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學(xué)校食堂工勤人員聘用合同書
甲方（聘用單位）：七星關(guān)區(qū)楊家灣鎮(zhèn)教育管理中心
服務(wù)學(xué)校：
乙方(被聘用職工)：
甲方因?qū)W生營養(yǎng)餐食堂工作需要，臨時招用工作人員。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué)校食堂臨時工（本次聘用活動具體有各村校負責(zé)，教管中心負責(zé)監(jiān)督實施。），經(jīng)甲乙協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、乙方身體條件
身體健康，無疾病，并持有健康證上崗；具有一定的食堂工作經(jīng)驗，能勝任分管的具體工作；年齡在50周歲以下。
二、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有：洗菜配菜、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具、衛(wèi)生整理等工作。本著分工不分家的原則，接受食堂內(nèi)務(wù)的靈活調(diào)配工作。
三、勞動紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀(jì)律、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)�？闪硇邪才�，以確保學(xué)生每頓飯按時就餐.
2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。午餐后，室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn).
四、勞動的時間與勞動報酬
1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，可適當(dāng)加班。
2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：
1
原則上每100名學(xué)生聘用1名工勤人員，學(xué)生人數(shù)超過50人按100計算，少于50人不計算，工資標(biāo)準(zhǔn)原則上為1350元/月，每年發(fā)12個月工資（實際以教育局等有關(guān)部門核算為準(zhǔn)），但結(jié)合我鎮(zhèn)實際，工資計算方法為：
教育局核算我鎮(zhèn)工勤人員工資總數(shù)
職工月工資數(shù)＝———————————————×服務(wù)學(xué)校學(xué)生總數(shù)÷服務(wù)學(xué)校所聘工勤人員總數(shù) 全鎮(zhèn)學(xué)生總數(shù)
五、勞動保護和勞動條件
甲方盡量給乙方創(chuàng)造符合崗位要求的工作環(huán)境，甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，發(fā)放乙方一定的勞動保護用品。
六、終止解釋勞動協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：
1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
2）非因工傷負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的；
3）乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其他有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位,就醫(yī)治療，治療費由乙方承擔(dān)。
4）學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員；
5因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負；因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負。
2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同：
1）甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
2）甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；
3）任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
七、協(xié)議合同期限
協(xié)議合同期限的簽訂，原則每年簽訂一次。本協(xié)議自2017年 2月1日至2017年1月31日止。合同期滿后，經(jīng)服務(wù)學(xué)校和乙方協(xié)商，可以續(xù)簽。本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
八、本合同書一式三份，乙方本人和教管中心各執(zhí)一份，一份存會計核算中心。
甲方（簽字蓋章）：
服務(wù)學(xué)校（簽字蓋章）： 乙方（簽字手印）：
2
學(xué)校食堂工勤人員聘用合同書111112017-02-16 09:35 | #2樓
甲方（聘用單位）：合水縣老城學(xué)區(qū)
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服務(wù)學(xué)校：
乙方(被聘用職工)：
甲方因?qū)W生營養(yǎng)餐食堂工作需要，臨時招用工作人員。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為學(xué) 校食堂臨時工，經(jīng)甲乙協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、聘用時間： 2017年8月22日至2017年7月21日。合同每學(xué)年簽訂一次，合同期滿時，學(xué)校沒有另行約定，合同順延一年。
二、乙方身體條件
身體健康，無疾病，并持有健康證上崗（配合甲方辦理）；具有一定的食堂工作經(jīng)驗，能勝任分管的具體工作；年齡在50周歲以下。
三、工作任務(wù)
乙方同意并服從甲方的工作需求，在食堂崗位承擔(dān)工作。具體工作任務(wù)有：食品加工、蔬菜加工、上爐操作、分發(fā)飯菜、刷洗餐具及消毒、衛(wèi)生清潔整理等工作。
四、勞動紀(jì)律
乙方在甲方食堂崗位工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省市縣規(guī)定各項勞動紀(jì)律、《食品衛(wèi)生法》及各項勞動法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度，服從管理，積極完成工作。
1、乙方必須按學(xué)校對食堂聘用工作人員規(guī)定的時間上下班，且履行請假制度。如因事不能趕到學(xué)校，須立即或提前告訴學(xué)校，學(xué)校可另行安排，以確保師生每餐按時供應(yīng)。
2、乙方應(yīng)有良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，要經(jīng)常洗澡、理發(fā)、剪指甲，工作服、工作帽要保持清潔。
3、工作時，如果水電不通或有不安全故障，乙方要及時向甲方匯報，甲方及時排查維修。如果工具正常損壞，甲方要及時為乙方維修或更換。
4、乙方必須采用新鮮潔凈的原料制作食品，加工食品必須做到熟透，熟制品應(yīng)當(dāng)與食品原料或半成品分開存放，半成品應(yīng)當(dāng)與食品原料分開存放，防止交叉污染。食品不得接觸有毒物、不潔物，確保飯菜質(zhì)優(yōu)，味道鮮美可口。
5、乙方保證食堂衛(wèi)生。用于原料、半成品、成品的刀、墩、板、桶、盆、筐、抹布以及其他工具、容器必須標(biāo)志明顯，做到分開使用，定位存放，用后洗凈消毒，保持清潔。廚房設(shè)置和設(shè)施做到“二分開、一方便”，即生熟分開、食品與調(diào)味品分開儲藏,保持內(nèi)外環(huán)境整潔。餐后室內(nèi)各種餐具炊具要洗刷干凈,擺放整齊，每天定時清洗打掃室內(nèi)，確保通風(fēng)透光，空氣新鮮無異味。餐飲具使用前必須洗凈、消毒，符合上級有關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
五、勞動的時間與勞動報酬
1、甲方保證乙方在工作期間實行周五天工作制，每學(xué)年10個月（開學(xué)月與放學(xué)月合計為一個自然月）。原則上不安排乙方加班，如確因?qū)W校特殊工作需要，學(xué)校經(jīng)與乙方協(xié)商后，可適當(dāng)加班。
2、乙方工資標(biāo)準(zhǔn)：
依縣教體局規(guī)定，原則上每100名師生聘用1名炊事人員。根據(jù)學(xué)區(qū)目前實際，教學(xué)點不足百人，專職炊事人員每月1000元，兼職炊事人員每月600元；中心校三名炊事人員， 1
主廚1人，每月2400元，幫廚2人，每人每月2200元。
六、終止解釋勞動協(xié)議條件
1、在合同期內(nèi)。有下列情況之一者，甲方可以提出解除勞動合同：
1）試用期間被證明不符合聘用條件的；
2）非因工傷負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事另行安排工作的；
3）乙方出現(xiàn)各種傳染性病癥和其它有礙食品衛(wèi)生的病癥時，必須立即離開工作崗位，就醫(yī)治療，治療費由乙方承擔(dān)。
4）學(xué)校因教學(xué)、管理、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化，使原勞動協(xié)議無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員。
5）因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責(zé)任由乙方自負；因違規(guī)用電、用炊具、用液氣、上爐操作等造成自身或他人傷害的，責(zé)任由乙方自負。
2、在合同期內(nèi)，下列情況之一者，乙方可以提出解除勞動合同；
1）甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；
2）甲方無故不履行勞動合同，或者違反國家政策法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的；
3）任何一方需要解除勞動合同，應(yīng)提前一周書面通知另一方。
七、甲方不提供乙方醫(yī)療、勞動保險等福利待遇。乙方患病醫(yī)藥費自理，因病、因事不能到崗必須向領(lǐng)導(dǎo)請假。因個人原因造成的安全責(zé)任事故由其本人負責(zé)。工作期間或上班、下班途中、節(jié)假日（周六、日)等造成的意外傷害事故、交通事故、醫(yī)療事故，個人疾病等甲方概不負責(zé)。本協(xié)議未盡事宜,按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決。
八、本合同書一式三份，乙方本人和學(xué)校各執(zhí)一份，一份存學(xué)區(qū)。
甲方（簽字蓋章）： 服務(wù)學(xué)校（簽字蓋章）：
乙方（簽字手�。�
2017年8月25日
2
學(xué)校食堂工勤人員聘用合同書2017-02-16 09:33 | #3樓
甲方（聘用單位）：
乙方（受聘人員）： ，身份證號：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 同志，自愿申請來我校食堂工作，為了確保甲、乙雙方的合法權(quán)益，特訂如下合同條款，以期共同遵守。
一、聘用條件
1、乙方必須擁護中國共-產(chǎn)-黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，遵紀(jì)守法，品質(zhì)好，行為端正，為人正派，樂于奉獻，合作精神強。
2、具有初中及其以上文化程度的合法公民。
3、身體健康，來校工作期間能適應(yīng)工作環(huán)境，堅持正常工作，上崗前必須通過體格檢查，持有效健康證方可上崗。
二、職責(zé)和義務(wù)
1、服從安排，聽從指揮，能自覺按時保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)，愛護公物、厲行節(jié)約，在實際中不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。
2、上班期間必須穿工作服，戴工作帽。
3、熱愛學(xué)生，熱情為師生服務(wù)，教育學(xué)生愛惜糧食，嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生。
4、講究個人衛(wèi)生，注意個人儀表，自覺做好炊具餐具和環(huán)境衛(wèi)生的清潔工作，嚴(yán)格執(zhí)行餐具消毒制度。
5、自覺遵守紀(jì)律，不遲到，不早退，不曠工，按時上下班。若有特殊情況要離崗，必須向食堂管-理-員履行請假手續(xù)，并自請代班人
員。
6、生熟食品和加工用具必須按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)分開放置。
7、乙方有義務(wù)配合班主任、科任教師加強學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，做到言傳身教。
8、虛心接受學(xué)生家長及教師的意見和建議。
9、乙方必須嚴(yán)格按照操作規(guī)程安全生產(chǎn)，工作中由于違反操作規(guī)程、粗心大意、精力不集中等原因造成的人身傷害事故，甲方不負責(zé)事故責(zé)任及由此所發(fā)生的費用。 三、工資待遇
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，上班期間甲方每月支付乙方工資800 元整。如政策原因需調(diào)整工資，按政策調(diào)整。
四、解聘條件
合同期限內(nèi)，乙方有下列行為之一者，甲方有權(quán)解聘乙方。
1、違法亂紀(jì)，自由散漫，工作效率不高，拉小團體，破壞團結(jié)，經(jīng)教育不改。
2、參與打牌賭博、打架斗毆，其行為影響學(xué)校聲譽的；觸犯法律行為交司法機關(guān)處理者。
3、體罰或變相體罰學(xué)生行為。
4、臨時患有傳染病。
5、人為造成公物損壞或遺失的，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任，輕則經(jīng)濟賠償，重則給予解聘。
6、乙方私拿公物，其證據(jù)確鑿。
7、如因本人或政策性不可抗拒原因需解除合同，甲方不承擔(dān)任
何補償費用。
五、合同有效期：2017年9月1日------2017年7月10日。 本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，教辦一份。自簽訂之日起生效。
甲方（簽字蓋章）：
乙方（簽字蓋章）：
高橋小學(xué) 0一 四年九月一日 二
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