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銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-04-17 13:31:50 工作職責(zé) 我要投稿

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

  隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編為大家整理的銷售總經(jīng)理崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售等工作;

  2、負(fù)責(zé)所屬行業(yè)的'產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo);

  3、制定個(gè)人銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶;

  4、搜集與尋找客戶資料,建立客戶檔案;

  5、協(xié)助上級(jí)制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo);

  6、了解和掌握市場動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋;

  7、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作;

  8、接待來訪客戶;

  9、按時(shí)回收貨款。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)全國區(qū)域零售銷售管理及銷售渠道拓展,完成公司總銷售目標(biāo);

  2、開發(fā)并拓展年度新的零售專賣店及經(jīng)銷商,以完成零售市場全國的布局;

  3、提高部門管理能力、執(zhí)行力;

  4、建立完善的服務(wù)體系,服務(wù)全國經(jīng)銷商;

  5、重視品牌的.提升,貫徹在渠道發(fā)展中;

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)利用國內(nèi)B2B商城、展會(huì)、論壇、博客等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開發(fā)客戶;

  2、負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)國內(nèi)免費(fèi)和付費(fèi)B2B商城、論壇、網(wǎng)站等網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)布平臺(tái);

  3、負(fù)責(zé)搜索、統(tǒng)計(jì)、分析平臺(tái)客戶需求和市場動(dòng)態(tài),制定產(chǎn)品推廣計(jì)劃;

  4、負(fù)責(zé)客戶接待、詢盤報(bào)價(jià)、跟蹤維護(hù)、售后和檔案管理;

  5、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù)、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,制定年度、月度工作計(jì)劃;

  6、負(fù)責(zé)拓展產(chǎn)品應(yīng)用市場;

  7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)事務(wù);

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)4

  工作職責(zé):

  1.協(xié)助策劃銷售部總經(jīng)理,統(tǒng)籌各區(qū)域項(xiàng)目的整體工作,完成各項(xiàng)目銷售目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目均價(jià);

  2.及時(shí)向策劃銷售部總經(jīng)理匯報(bào)有關(guān)項(xiàng)目的銷售情況(業(yè)績、均價(jià)、費(fèi)用等),下月銷售計(jì)劃及各項(xiàng)目存在問題的解決方案;

  3.定期與項(xiàng)目有關(guān)人員開會(huì)溝通,對(duì)項(xiàng)目銷售情況進(jìn)行分析,并確定銷售方向;

  4.負(fù)責(zé)確認(rèn)項(xiàng)目相關(guān)圖紙的相關(guān)方案、銷售資料;

  5.負(fù)責(zé)審核每月(周)的促銷計(jì)劃等審核。

  6.負(fù)責(zé)簽約部日常工作安排與管理,解決相關(guān)協(xié)調(diào)問題及突發(fā)問題。

  7.配合公司及部門做好營銷標(biāo)準(zhǔn)化及知識(shí)沉淀。

  任職要求:

  1.大學(xué)本科學(xué)歷以上,35歲左右;

  2.優(yōu)秀的'職業(yè)素養(yǎng),作風(fēng)端正,對(duì)企業(yè)忠誠。

  3.熟悉環(huán)上海房地產(chǎn)市場及銷售運(yùn)作模式;

  4.具備2個(gè)以上大型商辦綜合體的完整銷售經(jīng)驗(yàn),控盤能力強(qiáng);

  5.溝通及談判能力優(yōu)秀,具備3億以上商辦物業(yè)大宗交易成功經(jīng)驗(yàn);

  6. 3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),渠道拓展能力強(qiáng),業(yè)績突出。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)5

  一.貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會(huì)議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管部門的日常工作。

  二.協(xié)助總經(jīng)理制定總體的營銷策略并組織實(shí)施,落實(shí)相應(yīng)的銷售目標(biāo)、市場目標(biāo)和具體的實(shí)施方案。

  三.負(fù)責(zé)銷售部的日常工作,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品銷售工作。

  四.制定公司整體營銷計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)費(fèi)用的支出進(jìn)行總體控制。

  五.組織搜集市場信息,進(jìn)行深入的分析和研究,提供市場運(yùn)作方向性建議或改進(jìn)措施。

  六.貫徹執(zhí)行公司的.各項(xiàng)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)準(zhǔn)則,完成公司下達(dá)分管部門的各項(xiàng)工作和指標(biāo)。

  七.協(xié)助質(zhì)量技術(shù)部門做好產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和跟蹤服務(wù)工作。

  八.及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行。

  九.參加公司總經(jīng)理辦公會(huì),發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)。

  十.負(fù)責(zé)銷售人員招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配、銷售業(yè)績的考察評(píng)估。

  十一、定期向總經(jīng)理匯報(bào)日常工作情況。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)管理多家縣域直營汽車銷售門店,并對(duì)所管轄門店最終銷量與利潤負(fù)責(zé)

  2.負(fù)責(zé)各門店銷售團(tuán)隊(duì)招募,培養(yǎng),管理,以完成銷售目標(biāo)

  3.根據(jù)公司發(fā)展計(jì)劃,完成新區(qū)域縣級(jí)銷售網(wǎng)點(diǎn)拓展計(jì)劃,包含選址,建店,經(jīng)營等

  4.建立相關(guān)門店的.市場、商品供應(yīng)鏈、增值服務(wù)等業(yè)務(wù)體系

  任職要求:

  1. 能接受長期異地下縣的工作性質(zhì)

  2. 擔(dān)任過4s店店總或銷售總監(jiān),任職期間業(yè)務(wù)有過明顯提升

  3. 正直、進(jìn)取、合作、創(chuàng)新

  4. 適應(yīng)較頻繁的出差節(jié)奏

  5.較強(qiáng)的自驅(qū)力、領(lǐng)導(dǎo)力、抗壓能力和跨部門溝通能力

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)7

  要求:

  1、本科學(xué)歷,男女不限;

  2、熟悉銷售體系(銷售管理制度體系、激勵(lì)體系、銷售培訓(xùn)和銷售人才培養(yǎng)體系);

  3、優(yōu)秀的表達(dá)溝通、協(xié)調(diào)能力;

  4、具有系統(tǒng)性思維和項(xiàng)目管理能力;

  5、具有營銷類培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);

  6、有PCB行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀。

  職責(zé):

  1、協(xié)助營銷總經(jīng)理完善銷售管理體系;包括銷售制度體系、銷售激勵(lì)體系建設(shè)、銷售人員績效考核提成等激勵(lì)機(jī)制、銷售人員培訓(xùn)體系、營銷人才培養(yǎng)機(jī)制等;

  2.協(xié)助營銷總經(jīng)理做好營銷團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  3.協(xié)助營銷總經(jīng)理跟進(jìn)項(xiàng)目和工作計(jì)劃的落地;

  4.能做一些銷售主題培訓(xùn);

  5.在營銷總經(jīng)理,或者市場管理部、客服部、銷售培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人出差時(shí)做好代理人;

  6.負(fù)責(zé)銷售信息管理系統(tǒng)管理,包括銷售報(bào)表管理,市場分析、營銷信息管理等;

  7.協(xié)助營銷總經(jīng)理做好其他工作跟進(jìn)。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  領(lǐng)導(dǎo)行業(yè)市場或區(qū)域公有云業(yè)務(wù)銷售工作,達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo);

  負(fù)責(zé)制定并管理銷售工作計(jì)劃及人員安排;

  負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的搭建及日常管理;

  負(fù)責(zé)所屬領(lǐng)域的.市場機(jī)會(huì)及競爭態(tài)勢分析、參與策略制定,主導(dǎo)策略實(shí)施。

  崗位要求:

  在某一個(gè)或幾個(gè)領(lǐng)域耕耘多年,具有成熟的、持續(xù)的客戶關(guān)系資源優(yōu)勢;

  具有成熟的銷售管理技巧、團(tuán)隊(duì)和個(gè)體鼓動(dòng)能力;

  透徹了解技術(shù)升級(jí)大背景下,企業(yè)客戶ceo/cio/cto的核心訴求;

  熟悉公有云市場格局,深入了解公有云產(chǎn)品特點(diǎn);

  價(jià)值導(dǎo)向銷售,具備根據(jù)企業(yè)核心訴求提出基于公有云的高層建議的經(jīng)驗(yàn)和能力;

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)渠道建設(shè),包括但不限于銀行、券商、保險(xiǎn)及其他三方機(jī)構(gòu);

  2、負(fù)責(zé)渠道關(guān)系維護(hù),定期回訪,并做產(chǎn)品推廣;

  3、根據(jù)部門業(yè)務(wù)規(guī)劃,選擇合適的.營銷渠道,擬定客戶渠道開發(fā)計(jì)劃、目標(biāo)及方案,完成渠道類業(yè)務(wù)指標(biāo);

  4、收集并統(tǒng)計(jì)市場各類信息,對(duì)同業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)研分析,及時(shí)調(diào)整市場開拓方案;

  5、協(xié)調(diào)解決并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作。

  崗位要求:

  1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場營銷、企業(yè)管理等專業(yè)背景,本科及以上學(xué)歷;

  2、8年以上銀行、信托、證券、保險(xiǎn)或財(cái)務(wù)公司等金融機(jī)構(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有信托從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、熟悉市場市政信托者優(yōu)先考慮;

  3、具有一定的金融機(jī)構(gòu)客戶資源,較強(qiáng)的市場拓展、項(xiàng)目甄別和談判能力;

  4、語言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),具備優(yōu)秀的表達(dá)技巧和銷售技巧。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)10

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理完成銷售、市場等工作,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,非常強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;

  2、熟悉項(xiàng)目管理及大型電氣設(shè)備招投標(biāo)、集中采購操作流程,能夠熟練處理銷售、市場相關(guān)各項(xiàng)問題,具備市場開拓和維護(hù)能力。

  3、積極進(jìn)取,具有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力、良好的`溝通能力;

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)管理銷售人員,建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍。

  3、市場開拓,進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系,挖掘用戶需求。

  崗位職責(zé):

  1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo)。

  2、負(fù)責(zé)管理銷售人員,建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍。

  3、市場開拓,進(jìn)行客戶分析,建立客戶關(guān)系,挖掘用戶需求。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)12

  1;卦L老客戶和失敗客戶,維護(hù)老客戶和找尋商機(jī);

  2。設(shè)計(jì)院和大系統(tǒng)商的前期收集開發(fā)工作;

  3。協(xié)助經(jīng)理前期工作,分層次的`跟進(jìn)工作;

  4。作為銷售儲(chǔ)干,能力和時(shí)機(jī)公司認(rèn)可,可提升為項(xiàng)目經(jīng)理,可分派到全國各地需要的地方工作。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)13

  1、老客戶關(guān)系維護(hù)及穩(wěn)定下單,新客戶搜索及開發(fā),達(dá)成銷售指標(biāo)

  2、市場信息收集,包括準(zhǔn)入法規(guī),商業(yè)模式,醫(yī)療體系,競爭對(duì)手情況及產(chǎn)品相關(guān)需求;

  3、執(zhí)行客戶搜索,聯(lián)系,出差拜訪,產(chǎn)品推廣,談判,促成訂單,訂單跟進(jìn),售后反饋;

  4、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理做好區(qū)域國家相關(guān)業(yè)務(wù)工作。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)14

  1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開發(fā)拓展目標(biāo)客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,推廣基金產(chǎn)品,積極完成任務(wù)指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)與客戶的談判和溝通,深入了解客戶的投資需求,制訂市場營銷策略,設(shè)計(jì)符合市場和客戶需求的租賃模式和方案;

  3、收集、分析、研究行業(yè)市場信息及企業(yè)動(dòng)態(tài),統(tǒng)籌各項(xiàng)目的`營銷談判、管理等日常工作;

  4、承擔(dān)基金及相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的創(chuàng)新和開發(fā)工作。

銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)15

  銷售總經(jīng)理助理崗位職責(zé):

  1、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售;

  2、負(fù)責(zé)公司樓盤的推介,接待客戶促進(jìn)成交;

  3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶,做好對(duì)客戶的追蹤、聯(lián)系;

  4、熱情接待,細(xì)致講解,耐心服務(wù),為客戶提供滿意的服務(wù);

  5、負(fù)責(zé)市場信息的反饋,定期對(duì)銷售數(shù)據(jù)及成交客戶資料進(jìn)行分析評(píng)估,提交銷售總結(jié)報(bào)告;

  6、協(xié)助銷售主管處理一般日常事務(wù)。

  任職資格

  1、35歲以下,大專以上學(xué)歷;男女不限,身體健康,相貌端正;

  2、要求具有營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;

  3、人品善良,性格開朗、直率;責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),能承受工作壓力,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力佳;

  4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的.分析判斷能力,較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀;

  工作職責(zé):

  1、完成項(xiàng)目公司經(jīng)營班子與集團(tuán)制訂的軍令狀銷售任務(wù)。

  2、全面管理項(xiàng)目公司營銷策劃工作。

  3、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司銷售策略的制定及銷售工作推進(jìn)。

  4、營銷團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、考核。

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