成果保密制度（通用11篇）

　　隨著社會不斷地進(jìn)步，制度起到的作用越來越大，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習(xí)慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認(rèn)可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機(jī)制三個部分構(gòu)成。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編幫大家整理的成果保密制度，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　成果保密制度 1

　　第一節(jié) 總則

　　第一條 為貫徹執(zhí)行《中華人民共和國測繪法》、《中華人民共和國測繪成果管理條例》和國家保密法律法規(guī)的規(guī)定，切實做好涉密地質(zhì)測繪成果的保密工作，制訂本制度。本制度由院技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé)解釋并組織實行。

　　第二條 建立涉密測地質(zhì)繪成果保密管理責(zé)任制，單位主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)涉密測繪成果保密管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，保密管理人員承擔(dān)涉密測繪成果的保密管理責(zé)任。對使用和保存的保密地質(zhì)與測繪成果，依法行使管理、監(jiān)督和查處違法違規(guī)的行為的權(quán)利。

　　第三條 本院地質(zhì)測繪成果核心涉密人員工作崗位有負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理涉密地質(zhì)測繪成果資料的院檔案室管理員，以及地質(zhì)分院、測繪分院等二級單位負(fù)責(zé)本單位涉密地質(zhì)測繪成果數(shù)據(jù)庫、圖件的技術(shù)管理人員。

　　第四條 如發(fā)現(xiàn)涉密地質(zhì)測繪成果泄密、失密事件，應(yīng)及時報告單位主管領(lǐng)導(dǎo)和國家保密管理部門，單位或個人應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施，并及時查清事件發(fā)生的原因及責(zé)任，將事件調(diào)查處理到位。

　　第二節(jié) 常規(guī)保密管理

　　第五條 屬于國家秘密的地質(zhì)測繪成果的生產(chǎn)、制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、摘抄、保存和銷毀，應(yīng)該符合國家保密管理規(guī)定。

　　第六條 對絕密級的國家秘密的地質(zhì)測繪成果，必須采取以下保密措施：

　　1、非經(jīng)原確定密級的機(jī)關(guān)、單位或者其上級機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄；

　　2、收發(fā)、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔(dān)任，并采取必要的安全措施；

　　3、在設(shè)備完善的`保險裝置中保存。經(jīng)批準(zhǔn)復(fù)制、摘抄的絕密級的國家秘密的地質(zhì)測繪成果，按同等密級進(jìn)行保密管理。

　　第七條 因涉外工作或項目需要對外提供國家秘密的地質(zhì)測繪成果及數(shù)據(jù)信息測，必須由上級提出審批報告。

　　第八條 在有線、無線通信中傳遞國家秘密的，必須采取保密措施。不準(zhǔn)通過普通郵政傳遞屬于國家秘密的文件、資料和其他物品。

　　第三節(jié) 計算機(jī)保密管理

　　第九條 按照國家保密局《計算機(jī)系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》，涉及國家秘密的計算機(jī)信息系統(tǒng)，不得直接或間接地與國際互聯(lián)網(wǎng)或其它公共信息網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)接，必須實行物理隔離。

　　第十條 計算機(jī)信息系統(tǒng)的研制、安裝和使用，必須符合保密要求。

　　第十一條 涉密信息和數(shù)據(jù)必須按照保密規(guī)定進(jìn)行采集、存儲、處理、傳遞、使用和銷毀。

　　第十二條 計算機(jī)信息系統(tǒng)打印輸出的涉密文件，應(yīng)當(dāng)按相應(yīng)密級的文件進(jìn)行管理。

　　第十三條 保存有國家秘密地質(zhì)測繪成果的光盤、磁帶、硬盤、便攜式計算機(jī)等載體一律不允許私自帶出辦公區(qū)。保存有國家秘密地質(zhì)測繪成果的筆記本電腦禁用無線網(wǎng)卡。

　　第十四條 外來維修人員不得拷貝和讀取國家基礎(chǔ)地理信息數(shù)據(jù)，外送維修應(yīng)將硬盤等涉密存儲部件拆除。數(shù)據(jù)恢復(fù)須到國家制定地點(diǎn)進(jìn)行。

　　第四節(jié) 地質(zhì)測繪檔案室保密管理

　　第十五條 檔案工作人員應(yīng)嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家保密法規(guī)，遵守保密紀(jì)律，明確保密職責(zé)，維護(hù)檔案的安全的完整。

　　第十六條 保密文件材料、檔案的密級劃分、變更和解密，必須按照國家有關(guān)制度和規(guī)定辦理。保密檔案及文件材料，要妥善保管，絕密檔案要單獨(dú)保管。

　　第十七條 檔案庫房設(shè)施應(yīng)符合"八防"的要求，要安裝鐵門（防盜門）鐵窗，凡遇重大節(jié)日應(yīng)提前對庫房的安全保密設(shè)施進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　第十八條 不該說的國家秘密不說，不該知道的國家秘密不問，不該看的國家秘密不看，不該記錄的國家秘密不記錄。

　　第十九條 不準(zhǔn)私自或在無保密保障的情況下復(fù)制、使用、存放、銷毀于國家秘密的文件、檔案、資料和物品。不準(zhǔn)將屬于國家秘密的文件、檔案、資料和物品作為廢品出售。

　　第二十條 不準(zhǔn)借閱秘密檔案資料。查閱秘密檔案或文件，應(yīng)履行審批手續(xù)，并限于保密室或檔案室內(nèi)閱覽，不得抄錄和帶出，不得向別人透露秘密文件的內(nèi)容。

　　第五節(jié) 地質(zhì)測繪成果的保密檢查

　　第二十一條 領(lǐng)取、使用和保存保密地質(zhì)測繪成果的院屬各單位每年應(yīng)對成果資料進(jìn)行一次自查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。檢查結(jié)果書面報告行業(yè)主管部門和上級有關(guān)管理辦公室及有關(guān)保密工作機(jī)構(gòu)。

　　第二十二條 院綜合辦負(fù)責(zé)對保密地質(zhì)測繪成果的監(jiān)督檢查工作，不定期地對持有單位進(jìn)行檢查，持有保密地質(zhì)測繪成果的單位必須接受院綜合辦的監(jiān)督檢查。對不接受保密檢查或?qū)ΡＣ艿刭|(zhì)測繪成果不進(jìn)行規(guī)范管理的單位，不予辦理申報領(lǐng)取地質(zhì)測繪成果手續(xù)。

　　第二十三條 檢查內(nèi)容：有關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)、執(zhí)行情況；是否設(shè)有資料室（柜）和安全防范措施；是否落實專人管理和建立資料的外借、收回登記制度；是否有擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借等行為和遺失、泄密等現(xiàn)象。

　　第二十四條 地質(zhì)測繪成果生產(chǎn)、管理和使用單位和個人違反國家地質(zhì)測繪成果保密法律規(guī)定，需要追究行政責(zé)任的，依法追究行政責(zé)任；需要追究刑事責(zé)任的，依法追究刑事責(zé)任。

　　成果保密制度 2

　　為切實保障涉密測繪成果的安全，特制定本測繪成果管理制度。

　　一、本單位工作人員須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國測繪法》、《中華人民共和國測繪成果管理條例》和國家保密法律法規(guī)的規(guī)定，切實做好涉密測繪成果的保密工作。

　　二、建立涉密測繪成果保密管理責(zé)任制，單位主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)涉密測繪成果保密管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，保密管理人員承擔(dān)涉密測繪成果的保密管理責(zé)任。

　　三、成果檔案管理機(jī)構(gòu)和檔案管理人員承擔(dān)涉密測繪成果的日常管理工作。設(shè)立專門的涉密測繪成果保管庫房，按鐵門、鐵窗、鐵柜“三鐵”標(biāo)準(zhǔn)建立涉密測繪成果存放設(shè)施，設(shè)置必要的監(jiān)控、防火、防潮等設(shè)施。檔案管理人員離開時應(yīng)關(guān)門落鎖，發(fā)生工作調(diào)動時應(yīng)辦理資料管理交接手續(xù)。

　　四、對涉密測繪成果的使用、傳遞、復(fù)制、保存等情況實行登記管理制度。凡使用涉密測繪成果須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并予登記后，方可提供。涉密測繪成果使用后應(yīng)及時歸檔。登記清冊須存檔保存，要求帳物相符、記錄清晰。任何個人不得擅直復(fù)制、轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)借涉密測繪成果，不得拷貝、對外傳送涉密測繪成果數(shù)據(jù)。確需復(fù)制的，應(yīng)報原提供成果的測繪行政部門批準(zhǔn)，并向原測繪成果提供部門登記備案。

　　五、使用基礎(chǔ)地理信息數(shù)據(jù)，須嚴(yán)格遵守《計算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》、《計算機(jī)信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》等計算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理的`有關(guān)規(guī)定，杜絕外傳、丟失、泄密事件的發(fā)生。

　　六、處理、傳輸、存儲涉密測繪成果數(shù)據(jù)的計算機(jī)軟件和硬件系統(tǒng)必須采取安全密防護(hù)措施，設(shè)置進(jìn)入登陸密碼和屏幕保護(hù)密碼，密碼應(yīng)超過八位：安裝加密防毒軟件。涉密計算機(jī)及信息系統(tǒng)應(yīng)采取物理隔離措施，不得與互聯(lián)網(wǎng)、外部網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)，不使用無線網(wǎng)卡等無線聯(lián)網(wǎng)裝置。涉密計算機(jī)和載體介質(zhì)未經(jīng)批準(zhǔn)不得帶出保密檔案室。使用和維修涉密計算機(jī)系統(tǒng)，須有成果資料專管人員監(jiān)督。

　　七、涉密測繪成果只能用于被許可的使用目的和范圍。因使用目的或應(yīng)用項目結(jié)束等原因，須銷毀涉密測繪成果的，必須報本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批，并報原測繪成果提供單位備案。

　　八、銷毀涉密測繪成果須經(jīng)專人清點(diǎn)、核對、登記、造冊，由本單位主管領(lǐng)導(dǎo)和成果資料檔案負(fù)責(zé)部門派員銷毀。對銷毀的時間、地點(diǎn)、方式及銷毀過程中存在的問題進(jìn)行記錄，與銷毀清冊，領(lǐng)導(dǎo)批示一并存檔。

　　九、如發(fā)現(xiàn)涉密測繪成果泄密、失密事件，應(yīng)及時報告單位主管領(lǐng)導(dǎo)和國家保密管理部門，及時查清事件發(fā)生的原因及責(zé)任，將事件調(diào)查處理到位。

　　十、本管理制度應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定的新要求和新情況作必要補(bǔ)充和修訂。

　　成果保密制度 3

　　1 對涉密測量人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國保守國家秘密法》，使每個人都知道保密工作的重要性和泄密的嚴(yán)重性。

　　2 對屬于保密測繪成果的數(shù)據(jù)和圖形資料，采取必要的保密措施，并由專人保管保密測繪成果。

　　3 明確保密崗位職責(zé)，對核心涉密人員實行持證上崗、離崗脫密制度。

　　4 不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露保密測繪成果，攜帶保密測繪成果外出需經(jīng)過有關(guān)部門批準(zhǔn)，并嚴(yán)格遵守保密規(guī)定。不準(zhǔn)在公開場所談?wù)摫Ｃ軠y繪成果。

　　5 保密測繪成果根據(jù)需要，限于一定范圍的人員接觸。

　　6 對涉密的`電腦加設(shè)密碼保護(hù)，密碼由測繪部門負(fù)責(zé)人設(shè)置，任何其他人未經(jīng)同意不得隨意拷貝測繪數(shù)據(jù)和圖形資料。

　　7測繪控制點(diǎn)的提供必須經(jīng)過嚴(yán)格的申請、審核、批準(zhǔn)等手續(xù)方可對外提供，任何人不得以任何名義私自將控制點(diǎn)數(shù)據(jù)外泄。

　　8需求單位開具單位介紹信及所需控制點(diǎn)區(qū)域和控制點(diǎn)等級數(shù)量以書面形式，提交公司。

　　9我公司對需求單位所提交申請進(jìn)行審核，符合提供條件的由主管領(lǐng)導(dǎo)簽署同意提供，將控制點(diǎn)數(shù)據(jù)給與需求單位。

　　10會同需求單位一起到現(xiàn)場實地指認(rèn)控制點(diǎn)，并將與其對應(yīng)的點(diǎn)名正確告知。

　　11任何需求單位對控制點(diǎn)均有保密責(zé)任，未經(jīng)我單位測繪部門批準(zhǔn)，不得將控制點(diǎn)數(shù)據(jù)私自提供給其他單位或個人。

　　成果保密制度 4

　　一、總則

　　第一條

　　為保守公司秘密，維護(hù)公司權(quán)益，特制定本制度。

　　第二條

　　公司秘密是關(guān)系公司權(quán)力和利益，依照特定程序確定，在一定時間內(nèi)只

　　限一定范圍的人員知悉的事項。

　　第三條

　　公司附屬組織和分支機(jī)構(gòu)以及職員都有保守公司秘密的義務(wù)。

　　第四條

　　公司保密工作，實行既確保秘密又便利工作的方針。

　　第五條

　　對保守、保護(hù)公司秘密以及改進(jìn)保密技術(shù)、措施等方面成績顯著的部門或職員實行獎勵。

　　二、保密范圍和密級確定

　　第六條

　　公司秘密包括本制度第二條規(guī)定的下列秘密事項：

　　(一)公司重大決策中的秘密事項。

　　(二)公司尚未付諸實施的經(jīng)營戰(zhàn)略、經(jīng)營方向、經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營項目及經(jīng)營決策。

　　(三)公司內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意向書及可行性報告、主要會議記錄

　　(四)公司財務(wù)預(yù)決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表。

　　(五)公司所掌握的尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息。

　　(六)公司職員人事檔案、工資性、勞務(wù)性收入及資料。

　　(七)其他經(jīng)公司確定應(yīng)當(dāng)保密的事項。

　　一般性決定、決議、通告、通知、行政管理資料等內(nèi)部文件不屬于保密范圍。

　　第七條

　　公司秘密的密級分為“絕密”、“機(jī)密”、“秘密”三級。

　　絕密是最重要的公司秘密，泄露會使公司的權(quán)力和利益遭受特別嚴(yán)重的損害;機(jī)密是重要的'公司秘密，泄露會使公司權(quán)益和利益遭受到嚴(yán)重的損害;秘密是一般的公司秘密，泄露會使公司的權(quán)力和利益遭受損害。

　　第八條

　　公司秘級的確定：

　　(一)公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益的重要決策文件資料為絕密級

　　(二)公司的規(guī)劃、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、重要會議記錄、公司經(jīng)營情況為機(jī)密級。

　　(三)公司人事檔案、合同、協(xié)議、職員工資性收入、尚未進(jìn)入市場或尚未公開的各類信息為秘密級。

　　第九條

　　屬于公司秘密的文件、資料，應(yīng)當(dāng)依據(jù)本制度第七條、第八條的規(guī)定標(biāo)明密級，并確定保密期限。保密期限屆滿，自行解密。

　　三、保密措施

　　第十條

　　屬于公司秘密的文件、資料和其他物品的制作、收發(fā)、傳遞、使用、復(fù)制、摘抄、保存和銷毀,由總經(jīng)理辦公室或主管副總經(jīng)理委托專人執(zhí)行,采用電腦技術(shù)存取、處理、傳遞的公司秘密由電腦部門負(fù)責(zé)保密。

　　第十一條

　　對于密級文件、資料和其他物品，必須采取以下保密措施：

　　(一)非經(jīng)總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄;

　　(二)收發(fā)、傳遞和外出攜帶，由指定人員擔(dān)任，并采取必要的安全措施

　　(三)在設(shè)備完善的保險裝置中保存。

　　第十二條

　　屬于公司秘密的設(shè)備或者產(chǎn)品的研制、生產(chǎn)、運(yùn)輸、使用、保存、維修和銷毀，由公司指定專門部門負(fù)責(zé)執(zhí)行，并采用相應(yīng)的保密措施。

　　第十三條

　　在對外交往與合作中需要提供公司秘密事項的，應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)總理批準(zhǔn)。

　　第十四條

　　具有屬于公司秘密內(nèi)容的會議和其他活動，主辦部門應(yīng)采取下列保密

　　措施：

　　(一)選擇具備保密條件的會議場所;

　　(二)根據(jù)工作需要，限定參加會議人員的范圍，對參加涉及密級事項會議的人員予以指定;

　　(三)依照保密規(guī)定使用會議設(shè)備和管理會議文件;

　　(四)確定會議內(nèi)容是否傳達(dá)及傳達(dá)范圍。

　　第十五條

　　不準(zhǔn)在私人交往和通信中泄露公司秘密，不準(zhǔn)在公共場所談?wù)摴�司秘密，不�?zhǔn)通過其他方式傳遞公司秘密。

　　第十六條

　　公司工作人員發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露或者可能泄露時，應(yīng)當(dāng)立即采取補(bǔ)救措施并及時報告總經(jīng)理辦公室;總經(jīng)理辦公室接到報告，應(yīng)立即作出處理。

　　四、責(zé)任與處罰

　　第十七條

　　出現(xiàn)下列情況之一者，給予警告，并扣發(fā)工資10元以上500元以下：

　　(一)泄露公司秘密，尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的;

　　(二)違反本制度第十條、第十二條、第十三條、第十四條、第十五條規(guī)定的秘密內(nèi)容的;

　　(三)已泄露公司秘密但采取補(bǔ)救措施的。

　　第十八條

　　出現(xiàn)下列情況之一的，予以辭退并酌情賠償經(jīng)濟(jì)損失：

　　(一)故意或過失泄露公司秘密，造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的;

　　(二)違反本保密制度規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買或違章提供公司秘密的;

　　(三)利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。

　　五、附則

　　第十九條

　　本制度規(guī)定的泄密是指下列行為之一：

　　(一)使公司秘密被不應(yīng)知悉的;

　　(二)使公司秘密超出了限定的接觸范圍，而不能證明未被不應(yīng)知悉者知悉的。

　　成果保密制度 5

　　1.網(wǎng)絡(luò)中心負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的運(yùn)行，管理和維護(hù)工作，任何用戶未經(jīng)同意不得擅自變動網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的.各種設(shè)備和線路。

　　2.任何用戶不得利用聯(lián)網(wǎng)設(shè)備從事危害網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)上用戶的任何行為，不得危害或侵入未經(jīng)授權(quán)的所有網(wǎng)上設(shè)備。

　　3.任何用戶不得利用各種軟硬件技術(shù)從事網(wǎng)上偵聽，盜用等活動;

　　4.任何用戶未經(jīng)允許，不能對計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)中存儲，處理或傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除，修改或增加。

　　5.任何用戶不得故意制作，傳播計算機(jī)病毒等破壞性程序，不能使用來歷不明的軟件。

　　6.禁止非工作人員操作服務(wù)器，不使用服務(wù)器時，應(yīng)注意鎖屏;

　　7.每周檢查主機(jī)登錄日志，及時發(fā)現(xiàn)不合法的登錄情況。

　　8.網(wǎng)絡(luò)管理員，系統(tǒng)管理員和系統(tǒng)操作員所用的密碼每15天更換一次，口令要無規(guī)則，重要口令要多于八位。

　　9.管理員密碼只被系統(tǒng)管理員掌握，盡量不直接使用管理員密碼登錄服務(wù)器。

　　10，涉密信息不得進(jìn)入國際互聯(lián)網(wǎng)傳輸或存儲，處理涉密信息的計算機(jī)信息系統(tǒng)也不得接入國際互聯(lián)網(wǎng)，必須采取與國際互聯(lián)網(wǎng)完全隔離的保密措施。

　　成果保密制度 6

　　第一章總則

　　第一條為了維護(hù)公司利益，特制訂本規(guī)定，公司全體員工必須嚴(yán)格遵守。

　　第二條秘密分為三等級：絕密、機(jī)密、密。

　　第二章細(xì)則

　　第三條嚴(yán)守秘密，不得以任何方式向公司內(nèi)外無關(guān)人員散布、泄漏公司機(jī)密或涉及公司機(jī)密。

　　第四條不得向其他公司員工窺探、過問非本人工作職責(zé)內(nèi)的公司機(jī)密。

　　第五條嚴(yán)格遵守文件(包括傳真、計算機(jī)盤片)登記和保密制度。秘密文件存放在有保密設(shè)施的文件柜內(nèi)，計算機(jī)中的秘密文件必須設(shè)置口令，并將口令報告公司總經(jīng)理。不準(zhǔn)帶機(jī)密文件到與工作無關(guān)的場所。不得在公共場所談?wù)撁孛苁马椇徒唤用孛芪募��?/p>

　　第六條嚴(yán)格遵守秘密文件、資料、檔案的借用管理制度。如需借用秘密文件、資料、檔案，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。并按規(guī)定辦理借用登記手續(xù)。

　　第七條秘密文件、資料不準(zhǔn)私自翻印、復(fù)印、摘錄和外傳。因工作需要翻印、復(fù)制時，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定經(jīng)辦公室批準(zhǔn)后辦理。復(fù)制件應(yīng)按照文件、資料的密級規(guī)定管理。不得在公開發(fā)表的文章中引用秘密文件和資料。

　　第八條會議工作人員不得隨意傳播會議內(nèi)容，特別是涉及人事、機(jī)構(gòu)以及有爭議的`問題。會議記錄(或錄音)要集中管理，未經(jīng)辦公室批準(zhǔn)不得外借。

　　第九條調(diào)職、離職時，必須將自己經(jīng)管的秘密文件或其他東西，交至公司總經(jīng)理，切不可隨意移交給其他人員。

　　第十條公司員工離開辦公室時，必須將文件放入抽屜和文件柜中。

　　第三章責(zé)任

　　第十一條發(fā)現(xiàn)失密、泄密現(xiàn)象，要及時報告，認(rèn)真處理。對失密、泄密者，給予50-100元扣薪;視情節(jié)輕重，給予一定行政處分;造成公司嚴(yán)重?fù)p失的，送有關(guān)機(jī)關(guān)處理。

　　成果保密制度 7

　　1、檔案管理人員應(yīng)嚴(yán)格遵守《保密法》，認(rèn)真執(zhí)行保密制度，明確責(zé)任，確保檔案機(jī)密的絕對安全。

　　2、有密級的文件，在其傳遞、閱辦、歸檔、保管、清退、銷毀等過程中，必須按照保密規(guī)定進(jìn)行。

　　3、利用者查閱密級檔案，須經(jīng)本校分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并只限于在檔案閱覽室利用，不得利用職權(quán)擅自提供有密級的文件和檔案，密級檔案不得復(fù)制，不得擴(kuò)散檔案機(jī)密，對造成泄密事件的責(zé)任者要視情節(jié)嚴(yán)肅處理。

　　4、任何人不得攜帶涉密檔案外出參觀、游覽、探親訪友和出入其他不利于檔案保密的場所。

　　5、采取現(xiàn)代化保密技術(shù)防護(hù)手段，防止檔案機(jī)密泄密。

　　6、檔案文件的.降密和解密必須按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，檔案人員不得私自確定檔案降密和解密的日期和范圍。

　　7、加強(qiáng)庫房安全防范工作。庫房須安裝防盜設(shè)施，定期檢查門窗，對不合理的設(shè)施或安全隱患，要及時改正，做到安全保密一起抓。

　　8、加強(qiáng)單位各處室自行保管整理檔案時的安全措施，以防丟失及泄密，造成不必要的損失。

　　成果保密制度 8

　　一、心理咨詢員有責(zé)任向來訪者說明咨詢工作的保密原則，以及應(yīng)用這一原則的限度。

　　二、心理咨詢工作中的有關(guān)信息，包括個案紀(jì)錄、測驗資料、信件、錄音、錄像和其他資料，應(yīng)在嚴(yán)格保密的情況下，作為檔案，及時送檔案室進(jìn)行保存。

　　三、除了心理咨詢員和檔案管理員以外，學(xué)校任何其他人員包括班主任和任課教師等，都無權(quán)查看心理檔案室檔案材料。

　　四、心理咨詢員只有在來訪者同意的情況下，才能對咨詢過程進(jìn)行錄音、錄像。因?qū)�業(yè)需要進(jìn)行案例討論、教學(xué)引用和科研寫作時，應(yīng)隱去那些可能據(jù)以辨認(rèn)出來訪者的.有關(guān)信息。

　　五、在心理咨詢工作中，一旦發(fā)現(xiàn)來訪者有危害自身和他人的情況，必須采取必要措施，防止意外事件發(fā)生（必要時應(yīng)通知有關(guān)部門或家屬），但應(yīng)將有關(guān)信息的暴露程度限制在最小范圍內(nèi)。

　　六、心理咨詢員接受衛(wèi)生、司法或公安機(jī)關(guān)法律規(guī)定的詢問時，不得做出虛偽的陳述或報告。

　　成果保密制度 9

　　為了確保檔案的'機(jī)密安全，檔案管理人員應(yīng)當(dāng)忠于職守，時刻注意保護(hù)檔案的機(jī)密安全，嚴(yán)防失泄、竊密事故發(fā)生。

　　一、檔案管理人員嚴(yán)格遵守《保密守則》，不在家庭生活、親友聚談、通信、公共場所談話涉及機(jī)密事項，更不能擅自攜帶機(jī)密檔案出庫。

　　二、嚴(yán)格執(zhí)行《檔案借閱利用制度》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》，按照審批權(quán)限和借閱范圍借閱檔案材料。機(jī)密檔案材料一般應(yīng)在檔案室內(nèi)閱看。

　　三、收回在密級檔案材料時，要認(rèn)真清點(diǎn)有無缺頁，詢查有無復(fù)印和摘抄機(jī)密材料，是否抄錄在保密本上，應(yīng)在借閱單上填寫清楚。

　　四、不能擅自帶人進(jìn)入檔案庫房，更不能讓非檔案管理人員自己查找翻閱柜內(nèi)檔案。

　　五、經(jīng)常檢查借出去的密級檔案的保密情況，督促有關(guān)人員做好保密工作，發(fā)現(xiàn)有泄密情況，應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，采取必要的措施，對責(zé)任者依法追究責(zé)任。

　　成果保密制度 10

　　為了加強(qiáng)檔案的科學(xué)管理，保障檔案的安全和最大限度地延長檔案壽命，有效地保護(hù)檔案和提供檔案信息，根據(jù)《檔案法》、《保密法》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本單位實際，制定本制度。

　　1、檔案管理人員要掌握檔案安全、保密工作知識，認(rèn)真履行職責(zé)，依法做好檔案安全保密工作。

　　2、檔案文件的劃密、更密、解密，必須嚴(yán)格按照國家規(guī)定辦理。

　　3、檔案工作人員，在提供檔案利用時，必須嚴(yán)格履行登記手續(xù)，查閱機(jī)密檔案，須經(jīng)綜合檔案室主任批準(zhǔn)，查閱絕密檔案，須經(jīng)校分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　4、檔案工作人員，人不準(zhǔn)損毀、丟失、涂改、偽造檔案，不準(zhǔn)出賣、轉(zhuǎn)讓檔案。

　　5、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不得擅自復(fù)印、抄錄、公布、轉(zhuǎn)抄檔案，不得攜帶檔案文件外出參觀、游覽、探親訪友、辦私事。

　　6、非檔案人員未經(jīng)允許不得進(jìn)入檔案庫房。

　　7、檔案庫房嚴(yán)禁煙火，并備有防火、防盜裝置及電子報警設(shè)備。

　　8、檔案工作人員不準(zhǔn)以任何理由和方式對外泄露檔案中的.機(jī)密。

　　9、檔案工作人員玩忽職守，造成檔案損失者，或造成泄密、失密事故者，根據(jù)情節(jié)輕重給予行政處分，違反檔案法構(gòu)成犯罪者，依法追究刑事責(zé)任。

　　10、檔案庫房、閱檔室、辦公室的安全保管與保密工作責(zé)任到人，綜合檔案室主任為領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人，檔案工作人員按工作崗位為具體責(zé)任人，一級管一級，層層落實。

　　成果保密制度 11

　　1、物業(yè)部員工應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度，為公司及所有租戶保守秘密。

　　2、不得向非本公司員工透露本公司的相關(guān)背景、資金狀況、大廈的租金價格等較敏感的問題。

　　3、不得將公司內(nèi)部及有關(guān)租戶情況的文件帶出公司，或借予其他無關(guān)人員。

　　4、不得向詢問者透露租戶的公司電話或其他有關(guān)租戶的信息，如有需要，可先與租戶進(jìn)行聯(lián)絡(luò)，聽取租戶意見或?qū)⒃儐柸说腵電話留下，通知租戶。

　　5、除正式談判外，不得向租戶詢問其公司內(nèi)部運(yùn)作狀況及業(yè)務(wù)范圍。

　　6、在對外服務(wù)的區(qū)域，應(yīng)注意公司或租戶有關(guān)的文件的存放，以避免該類文件到處亂擺而引致機(jī)密泄露。

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