息:

　　招聘資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理師父

　　1.在“拜師有道”平臺(tái)擔(dān)任資深貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理師父;

　　2.填寫完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證獲獎(jiǎng)證書\發(fā)表的作品工作業(yè)績(jī)等);

　　3.薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi);

　　4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問(wèn)咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

　　5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù);

　　6.師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理等相關(guān)工作。

　　任職資格

　　1、3年以上從事貿(mào)易/外貿(mào)經(jīng)理/業(yè)務(wù)跟單經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

　　3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的'各種疑問(wèn);

　　4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)10

　　1、有玩具、塑料制品、禮品等相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、熟悉業(yè)務(wù)操作流程的各個(gè)環(huán)節(jié)，能獨(dú)立洽談業(yè)務(wù)并全面處理客人所下的訂單和解決客戶遇到的.問(wèn)題。

　　3、能獨(dú)立開發(fā)新業(yè)務(wù)的能力。

　　4、能獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。

　　5、負(fù)責(zé)部門員工的管理及日�？己斯ぷ�。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)開拓國(guó)內(nèi)外鋼鐵貿(mào)易業(yè)務(wù)、開發(fā)鋼廠資源及鋼材銷售；

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)銷售計(jì)劃，并監(jiān)督完成；

　　3、自主開發(fā)、維護(hù)國(guó)內(nèi)外新老客戶，挖掘潛在需求；

　　4、收集市場(chǎng)、價(jià)格、同行交易信息，指導(dǎo)業(yè)務(wù)的開展；

　　5、獨(dú)立開展商務(wù)談判，協(xié)助組員重點(diǎn)客戶的商務(wù)談判；

　　6、通過(guò)對(duì)訂單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)控，確保貿(mào)易各環(huán)節(jié)順利完成；

　　7、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、3-5年及以上鋼鐵出口從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有豐富的.客戶/鋼廠資源；

　　2、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷；

　　3、英語(yǔ)六級(jí)以上或相當(dāng)水平，聽說(shuō)讀寫流利，會(huì)韓語(yǔ)者優(yōu)先；

　　4、熟悉出口貿(mào)易各環(huán)節(jié)及操作，能獨(dú)立進(jìn)行商務(wù)談判；

　　5、具有良好的分析策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、有責(zé)任心。

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　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,收集本區(qū)域的倉(cāng)儲(chǔ)物流市場(chǎng)行情變化及重點(diǎn)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略、市場(chǎng)策略等信息,對(duì)所收集的信息進(jìn)行分析、預(yù)測(cè)并制定對(duì)策;

　　2、深入了解倉(cāng)儲(chǔ)、物流行業(yè)狀況,并熟知行業(yè)內(nèi)主要客戶,識(shí)別和尋找目標(biāo)潛在客戶,與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和開發(fā)。

　　3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)區(qū)域內(nèi)客戶倉(cāng)儲(chǔ)需求信息的收集,倉(cāng)儲(chǔ)新客戶的開發(fā)、跟進(jìn),促成合作,落實(shí)倉(cāng)儲(chǔ)推廣業(yè)務(wù)。

　　4、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開拓、倉(cāng)盟發(fā)展和管理工作;整合倉(cāng)庫(kù)與貨主資源,為倉(cāng)庫(kù)與貨主雙方提供更好的'合作渠道。

　　5、定期拜訪客戶,維護(hù)倉(cāng)儲(chǔ)與客戶之間良好的關(guān)系,促進(jìn)雙方長(zhǎng)期的戰(zhàn)略合作;

　　6、及時(shí)對(duì)市場(chǎng)推廣進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;反饋倉(cāng)儲(chǔ)推廣進(jìn)度給公司;按時(shí)、按量、按標(biāo)準(zhǔn)完成部門領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

　　7、從事倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)開拓工作3年以上,在區(qū)域內(nèi)有一定的倉(cāng)儲(chǔ)資源者。

業(yè)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)13

　　渠道經(jīng)理（非標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)）新時(shí)代證券新時(shí)代證券股份有限公司，新時(shí)代證券，新時(shí)代職責(zé)描述：

　　1、對(duì)接金融機(jī)構(gòu)（銀行、保險(xiǎn)、信托等）進(jìn)行非標(biāo)準(zhǔn)化定向資產(chǎn)管理計(jì)劃業(yè)務(wù)開發(fā)；

　　2、完成資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)操作，并與客戶及公司內(nèi)核部門就項(xiàng)目文本進(jìn)行溝通；

　　3、跟蹤了解該業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、最新監(jiān)管動(dòng)向及同業(yè)業(yè)務(wù)開展情況。

　　任職要求：

　　1、金融、會(huì)計(jì)、法律、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷；

　　2、具備二年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉證券、信托、銀行等相關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)模式，有銀行同業(yè)、券商資管、基金子公司、信托公司等機(jī)構(gòu)從事非標(biāo)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳的市場(chǎng)反應(yīng)能力、優(yōu)秀的法律文本處理能力及較強(qiáng)的.風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；

　　4、具備證券從業(yè)資格。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、開發(fā)符合運(yùn)營(yíng)模式的銀行等金融機(jī)構(gòu)，維護(hù)好現(xiàn)有合作的金融機(jī)構(gòu)；

　　2、協(xié)助合作金融機(jī)構(gòu)制定相應(yīng)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)方案，完成票據(jù)產(chǎn)品收入運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；

　　3、協(xié)助外設(shè)機(jī)構(gòu)完成票據(jù)產(chǎn)品的.收入運(yùn)營(yíng)計(jì)劃；

　　4、每日數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與匯總，做好清單與庫(kù)存管理；

　　5、日常業(yè)務(wù)的安排與處理，疑難問(wèn)題的協(xié)調(diào)與溝通；

　　6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)；

　　任職要求：

　　1、大學(xué)以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷、管理類專業(yè)優(yōu)先，有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬；

　　2、具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和應(yīng)變能力，掌握溝通、談判技巧；

　　3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和奉獻(xiàn)精神；

　　4、性格開朗，形象氣質(zhì)佳，親和力好，對(duì)工作有高度的熱情，抗壓力強(qiáng)；

　　5、有一年以上票據(jù)出口經(jīng)驗(yàn)；

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　　一、管理工作

　　1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃，并呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)；

　　2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷實(shí)績(jī)的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔；

　　4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對(duì)于營(yíng)銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營(yíng)銷實(shí)績(jī)報(bào)告；

　　二、市場(chǎng)信息管理

　　1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查及預(yù)測(cè)工作的實(shí)施，制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略；

　　2、負(fù)責(zé)做好交易往來(lái)客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)做好競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；

　　4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨，對(duì)本行業(yè)市場(chǎng)信息及營(yíng)銷進(jìn)行整合；

　　三、績(jī)效管理

　　1、根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃，制訂月度考核計(jì)劃。

　　2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平；

　　3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠；

　　4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。

　　5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營(yíng)銷項(xiàng)目的'實(shí)施，督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成；

　　6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展；

　　四、對(duì)外、公關(guān)管理

　　1、負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行；

　　2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)狀況，整合市場(chǎng)信息，并提出相關(guān)措施；

　　3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作；

　　4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；

　　五、其他管理

　　1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議；

　　2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制；

　　3、負(fù)責(zé)處理營(yíng)銷雜務(wù)，并做好營(yíng)銷策略參謀；

　　4、負(fù)責(zé)所屬人員的考核考評(píng)工作的實(shí)施；

　　5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù)；

　　6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作；

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