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人事行政文員工作職責(zé)

時(shí)間:2023-01-14 11:33:44 工作職責(zé) 我要投稿

人事行政文員工作職責(zé)合集15篇

人事行政文員工作職責(zé)1

  1、 辦理員工入、離職手續(xù);

人事行政文員工作職責(zé)合集15篇

  2、 統(tǒng)計(jì)員工考勤、匯總?cè)耸聢?bào)表、人事檔案更新與管理;

  3、 員工勞動合同新簽、續(xù)簽與簽領(lǐng)登記;

  4、 招聘渠道的維護(hù)及發(fā)布招聘信息、預(yù)約;

  5、 跟蹤試用期員工月度考核、績效數(shù)據(jù)收集等;

人事行政文員工作職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)全體員工的人事檔案管理工作。

  2、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核,晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。

  3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào)員工考勤月報(bào)表,處理考勤異常情況。

  4、負(fù)責(zé)員工績效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào),并對績效考核的方式方法提出意見和建議。

  5、協(xié)助招聘主管進(jìn)行員工招聘的面試,負(fù)責(zé)報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理,接待引領(lǐng)新進(jìn)員工。

  6、辦理新員工的入職手續(xù),離職手續(xù),人員的調(diào)動和轉(zhuǎn)正等事宜;

  7、負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。

  8、每月辦理員工的社保、公積金繳納;

  9、每月統(tǒng)計(jì)辦公用品,根據(jù)各部門的需求及時(shí)采購發(fā)放;

  10、員工宿舍的管理;

  11、協(xié)助人事行政經(jīng)理處理人事方面的其他工作。

人事行政文員工作職責(zé)3

  1。企業(yè)文化、政策的宣導(dǎo)落地,總部各類通知、文件和信息的傳達(dá)。

  2。負(fù)責(zé)招聘組隊(duì)、考勤監(jiān)督、人事手續(xù)等人力資源管理工作,并協(xié)助店長做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  3。負(fù)責(zé)門店形象、員工工作形象及網(wǎng)絡(luò)照片形象的監(jiān)督和管理。

  4。負(fù)責(zé)合同、收據(jù)和款項(xiàng)的每日檢查,負(fù)責(zé)成交單資料初審和定期上交財(cái)務(wù)部門,復(fù)核所在門店的收入/成本。

  5。負(fù)責(zé)門店管理費(fèi)、水電費(fèi)、租賃稅費(fèi)、辦公費(fèi)用、維修費(fèi)用等的管理,及租金的'遞交等。

  6。負(fù)責(zé)門店證照、資產(chǎn)的管理和維護(hù)。

  7。負(fù)責(zé)門店及協(xié)助大區(qū)、區(qū)域會議材料的準(zhǔn)備、會議的組織和活動策劃。

人事行政文員工作職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)所有的行政工作,包括辦公用品采買,商務(wù)接待,對公司規(guī)章制度的監(jiān)督和執(zhí)行;

  2、操作社保及公積金,每月人員增減,包括年度基數(shù)申報(bào)等人事對接工作;

  3、負(fù)責(zé)公司日?爝f收發(fā)工作、公司日常清潔衛(wèi)生工作;

  4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)日常行政費(fèi)用報(bào)銷申報(bào)等相關(guān)事宜;

  5、保障公司辦公設(shè)施如電話、電腦、打印機(jī),復(fù)印機(jī)等正常運(yùn)行;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

人事行政文員工作職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)招聘、考勤等日常人力工作

  2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系

  3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu)

  4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇

  5、進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別工作

  6、協(xié)助人事主管制定公司規(guī)章制度

人事行政文員工作職責(zé)6

  1、公司辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的管理,總經(jīng)理辦公室整理;

  2、飯?zhí)眯l(wèi)生管理;

  3、辦公用品的采購,辦公用品,固定資產(chǎn)的管理分發(fā)及維護(hù);

  4、客戶的時(shí)間接待;

  5、面試安排;

  6、名片制作,通訊錄制作;

  7、考勤統(tǒng)計(jì);

  8、辦公費(fèi)用的報(bào)銷

  9、配合銷售部門做報(bào)裝報(bào)建資料

  10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)

人事行政文員工作職責(zé)7

  1、檔案、合同管理

  2、各類執(zhí)照及資質(zhì)辦理及年檢

  3、組織會議及編寫各類材料

  4、桃仙管委會商務(wù)部每月材料匯報(bào)(周報(bào)、半月報(bào)、月報(bào)、表單等)

  5、辦公用品、辦公耗材采購及出入庫管理

  6、編寫各類流程及規(guī)章制度

  7、公司員工活動的策劃及實(shí)施(生日會、團(tuán)建等)

  8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作

人事行政文員工作職責(zé)8

  1、接轉(zhuǎn)總機(jī)來電,接待客戶來訪;

  2、酒店、機(jī)票的預(yù)訂,采購;

  3、文件的打印、整理、收發(fā)、管理,辦公環(huán)境的整理管理;

  4、對外行政事物的聯(lián)絡(luò)及事務(wù)處理;

  5、協(xié)助人事專員處理有關(guān)行政事物,協(xié)助舉行節(jié)假日活動。

  6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)。

  7、該崗位發(fā)展方向,如人事、商務(wù)、采購等。

人事行政文員工作職責(zé)9

  1。負(fù)責(zé)員工的檔案建立

  2。負(fù)責(zé)員工的薪酬核算

  3。負(fù)責(zé)辦理員工入離職辦理手續(xù)

  4。負(fù)責(zé)辦理員工保險(xiǎn)申報(bào)、生育保險(xiǎn)申報(bào)、工傷申報(bào)

  5。負(fù)責(zé)辦理員工用工、退工、退休及轉(zhuǎn)檔

  6。負(fù)責(zé)辦公室文印等工作。

人事行政文員工作職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)事業(yè)咳嗽?考勤、績效)的填寫、匯總工作;

  2、負(fù)責(zé)辦理員工“入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離”等工作。

  2、負(fù)責(zé)服務(wù)費(fèi)結(jié)算工作,負(fù)責(zé)報(bào)銷單據(jù)的整理,負(fù)責(zé)隊(duì)員服裝領(lǐng)取、物資領(lǐng)購。

  3、配合集團(tuán)總部職能中心提交相應(yīng)資料。

人事行政文員工作職責(zé)11

  1、考勤管理、宿舍管理;

  2、員工入離職手續(xù)辦理;

  3、依據(jù)人事相關(guān)制度規(guī)定,規(guī)范和控制職員人事檔案、勞動合同以及相關(guān)人事信息資料;

  4、公司前臺管理(電話接聽、協(xié)助其它部門進(jìn)行文件資料傳真、復(fù)印、掃描工作)與來訪接待;

  5、辦公用品、耗材管理、工衣、鞋柜管理。

人事行政文員工作職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)公司招聘工作,包括招聘信息發(fā)布、更新和完善,簡歷篩選,面試安排,面試評估,招聘渠道的開拓與維護(hù)等;

  2、負(fù)責(zé)公司活動策劃和組織如:年會、外出旅游、讀書會、獎(jiǎng)項(xiàng)的評比活動、羽毛球比賽等;

  3、負(fù)責(zé)消防安全演習(xí)、資料制作,跟進(jìn)日常消防檢查等

  4、以及其它有關(guān)人事行政后勤的工作。

人事行政文員工作職責(zé)13

  1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)業(yè)園區(qū)/寫字樓項(xiàng)目物業(yè)服務(wù)中心人事行政工作,含項(xiàng)目崗位招聘、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的管理;

  2.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心各類辦公用品管理,辦公環(huán)境管理;

  3.負(fù)責(zé)各類規(guī)章制度的實(shí)施,做好員工考勤、獎(jiǎng)懲管理;

  4.負(fù)責(zé)公司人力資源相關(guān)文件和檔案的管理;

  5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶來訪來電接待,受理投訴等客服工作;

  6.協(xié)助處理公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。

人事行政文員工作職責(zé)14

  1、主要承接用戶咨詢、查詢及問題解答。

  2、對于在SLA(服務(wù)等級協(xié)議)內(nèi)不能解答的技術(shù)/投訴問題,需要升級至相關(guān)團(tuán)隊(duì)處理。

  3、需要對升級的問題進(jìn)行系統(tǒng)跟蹤,直至閉環(huán),如因休假、工作調(diào)整等原因無法繼續(xù)追蹤處理,需及時(shí)將未閉環(huán)問題及時(shí)交接至TL(teamleader)或其他代理員工,需確保問題按業(yè)務(wù)要求處理完畢。

  4、通過專業(yè)優(yōu)質(zhì)的服務(wù),解決用戶問題,提升用戶滿意度。

人事行政文員工作職責(zé)15

  1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;

  2、負(fù)責(zé)來訪客戶、求職人員的接待、咨詢和引見;

  3、負(fù)責(zé)人事檔案的整理及考勤的監(jiān)督與統(tǒng)計(jì);

  4、負(fù)責(zé)人員入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理;

  5、負(fù)責(zé)行政辦公用品的采購與管理、發(fā)放;

  6、協(xié)助企業(yè)文化建設(shè)、活動培訓(xùn)組織,做好相關(guān)記錄并公告發(fā)布;

  7、協(xié)助部門做好其它工作。

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