市場渠道專員工作的職責-崗位職責
隨著社會不斷地進步，崗位職責起到的作用越來越大，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？以下是小編為大家整理的市場渠道專員工作的職責-崗位職責，歡迎大家分享。
市場渠道專員工作的職責-崗位職責1
職責：
1、負責開拓宣傳渠道及合作商家的關(guān)系維護工作;
2、負責招聘、管理XXX推廣人員;
3、負責高�；顒硬邉�、執(zhí)行工作;
4、負責出國語言相關(guān)市場調(diào)研工作;
5、協(xié)助主管完成分公司月度、季度、年度市場工作總結(jié);
6、完成直接上級交辦的臨時性工作。
崗位要求：
1.�？埔陨蠈W歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
2.一年以上相關(guān)工作或XXX實習經(jīng)歷;
3.吃苦耐勞，有一定抗壓性;
4.具有培訓(xùn)、移民、金融機構(gòu)等相關(guān)社會資源者優(yōu)先考慮;
5.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生及實習生。
市場渠道專員工作的職責-崗位職責2
職責：
1.負責公司線下市場活動，如校園講座、辦公室活動、教育展等;
2.維護公司現(xiàn)有渠道，并開發(fā)新渠道如銀行、移民機構(gòu)、培訓(xùn)機構(gòu)、高中、大學等;
3.進行市場相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析;
4.完成必要的市場調(diào)查和競對信息搜集;
5.完成活動報告，定期總結(jié)市場反饋情況;
任職要求：
1、有市場意識，愿意從市場崗位發(fā)展;
2、具備良好的溝通合作技巧，能承受工作壓力;
3、執(zhí)行力強，吃苦耐勞。
市場渠道專員工作的職責-崗位職責3
職責：
1、負責校園/渠道市場工作的統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)，實現(xiàn)招生目標;
2、負責校園/渠道市場開發(fā)、宣傳、招生工作，宣傳產(chǎn)品優(yōu)勢，創(chuàng)造咨詢量、成交量;
3、維護、開發(fā)新的渠道，促成同業(yè)、異業(yè)合作;
4、組織會議營銷，通過講座、傳單、海報等形式進行推廣，并進行后期數(shù)據(jù)監(jiān)控;
5、負責校園環(huán)境內(nèi)主要競爭對手的信息收集，適時制定高校推廣計劃;
6、負責高校區(qū)域公司品牌推廣，維護院校關(guān)系。
任職資格：
1、大專及以上學歷，形象氣質(zhì)良好，一年以上市場/銷售相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、語言表達能力強，具有親和力，善于溝通，反應(yīng)機敏靈活，思路清晰;
3、踏實、勤奮，有服務(wù)意識、團隊精神，以及良好的心理素質(zhì)，能夠承受較強的工作壓力;
4、敢想敢拼，愿意挑戰(zhàn)高薪;
5、有同行經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場渠道專員工作的職責-崗位職責4
職責：
1、負責進行公司出國留學項目華北地區(qū)市場，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、全面負責公司華北區(qū)域市場，下級代理的開發(fā)和維護，制定該市場的總體工作計劃，并完成業(yè)績;
3、組織和監(jiān)督實施年度營銷計劃;
4、建立完善市場營銷部銷售流程以及制度規(guī)范;
5、根據(jù)市場戰(zhàn)略，做好市場調(diào)查研究工作，追蹤同行競爭對手及整個行業(yè)的發(fā)展動態(tài)，提出相應(yīng)的競爭策略，做好市場定位。
6.負責區(qū)域內(nèi)會展傳媒媒介的開發(fā)與合作，通過線上媒體宣傳、線下活動的策劃進行市場宣傳活動。
7.負責文案的策劃，編寫，指導(dǎo)并確�；顒禹樌瓿�。
崗位要求：
1、學歷：市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;
2、經(jīng)驗：具有3年以上教育培訓(xùn)行業(yè)項目策劃及管理工作經(jīng)驗，1年以上教育培訓(xùn)機構(gòu)管理經(jīng)驗;
3、能力：有較強的組織管理能力、團隊協(xié)作和人際協(xié)調(diào)溝通能力;
4、技能：了解外語培訓(xùn)市場，出國留學市場，具有敏銳的市場洞察力和突出的市場拓展能力;有成功的獨立運作培訓(xùn)機構(gòu)的經(jīng)驗和能力;
5、素養(yǎng)：熱愛教育行業(yè)，熱愛市場工作;
6、具有新媒體運營的經(jīng)驗，有很強的文案策劃能力，活動組織能力。
市場渠道專員工作的職責-崗位職責5
1、負責客戶的信息及檔案的建立，根據(jù)客戶的市場開發(fā)進度，幫助服務(wù)商拓展門店，并及時發(fā)放相關(guān)的物料和資料;
2、渠道部門數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析：服務(wù)代理商的'數(shù)據(jù)信息、招募門店的信息、樣板市場的打造;
3、協(xié)助渠道經(jīng)理服務(wù)代理商完成部門KPI
4、負責對客戶日常的管理，節(jié)假日的問候，通過電話和郵件的形式對接客戶所對應(yīng)的服務(wù);
5、合伙人的疑難解答、支持需求的對接
6、定期總結(jié)分析客戶問題和建議及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報;
7、協(xié)助和配合其他部門運營活動的開展，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
8、相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和反饋
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