事業(yè)部內(nèi)勤崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的事業(yè)部內(nèi)勤崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
事業(yè)部內(nèi)勤崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、整理部門檔案、資料等文件；
3、負責(zé)儀器研發(fā)生產(chǎn)所需的物料的采購工作；
4、協(xié)助部門經(jīng)理承擔(dān)部門日常事務(wù)性管理工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、能熟練操作辦公軟件；
3、具有良好的.溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力強；
3、工作認(rèn)真負責(zé)，能吃苦耐勞，具有團隊協(xié)作精神。
事業(yè)部內(nèi)勤崗位職責(zé)2
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，計算機、文秘或企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)；
2、能熟練掌握OFFICE辦公軟件，有一定的寫作能力，思路清晰；
3、具備一定的財務(wù)、人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、性格穩(wěn)重、有親和力，善于溝通，有責(zé)任心。
崗位職責(zé)：
1、桶裝水事業(yè)部負責(zé)，根據(jù)部門工作要求整理部門內(nèi)部相關(guān)信息和數(shù)據(jù)；
2、開展桶裝水事業(yè)部日常行政管理工作；
3、協(xié)助部門組織召開各類會議，部門培訓(xùn)計劃的整理和實施監(jiān)督；
4、負責(zé)部門人員招聘及各個部門業(yè)務(wù)對接工作。
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