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面試加分的小細節(jié)有哪些

時間:2022-11-24 10:40:54 職場資訊 我要投稿

面試加分的小細節(jié)有哪些

  在面試的時候,求職者最關(guān)心的就是如何表現(xiàn)才能為自己的面試加分,面試時有什么細節(jié)可以加分的?今天小編分享的是面試加分的小細節(jié),希望能幫到大家。

面試加分的小細節(jié)有哪些

  面試加分的小細節(jié)

  1、口齒清晰,語言流利,文雅大方

  在說話的時候注意自己說話的語速,避免自己的表達不流暢使面試官無法正確理解你的意思。交談時要注意自己的發(fā)音,很多人在交談的時候很容易出現(xiàn)饒舌,吐字不清晰的情況,這些在面試的的時候都是非常需要注意的。還要注意千萬不要把你的口頭禪帶到面試場上。

  2、語氣平和,語調(diào)恰當(dāng),音量適中

  面試時要注意自己說話的語氣語調(diào),這樣可以引起對方的注意。有時候一句話不停的語氣會有好幾種表達的意思,這是格外需要注意的。在做自我介紹的時候不宜使用感嘆的語氣,說話的聲音大小也要懂得控制,聲音太大會令人厭煩,聲音太小又不容易聽的清。最好的方式就是聲音的大小以對方能夠聽清你的講話為原則。

  3、語言要含蓄、機智、幽默

  在面試的過程中,你可以適當(dāng)?shù)牟暹M幽默的語言使談話增加輕松愉快的氣氛,可以緩解緊張嚴(yán)肅的面試氛圍。尤其是在遇到難回答的問題時,你可以機智的用幽默的語言來化解尷尬。這樣很容易給人留下好印象哦。

  4、注意聽者的反應(yīng)

  求職面試的交談更接近與一般的交談,在這過程中,你需要隨時注意面試官的反應(yīng),如果面試官表現(xiàn)的心不在焉,則表示對你現(xiàn)在的話題不感興趣,這時候你就可以巧妙的轉(zhuǎn)換一下話題,如果面試官皺眉或者搖頭,則有可能你有某些不恰當(dāng)?shù)难孕,你可以根?jù)面試官的這些反應(yīng),對自己的語言,語調(diào),語氣,陳述的內(nèi)容進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。這樣更容易去的良好的面試效果。

  面試加分的技巧

  提前到達面試地點

  對于要參加面試的求職者,面試最忌諱的就是出現(xiàn)遲到現(xiàn)象,所以如果參加面試早到肯定不會有錯,或許可以碰見面試自己的考官,這樣豈不是自己加分不少。

  參加面試過程中碰到的每個人都要禮貌相對

  當(dāng)你進入面試的公司,面對你每碰到的一個人都要禮貌相對,也許其中之一會是面試的考官,所以禮貌待人,才有成功錄取的機會。

  認(rèn)真填寫完面試表格

  很多公司面試前都會要求你填一張表格,通過表格可以更直接的了解你的情況,這個表格可要認(rèn)真填寫,如果你有一手好字,就更能奪人眼球了。

  面試前與考官打招呼

  面試前禮貌的與考官禮貌的打招呼,可以給考官留下好的印象,打招呼的音量要大聲點,這樣可以將考官的目光集中在你的身上。

  面試時與考官有眼神的交流

  很多面試者在面試的時候總是因為緊張而拒絕了與考官的眼神交流,能在面試中與考官有充分的眼神交流,會有意向不到的結(jié)果。

  臨走的時候與考官握手,道謝

  無論你是否被錄取,臨走的時候與考官握手,并道謝,這樣充分的體現(xiàn)了你的自身素質(zhì),也能給考官留下好印象。

  面試時可以加分的注意事項

  著裝

  穿著得體,簡潔大方,讓人看起來非常舒服和順眼,尤其是公務(wù)員和事業(yè)單位的面試,儀容儀表非常重要,也不一定要穿得很正式,只要穿得讓自己舒服和看起來簡潔大方,也是可以的,但是也不能穿得太過于鮮艷,這樣會自己在考官面前減分的。

  自然回答

  面對考官時不要緊張,也不要有多余的動作,考官問問題時,要自然應(yīng)答,就算答不出來考官的問題,也要變現(xiàn)得很從容自然。

  堅定自己的立場

  有時候考官會質(zhì)疑考生的問題,我們也要堅持自己的立場,把自己當(dāng)做是某個崗位的工作人員,考官有時也會扮演“群眾”,這時候就要提醒自己,自己就是正式的工作人員。

  眼神的交流

  眼神的交流很重要,在回答考官的問題時,也要用適當(dāng)?shù)貟咭暺渌脊伲@是最其他的尊重,顯得自然,不要只是盯著主考官看,讓自己顯得呆滯和緊張,眼神和面部表情都要變現(xiàn)很自然,這樣才能更好的面對各種問題。

  坐姿

  左側(cè)入座,自然地坐在椅子的三分之二位置,上身正直,避免小動作,不要抖腿,也不要在桌子上放其他物品,起身離開座位時,把椅子放回原來的位置,然后向考官道別。

  哪些行為會為面試加分

  第一招:儀容儀表大檢查

  外出時,你可能已經(jīng)做好了充分的準(zhǔn)備,但經(jīng)過一段坎坷的旅程后,你的頭發(fā)不可避免地會變得凌亂,衣服的角會出現(xiàn)小褶皺,當(dāng)然,在匆忙中可能會有其他方面的疏忽,所以在你遇到面試官之前,你最好去洗手間再檢查一下,以確保它是萬無一失的。

  第二招:讓微笑釋放宛若太陽的積極能量

  面試絕對不僅僅是你和面試官之間的一次"促膝長談"。也許從你進入職場的那一刻起,面試就悄悄地開始了,所以請拿出你最自然的微笑,向前臺和面試官問好。

  第三招:知道如何與面試官“眉目傳情”

  所謂的"眉目傳情"是指你需要知道如何與面試官進行適當(dāng)?shù)难凵窠涣。在面試中,你既不能故意避開面試官的眼睛,也不能咄咄逼人地盯著面試官;談話期間,你可以看著面試官的眼睛,不時地與他交流。

  第四招:讓肢體語言為你加分

  雖然你的工作能力主要是通過口頭交流來表現(xiàn)的,但一些身體動作會影響面試官對你的判斷,因為身體語言可以作為面試官檢驗應(yīng)聘者個人成就感的基礎(chǔ)。因此,你需要注意:進門示意,坐得平穩(wěn),坐下后不要分開雙腿,說話時不要搖動雙腿,在生活中也要盡量避免一些小動作,也要盡量避免面試。

  溫馨提醒:

  事實上,精神面貌并不是很神秘和虛擬的東西,它主要是從你的衣著、面部表情、身體動作來表現(xiàn),是你留給別人一種整體的感覺。在面試中,我們之所以要強調(diào)微笑、眼神交流和身體動作,是為了盡可能地向面試官展示積極、自信和陽光的精神,并發(fā)揮錦上添花的作用。

  開口決定勝負

  會說話的人往往在很多事情中占了不少優(yōu)勢,同樣的表達意思,有的人能把別人說笑了,有的人則能把別人說哭了。雖然,光說不練是“假把式”,但對于面試這種直接交流的形式,良好的口才還是能幫助你獲得比別人更多的機會。

  第一招:談自己要自信

  談?wù)撟约,可以?dāng)作是面試的“前菜”,說的好則“開胃”,說的不好則“倒胃”,所以它的重要性不可小覷。對于你來說,這就是給你一個證明自己有優(yōu)秀的機會。永遠不要以“我很普通”為開場白,記住,你就是那個候選人中最優(yōu)秀的。

  第二招:談優(yōu)點要精練

  假如你有一大堆贊美自己的詞語,那請你盡量挑選最真實最具有代表性的來說。企業(yè)大多喜歡“能干活、有想法、少生事”的員工,知道企業(yè)的用人標(biāo)準(zhǔn)后,你應(yīng)該知道如何介紹自己的優(yōu)點了吧!

  第三招:表決心要詳細

  還在說“我會努力”?經(jīng)濟社會,態(tài)度不等于能力,沒有達到目標(biāo),也是沒有用的。你可以試著提供你準(zhǔn)備的具體的行動步驟和目標(biāo),對于這個內(nèi)容,可以在面試前做一下功課,大致了解公司的業(yè)務(wù)內(nèi)容和職位要求。當(dāng)面試官聽到你是如此實干,又怎會不心動?

  第四招:給承諾要“實惠”

  不要認(rèn)為承諾不可信,就要看你是怎么說出承諾了。企業(yè)是用結(jié)果說話的,不要用“我應(yīng)該能勝任”來打發(fā)面試官,那萬一做不好怎么辦?因此,承諾不要給的太滿,但是要絕對“實惠”,你可以談?wù)勗趺醋,如果做到你會怎么樣,如果做不到你又會如何調(diào)整。

  溫馨提醒:

  說話是門藝術(shù),不是一時半會可以學(xué)會的。如果自己的`口才還未練到爐火純青,那請做到以下幾點:1,提前做好功課,把想說的話都寫成提綱,經(jīng)常復(fù)習(xí);2,放慢語速,給自己一個考慮的時間;3,保持口氣清新,千萬別還沒開口,就把自己徹底“秒殺”。

  面試這么穿就對了

  男性:干練大方

  深藍色或黑色的西裝,衣領(lǐng)上有紐扣的牛津襯衫,加上一條簡單的領(lǐng)帶,總是最安全的選擇。假如你要應(yīng)聘的是一個重視創(chuàng)意的行業(yè),你的著裝也可以不那么保守——一件好看的休閑外套和寬松長褲可以配翻領(lǐng)套頭毛衫或者簡單的印花T恤。相反,假如你打算應(yīng)聘一個相對保守公司的面試,一定還要注意鞋子的選擇,應(yīng)與褲子而非衣服相搭配,襪子也應(yīng)盡量與鞋子顏色保持一致。

  女性:莊重高雅

  職場女性在面試時可以穿著相對自由的衣服。你可以選擇褲子或短裙套裝,但如果你穿裙子,裙子下擺不應(yīng)超過你的膝蓋以上5厘米。無論哪個季節(jié)和地區(qū),如果你只買一套西裝,深色西裝是最穩(wěn)妥和最安全的。不要穿得像個約會對象,高跟鞋的高度在2-5厘米之間比較合適,化妝簡單,盡量減少首飾的佩戴。候選人可以戴耳環(huán),但盡量不要選擇圈型或長下垂款式。指甲不要太長,指甲油可以選擇裸色或粉紅色。

  應(yīng)該注意的禮儀基本事項儀表儀態(tài)

  發(fā)型:女生的話,如果是長頭發(fā),要扎成馬尾,也可以把頭發(fā)盤起來,顯得高貴成熟。短發(fā)的女生,頭發(fā)要利落整齊。男生的發(fā)型要求干凈利落、整潔自然,不宜過長,但也不宜剃光頭。無論是男生還是女生,頭發(fā)都不能是五顏六色的。面試前,小伙伴們記得洗個頭發(fā)哦。

  面容:面容的總體要求是端正莊重、整潔干凈、得體自然。女生可以化一點清新的職業(yè)妝,看起來比較有精氣神,而且能增加自信,不可濃妝艷抹。

  指甲:小伙伴們在面試時要保持雙手干凈,不論是男生還是女生都不要留長指甲,女生不要使用醒目的彩甲,美甲店做的華麗指甲是絕對不可以的哦。

  著裝:小伙伴們在選擇服裝的時候務(wù)必要遵循三個原則:第一,注重服飾美;第二,服飾正式;第三,服飾整潔,注重細節(jié)。在服裝的色彩方面,要講究“三色原則”,在服裝的款式方面,講究端莊、簡潔。

  儀態(tài):在面試過程中,小伙伴們的面部表情要從容、自信,目光堅定、真摯,不慌不忙,體現(xiàn)出應(yīng)有的氣度與風(fēng)貌。同時,在答題時,小伙伴要注意與面試官進行眼神交流。

  行為舉止

  姿態(tài):小伙伴們在行為舉止方面,也要注意禮儀,“行如風(fēng),站如松,坐如鐘“是形體美的最佳體現(xiàn)。

  動作和流程:小伙們在面試的時候,動作流程主要包括敲門、關(guān)門、問好、致謝、移凳、入座、鞠躬、離場等。

  在面試考場的動作與流程方面,主要提醒小伙伴們注意以下幾點:

  1.倘若門是關(guān)閉狀態(tài),工作人員未開門,小伙伴們必須要先敲門,動作要自然,敲門聲音不宜過重,得到面試官“請進“的允許后,再進入考場。

  2.認(rèn)真傾聽面試官的問題,在回答題目之前要考慮清楚。

  3.答題過程中要和面試官進行眼神交流,不要一直低頭看稿紙或抬頭望天花板;切不可出現(xiàn)拂頭發(fā)、摸耳朵、咬嘴唇等一些小動作。

  4.面試結(jié)束后,小伙伴們要不急不緩地站起來,將座椅輕輕歸位,退場時要注意行走姿態(tài),輕輕把門關(guān)上。

  通常面試現(xiàn)場并非只有一位面試官官,這時適當(dāng)?shù)霓D(zhuǎn)移視線看一看其他考官,既可以體現(xiàn)出考生對于其他考官的關(guān)注,同時也是一種大方得體的表現(xiàn)。在轉(zhuǎn)移視線的過程中,需要注意兩點:一是看向兩側(cè)考官時不可只動瞳孔斜眼看其他考官,這是非常不禮貌的行為,正確的做法是轉(zhuǎn)動頸部,面部正對著要轉(zhuǎn)移視線的考官,平視對方繼續(xù)答題。二是實現(xiàn)轉(zhuǎn)移頻率不宜過快,不能兩三秒鐘一轉(zhuǎn)頭,會給人留下神經(jīng)質(zhì)的印象,正確的做法是以內(nèi)容上一個要點作為切換周期,起碼要講完一個要點的內(nèi)容在進行目光切換。當(dāng)然如果心理素質(zhì)較好的考生,能夠在考試現(xiàn)場與主考官進行較長時間的目光交流,面試過程中僅做三兩次視線轉(zhuǎn)移表現(xiàn)出對其他考官的關(guān)注也可。

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