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某單位關(guān)于整改落建章立制階段落實(shí)總結(jié)
****總局教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：
按照****總局開展**實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排和部署，現(xiàn)將****局開展**實(shí)踐活動(dòng)第三階段（整改落實(shí)、建章立制階段）開展情況匯報(bào)如下：
一、整改落實(shí)、建章立制階段總體情況
我局從六個(gè)方面入手，全面開展并積極組織落實(shí)整改落實(shí)、建章立制第三階段各項(xiàng)工作。
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視 狠抓落實(shí)
為了把**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。****局*委在****總局*委召開**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段動(dòng)員部署大會(huì)之后，立即召開了由****局**實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員參加的專題會(huì)議，會(huì)上學(xué)習(xí)傳達(dá)了****總局*委書記***同志的講話及會(huì)議相關(guān)精神。****局*委書記***同志在會(huì)上要求我局全體黨員干部要以高度的責(zé)任感和使命感，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，扎扎實(shí)實(shí)地抓好****局教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段的各項(xiàng)工作。并對(duì)****局如何搞好開展**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段各項(xiàng)工作做出了安排部署。
（二）制定整改方案
按照《*******總局委員會(huì)關(guān)于深入開展**實(shí)踐活動(dòng)的
實(shí)施意見》中第三階段關(guān)于研究制定整改落實(shí)方案的相關(guān)要求，以及****局*委專題會(huì)議的安排部署，針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子與領(lǐng)導(dǎo)干部查擺出的問題，群眾反映強(qiáng)烈的“*風(fēng)”問題進(jìn)行了認(rèn)真的分析和梳理，研究起草了《****局開展**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案》，方案對(duì)****局如何做好第三階段各項(xiàng)工作進(jìn)行了周密部署。并召集黨、政主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員一起對(duì)《****局開展**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案》進(jìn)行研究、起草、修改，從而保證了整改落實(shí)方案的質(zhì)量。
（三）組織實(shí)施到位
為使教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段活動(dòng)開展得富有成效，****局*委嚴(yán)格按照****總局**實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的相關(guān)安排部署并結(jié)合《****局開展**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案》，對(duì)****局整改落實(shí)、建章立制階段每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作提出具體要求并做了周密安排。為使****局*委班子及領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人整改措施能夠切合實(shí)際并務(wù)求實(shí)效，按照****總局督導(dǎo)組的相關(guān)要求，局*委對(duì)****局班子及領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人整改措施的整改重點(diǎn)、整改內(nèi)容、整改時(shí)限、責(zé)任分工等提出了具體要求。在充分吸收了學(xué)習(xí)教育、聽取意見階段，查擺問題、開展批評(píng)教育階段各個(gè)層面反映的意見和建議的基礎(chǔ)上，進(jìn)行了反復(fù)討論和多次修改，逐步完善了領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的整改落措施。為了切實(shí)抓好整改落實(shí)事項(xiàng)，****局*委班子認(rèn)真研究制定了整改落實(shí)監(jiān)督保障機(jī)制，明確了整改要求、完成時(shí)限和責(zé)任分工。通過上述周密的安排與部署，從而保證了****局******實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段健康、有序的開展。
（四）嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任
為確保整改方案落到實(shí)處，****局*委按照****總局群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的相關(guān)部署和《****局開展**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)方案》的相關(guān)要求，從兩個(gè)環(huán)節(jié)上加以落實(shí)：
一是建立了以*委書記負(fù)總責(zé)、親自抓，班子成員分工負(fù)責(zé)，各責(zé)任人具體落實(shí)的整改落實(shí)責(zé)任制。形成了*委書記負(fù)總責(zé)、黨政齊抓共管、上下聯(lián)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制，從制度上確保了教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)建章立制環(huán)節(jié)的穩(wěn)步推進(jìn)。
二是建立了整改問題臺(tái)帳，對(duì)每一整改事項(xiàng)，都明確了具體整改措施、整改方式、目標(biāo)要求、完成時(shí)限，為整改任務(wù)的落實(shí)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
（五）確立明確的目標(biāo)任務(wù)
一是堅(jiān)持班子成員帶頭，立說立行，立整立改，以嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)厲措施、嚴(yán)肅紀(jì)律，落實(shí)好整改落實(shí)、建章立制的各項(xiàng)工作。
二是通過整改，切實(shí)解決好領(lǐng)導(dǎo)干部世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)總開關(guān)問題，解決不求真務(wù)實(shí)問題，解決脫離群眾、黨的群眾觀點(diǎn)不牢問題，解決干部教育管理失之于軟、失之于寬問題，使領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的政治定力更加增強(qiáng)，科學(xué)發(fā)展觀更加自覺，剎住“*風(fēng)”更加有效，聯(lián)系群眾更加緊密，黨內(nèi)生活更加嚴(yán)格。
三是通過開展專項(xiàng)治理，切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題，切實(shí)達(dá)到正風(fēng)肅紀(jì)的效果。
通過加強(qiáng)制度建設(shè)，實(shí)現(xiàn)用制度管人管權(quán)管事，發(fā)揮制度管根本、管長遠(yuǎn)作用，切實(shí)使好的作風(fēng)得以弘揚(yáng)，不良作風(fēng)受到遏制，教育實(shí)踐活動(dòng)成果得到有效鞏固，讓職工群眾切實(shí)感受到教育實(shí)踐活動(dòng)所取得的成果。
（六）公布整改情況，堅(jiān)持開門整改
****局*委把整改落實(shí)方案作為領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)職工群眾的莊嚴(yán)承諾，整改內(nèi)容要向社會(huì)公布，改什么、怎么改、達(dá)到什么成效，讓群眾知情，接受群眾監(jiān)督和評(píng)判。整改過程接受群眾監(jiān)督，整改進(jìn)展情況和成果及時(shí)向職工群眾通報(bào)，并采取適當(dāng)方式聽取群眾對(duì)整改工作的評(píng)價(jià)，使教育實(shí)踐活動(dòng)成為群眾滿意工程。
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二、整改落實(shí)、建章立制階段具體措施
學(xué)習(xí)教育、聽取意見是基礎(chǔ)，查擺問題、開展批評(píng)教育是關(guān)鍵，整改落實(shí)、建章立制是目的。在整改落實(shí)，建章立制階段，我們堅(jiān)持量力而行、盡力而為的原則，認(rèn)真執(zhí)行整改落實(shí)方案，集中解決影響和制約****局發(fā)展的突出問題，在解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題上，取得了較大成效。
（一）在改善民生方面。一是解決職工中午就餐難問題。查擺期間，中午就餐問題是職工反映的熱點(diǎn)問題，經(jīng)****局班子集體研究決定，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同意解決中午就餐問題。二是制定****局“*公”經(jīng)費(fèi)控制辦法和措施。嚴(yán)格控
制車輛運(yùn)行經(jīng)費(fèi)，最大限度減少“*公”經(jīng)費(fèi)、會(huì)議費(fèi)和辦公經(jīng)費(fèi)支出，力爭(zhēng)2017年減少“*公”經(jīng)費(fèi)1萬元。
（二）在專項(xiàng)整治方面。把專項(xiàng)治理作為整改落實(shí)的重
要舉措，嚴(yán)格貫徹落實(shí)**“八項(xiàng)規(guī)定”、省政府“九項(xiàng)規(guī)定”和****總局*委“九項(xiàng)規(guī)定”，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查中的突出問題，不折不扣地深化三項(xiàng)專項(xiàng)整治，切實(shí)改變工作作風(fēng)。
一是精簡會(huì)議，改進(jìn)會(huì)風(fēng)。取消2017***工作會(huì)議，不搞評(píng)比，不搞表彰。取消****年度工作會(huì)議。只保留***科長座談會(huì)議，會(huì)期半天。主要任務(wù)是：研判今冬明春**市場(chǎng)，制定最低保護(hù)現(xiàn)價(jià)和售價(jià)指標(biāo)，安排部署今冬明春的**銷售工作。
二是精簡文件，改進(jìn)文風(fēng)。2017年***座談會(huì)議不發(fā)文。最低保護(hù)價(jià)、領(lǐng)導(dǎo)講話材料均在銷售信息網(wǎng)上公布。
三是簡化接待工作，規(guī)范接待程序。在2017年度**科長座談會(huì)議食宿安排上，不講排場(chǎng)擺闊氣，食宿嚴(yán)格執(zhí)行《**和國家機(jī)關(guān)會(huì)議費(fèi)管理辦法》四類會(huì)議標(biāo)準(zhǔn)。在下基層督查和調(diào)研中，按照相關(guān)規(guī)定控制食宿標(biāo)準(zhǔn)。
四是清理檢查“小金庫”，檢查“*公”經(jīng)費(fèi)使用情況。 五是專項(xiàng)檢查規(guī)范和落實(shí)公務(wù)接待有關(guān)規(guī)定情況，治理公-款送禮、公-款吃喝、奢侈浪費(fèi)。
（三）在深入整改方面
從12月初開始，根據(jù)****局班子對(duì)照檢查中查擺出來的問題，把解決普遍存在的共性問題緊緊抓在手上，不斷加大推進(jìn)力度，深化整改落實(shí)。
一是制定2017年領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)計(jì)劃。建立學(xué)習(xí)制度，使學(xué)習(xí)保持系統(tǒng)化和常態(tài)化；創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，力求學(xué)習(xí)形式多樣化生動(dòng)化，提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性；豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，不僅要加強(qiáng)政治理論和方針政策的學(xué)習(xí)，還有加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過制定計(jì)劃，切實(shí)解決學(xué)習(xí)無計(jì)劃，學(xué)習(xí)目的不明確，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深不透，學(xué)用脫節(jié)的問題。
二是制訂好調(diào)研計(jì)劃，搞好調(diào)查研究。解決深入基層不夠，掌握一線情況不準(zhǔn)不實(shí)問題，切實(shí)為企業(yè)解決實(shí)際問題。結(jié)合實(shí)際，選好調(diào)研課題，明確調(diào)研目的和主要內(nèi)容，確定調(diào)研方式方法，制訂好調(diào)研計(jì)劃，帶著問題去調(diào)研，為企業(yè)辦實(shí)事辦好事。
三是積極推進(jìn)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新提高**經(jīng)濟(jì)整體效益。 四是落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。認(rèn)真執(zhí)行干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行**“八項(xiàng)規(guī)定”、省政府“九項(xiàng)規(guī)定”和****總局*委“九項(xiàng)規(guī)定”，筑牢防腐拒變的防線。
三、下步打算和措施
下一步，我們將按照****總局*委及督導(dǎo)組相關(guān)的要求，扎實(shí)做好**實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、建章立制階段的收尾工作，并及時(shí)搞好“回頭看”活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)補(bǔ)救，切實(shí)鞏固整改落實(shí)、建章立制階段的活動(dòng)成果。
一是搞好滿意度測(cè)評(píng)。并根據(jù)測(cè)評(píng)情況進(jìn)一步完善整改措施，確保問題的有效解決。
二是繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為抓好機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)的首要任務(wù)抓實(shí)抓好。
三是繼續(xù)抓好整改方案的落實(shí)。切實(shí)把存在的問題一項(xiàng)項(xiàng)整改好、落實(shí)好，抓出成效。
四是搞好活動(dòng)總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找不足。 五是搞好“回頭看”，鞏固活動(dòng)成果。
關(guān)于整改落建章立制階段落實(shí)總結(jié)2017-03-10 21:54 | #2樓
按照局實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排和部署，現(xiàn)將騰龍公司實(shí)踐活動(dòng)第三階段（整改落實(shí)、建章立制階段）活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視 ，組織得力
此階段工作作為群眾路線教育各項(xiàng)工作完成的圓滿收官之戰(zhàn)，我公司黨支部加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真帶頭參與，明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。9月1日組織黨員干部，傳達(dá)學(xué)習(xí)了城-管局相關(guān)文件精神，使黨員干部統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，激發(fā)了參與此階段工作的自覺性和主動(dòng)性。之后，我們又先后3次召開專題會(huì)議，對(duì)公司各項(xiàng)制度進(jìn)行完善、梳理、制定、細(xì)化。 領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行幫帶責(zé)任制，不但參加公司有關(guān)制度的制定、完善，還參加和指導(dǎo)幫帶部門，為公司抓好此階段各項(xiàng)工作的落實(shí)樹立了榜樣。
二、整改落實(shí)情況
1、確定明確的目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)整改措施。
每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照“四風(fēng)”，認(rèn)真自查，逐項(xiàng)整改。著力解決作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)問題；解決對(duì)外接待鋪張浪費(fèi)問題；解決隨意決策、職工權(quán)益保障不充分問題。普通黨員重點(diǎn)解決黨員意識(shí)、黨性觀念淡薄，履行黨員義務(wù)不積極，先 1
鋒模范作用發(fā)揮不夠好等問題。
認(rèn)真組織開展“回頭看”，深入做好查缺補(bǔ)漏，進(jìn)一步完善和落實(shí)整改措施。領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員制定整改措施16項(xiàng)，目前已全部整改到位。期間，我們積極征求局督導(dǎo)組的指導(dǎo)意見，進(jìn)行反復(fù)修改完善，最后送局督導(dǎo)組審核把關(guān)。
2、公布整改情況，堅(jiān)持開門整改
把整改落實(shí)方案作為領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)職工群眾的莊嚴(yán)承諾，整改內(nèi)容在公司公告欄向職工公布，改什么、怎么改、達(dá)到什么成效，讓群眾知情，接受群眾監(jiān)督和評(píng)判。采取公布投訴電話、設(shè)置電子郵箱的方式并由辦公室負(fù)責(zé)收集群眾意見和投訴，聽取群眾對(duì)整改工作的評(píng)價(jià)，使教育實(shí)踐活動(dòng)成為群眾滿意工程。我們堅(jiān)持量力而行、盡力而為的原則，認(rèn)真執(zhí)行整改落實(shí)方案，集中解決影響和制約公司發(fā)展的突出問題，在解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題上，取得了較大成效。
三、建章立制階段具體措施
學(xué)習(xí)教育、聽取意見是基礎(chǔ)，查擺問題、開展批評(píng)教育是關(guān)鍵，整改落實(shí)、建章立制是目的。在整改落實(shí)，建章立制階段，公司黨支部認(rèn)為，建章立制階段工作是從制度、機(jī)制層面解決“庸、懶、散”方面的突出問題，進(jìn)而把專項(xiàng)活動(dòng)引向常態(tài)化。共梳理制度14個(gè)，新制定8個(gè)，修改完善6個(gè)。
1、整頓建強(qiáng)黨支部。堅(jiān)持和完善“三會(huì)一課”、黨組織“統(tǒng)一活動(dòng)日”、黨性定期分析、民-主評(píng)議黨員等黨內(nèi)組織 2
生活制度，不斷提高基層黨組織發(fā)現(xiàn)和解決自身問題的能力。
2、在端正學(xué)風(fēng)方面。通過完善學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化紀(jì)律約束，樹立務(wù)實(shí)學(xué)風(fēng)，更加注重學(xué)習(xí)的針對(duì)性和時(shí)效性，營造終身學(xué)習(xí)、全員學(xué)習(xí)良好氛圍。建立和修訂完善《公司黨支部中心組學(xué)習(xí)制度》、《職工教育各類培訓(xùn)制度》等工作制度。
3、在密切聯(lián)系群眾方面。堅(jiān)持深入基層、深入群眾，了解群眾所思所想、回應(yīng)群眾期盼訴求、幫助解決實(shí)際困難。建立和修訂完善《四必訪制度：結(jié)婚必訪、生病必訪、工傷必訪、喪事必訪》、《關(guān)于完善領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾制度的意見》、《加強(qiáng)服務(wù)型黨組織實(shí)施意見》等工作制度。
4、在厲行勤儉節(jié)約方面，堅(jiān)持廉潔從業(yè)，細(xì)化接待標(biāo)準(zhǔn)，抵制鋪張浪費(fèi)，營造勤儉節(jié)約良好風(fēng)氣。建立和修訂完善《公務(wù)用車管理辦法》、《企業(yè)內(nèi)部厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)制度》、《駕駛員油耗情況記錄》、《公司業(yè)務(wù)招待費(fèi)管理辦法》等制度。
5、在規(guī)范選人用人方面，公司將盡其所能的為各類人才提供施展才能、發(fā)揮專長的用武之進(jìn)，讓他們?cè)谑┱共鸥芍袑?shí)現(xiàn)自身價(jià)值，享有成就感。建立和修訂完善《公司中層領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法》、《競(jìng)爭(zhēng)性選拔中層干部辦法》等制度。
總之，通過整改落實(shí)、建章立制階段工作，我公司各項(xiàng)制度進(jìn)一步建立健全，“庸、懶、散”的問題得到了根本解決，群眾關(guān)心的實(shí)際問題得到了逐步解決，全體干部員工精神狀態(tài)有了新的提高，工作秩序更加科學(xué)高效，公司發(fā)展保持了良好的態(tài)勢(shì)。在取得一定成績的同時(shí)，我們也清醒地看 3
到，對(duì)交待的工作，個(gè)別人員還有危難情緒多、執(zhí)行力差的現(xiàn)象。因此，我們肯定成績又不過高地估計(jì)成績，立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，按照形成的制度，一以貫之地抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。
二O一四年九月三十日
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