- 相關(guān)推薦
更夫值班制度
一、 按時上、下班，做好巡邏和交接-班記錄。
二、 保證24小時不間斷場地巡邏。
三、 檢查并看管好院內(nèi)的物資，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)，及時解決。
四、對當(dāng)班人員喝酒、睡覺、空崗、漏崗現(xiàn)象，一律按《處罰細則》進行處罰。
五、 特殊情況請假，必須由本人向主管主任或科長匯報，告假、晚來、早走一律按曠職處理。
六、對出入院的人員、車輛進行認真檢查，非本單位人員及車輛沒有經(jīng)過批準不得進院，做好門崗出入檢查記錄。
七、 更夫室內(nèi)不留閑雜人等，更夫不得在非本崗位長時間停留或多次逗留。
更夫夜間值班工作制度
為確保培訓(xùn)中心辦公安全，做好夜間值班值宿工作，特制定此工作制度。
一、要盡職盡責(zé)，堅守崗位，不準遲到、早退。工作時間每天17：00到次日7：00。
二、要熟練掌握培訓(xùn)中心水源、電源的分布情況，熟記火警、盜警、巡警的報警電話，熟練滅火器的使用方法。
三、要做好防火、防盜巡查工作，排查不安全隱患，認真檢查并及時關(guān)閉水、電、門、窗等。要盡量做到節(jié)約用水用電，隨時關(guān)閉走廊電源，上水時一定要注意把握時間，避免浪費。
四、如發(fā)現(xiàn)隱患或遇突發(fā)情況，要及時處理并立即向后勤管理人員報告，如因工作失職、失誤造成損失的，給予嚴肅處理并視情節(jié)追究相關(guān)責(zé)任。
五、嚴禁在崗期間帶閑雜人員進入，嚴禁在單位賭博、飲酒、會客。
六、不準使用電熱杯、電暖氣、電爐子、電褥子等電器設(shè)施。
七、因故不能到崗需請人代班，必須經(jīng)后勤管理人員同意。
八、注意保持辦公場所環(huán)境衛(wèi)生，要做好室內(nèi)通風(fēng)，盡
量保證無異味。做好辦公樓外周邊衛(wèi)生清掃和冬季分擔(dān)區(qū)清雪工作。
值班人員和更夫管理制度
1、 各單位建立考勤簿，更值班人員上班必須簽到，各單位按考勤簿簽考情況報工。
2、 更值人員值班期間不脫崗、替崗、串崗，不喝酒、不吸煙、不打撲克。
3、 加強對外來人員管理，對外來人員要進行認真盤查登記，未經(jīng)許可不得入內(nèi)。
4、 嚴格執(zhí)行管理制度，上班時要認真檢查，預(yù)防材料、成品件以及其它物品的丟失。發(fā)現(xiàn)
問題及時處理報告。
5、 夜間佳要對重點部位每一小時進行一次巡邏，發(fā)現(xiàn)犯罪分子及可疑人員要進行盤問，并及時向公安機關(guān)報告。
6、 更值人員要做好交接-班記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題和丟失的材料要做好記錄及時上報。
7、 更值人員應(yīng)注意個人衛(wèi)生，嚴禁隨地吐痰、大小便，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，日常用品要放置整齊有序。
8、 室內(nèi)照明線路絕緣措施安全可靠，嚴禁使用電飯鍋、電爐子、電暖氣等做飯取暖以防發(fā)生火災(zāi)。
9、 按規(guī)定要求配全滅火器材，對易燃、可燃材料堆放倉庫等重點防火部位應(yīng)進行經(jīng)常檢查發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
10、 用煤爐取暖的單位對取暖煤爐要定期檢查，發(fā)現(xiàn)冒煙及時修理，以防煤煙中毒傷人，對清理后的爐灰要用雪或水將余火撲滅后，倒在指定地點。
值班電話：13826619103
火警：119
治安防盜：110
急救中心：120
更夫值班管理制度
一、 按時上、下班，做好巡邏和交接-班記錄。
二、 保證夜間巡邏工作。
三、 檢查并看管好院內(nèi)的物資，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，及時解決并做好記錄。
四、對當(dāng)班人員喝酒、睡覺、空崗、漏崗現(xiàn)象，一律按《處罰細則》進行處罰。
五、 特殊情況請假，必須由本人向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，告假、晚來、早走一律按曠職處理。
六、夜晚出入院的人員、車輛進行認真檢查，非本單位人員及車輛做好記錄。
七、 更夫室內(nèi)不留閑雜人等，更夫不得在非本崗位長時間停留或多次逗留。
59更夫崗位值班值宿制度
第一條、認真執(zhí)行保衛(wèi)、安全防火有關(guān)規(guī)定，提高警惕，加強巡回檢查，避免發(fā)生各類案件；必須遵守公司各項規(guī)章制度。
第二條、更夫要做到“五知”；知打更的職責(zé)范圍、知易出事的部位、知與犯罪分子作斗爭的方法、知保護被盜現(xiàn)場常識、知報警和電話號碼；
第三條、更夫上崗做到“九不準”； 班前班內(nèi)不準喝酒、不準睡覺、不準脫崗、不準干私活、不準私自讓他人頂崗、不準帶小孩、不準看電影電視、不準打撲克下象棋、不準留宿他人
第四條、要經(jīng)常在守護范圍內(nèi)巡邏檢查，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞漏洞，發(fā)現(xiàn)犯罪分子要機智勇敢作斗爭；
第五條、因工作失職造成物品丟失，給予處罰或按物品價值賠償損失，對預(yù)防重大損失抓犯罪分子者給予表彰和獎勵；
第六條、必須按時上下班，嚴禁遲到、早退，每天到公司指定地點簽到。
第七條、與下班更夫交接工作，按時填寫交接-班記錄，交接時對重要部位要進行檢查。如發(fā)現(xiàn)問題要在交接記錄上寫明出現(xiàn)問題的部位、何種問題及解決方式。（發(fā)現(xiàn)問題要及時上報主管，問題未解決完交-班人員不得下班）
第八條、接-班之后要及時做好各種清理工作，檢查和管理好水、火、電、氣、門窗和各種設(shè)備。工作中認真填寫工作記錄。
第九條、對進出人員進行盤查，對所攜帶物品進行檢查，發(fā)現(xiàn)可疑情況立即扣留可疑人員并上報主管。
哈爾濱市金山模板制造有限責(zé)任公司
2015年11月8日
【更夫值班制度】相關(guān)文章：
值班的制度01-16
值班管理規(guī)定及值班交接制度05-05
公司值班制度09-16
藥監(jiān)局 值班制度04-30
寺廟值班制度04-30
值班加班制度05-10
加班值班制度05-11
考勤值班制度05-13
門衛(wèi)值班制度09-06
值班保衛(wèi)制度12-29