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檔案管理制度

時間:2023-07-14 15:31:40 管理制度 我要投稿

檔案管理制度(實用)

  在生活中,越來越多人會去使用制度,制度是國家法律、法令、政策的具體化,是人們行動的準(zhǔn)則和依據(jù)。想學(xué)習(xí)擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的檔案管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

檔案管理制度(實用)

檔案管理制度1

  一、檔案是國家的寶貴財富,企業(yè)各門類檔案本身具有機要性質(zhì),因此,檔案部門和工作人員,務(wù)必遵守保密制度,履行保密手續(xù),嚴(yán)格遵守保密十條原則,確保檔案的安全。

  二、凡是利用檔案,務(wù)必經(jīng)檔案人員帶給,任何人不得直接動用。

  三、借閱檔案務(wù)必嚴(yán)格按照檔案借閱制度辦理手續(xù),限期使用,按期返還,返還檔案要認(rèn)真檢查核對,發(fā)現(xiàn)問題及時追查。

  四、利用絕密、機密檔案以及引進技術(shù)資料、科研成果、發(fā)明創(chuàng)造、專利、新產(chǎn)品、新工藝等技術(shù)文件材料,須嚴(yán)格履行審批手續(xù),未經(jīng)批準(zhǔn)的`,嚴(yán)禁帶給利用。

  五、外單位查閱檔案,需持介紹信經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)和主管部門批準(zhǔn)。復(fù)制檔案和外供圖紙和技術(shù)文件,統(tǒng)一由公司檔案信息中心嚴(yán)格按照審批手續(xù)帶給,任何單位和個人一律無權(quán)外供。對于擅自向外轉(zhuǎn)借、帶給圖紙資料和技術(shù)文件等檔案材料者,務(wù)必追查職責(zé),對于嚴(yán)重損害國家和我公司利益者,要依法追查刑事職責(zé)。

  六、停產(chǎn)或已生產(chǎn)完畢的產(chǎn)品圖紙和技術(shù)文件材料以及其他經(jīng)鑒定審批擬銷毀的檔案資料,統(tǒng)一按公司下文件由公司檔案信息中心組織回收,統(tǒng)一銷毀,其他任何單位和個人一律無權(quán)處理或自行銷毀。

  七、發(fā)現(xiàn)有關(guān)泄密事件,應(yīng)立即報告,及時追查。

  八、不允許傳抄、自行翻印機密文件和帶密級的檔案材料。

  九、不允許將機密文件帶回家中和到領(lǐng)導(dǎo)辦公室隨意翻閱文件。嚴(yán)禁攜帶機密文件、檔案資料游覽、參觀、探親、訪友,出入公共場所。

  十、單位領(lǐng)導(dǎo)和保密小組要定期檢查保密工作,總結(jié)經(jīng)驗,堵塞漏洞嚴(yán)防失密、泄密發(fā)生。

  檔案復(fù)制制度

  1、本單位工因工作需要復(fù)制一般文件材料時要經(jīng)檔案室審批;本單位工復(fù)制本職工作范圍以外的檔案,需經(jīng)有關(guān)業(yè)務(wù)部門負責(zé)人同意;復(fù)制機密檔案材料(局會議記錄等)須經(jīng)局檔案員和分管檔案工作的局領(lǐng)導(dǎo)審批后方可復(fù)制。

  2、外單位一般不予復(fù)制,確因工作需要應(yīng)持單位介紹信,經(jīng)檔案員同意方可復(fù)制。

  3、復(fù)制后要及時進行登記。

檔案管理制度2

  一、嚴(yán)格執(zhí)行檔案收集、整理、保管、鑒定、帶給利用與銷毀等有關(guān)制度和規(guī)定,確保其完整、系統(tǒng)和安全。

  二、檔案按檔號排放,檔案柜編順序號,庫房內(nèi)懸掛相關(guān)檔案資料管理規(guī)章和制度。

  三、借出的檔案須按時歸還,利用后的.檔案應(yīng)隨即放回原處。

  四、不得竊取、出賣和涂改檔案,違者追究法律職責(zé)。

  五、切實做好防盜、防火、防水、防潮、防塵、防蟲、防霉工作。

  六、做好庫房溫濕度的監(jiān)控與登記工作。

  七、每學(xué)期開學(xué)初對庫房檔案進行全面檢查、清點,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

檔案管理制度3

  1總則

  1、1為了加強對檔案的管理和收集、整理工作,有效地保護和利用檔案,為公司的發(fā)展和經(jīng)營服務(wù),特制定本制度。

  1、2本制度所稱的檔案,是指公司各個部門以及個人在從事工作和經(jīng)營管理活動中直接構(gòu)成的對公司有保存價值和利益關(guān)系的各種文字、圖表、聲像等不一樣形式的資料和記錄。

  1、3公司所有部門和個人均有保護公司檔案的義務(wù)。

  1、4公司的檔案工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級管理的方式,共同維護檔案的完整與安全,便于公司在經(jīng)營中的借鑒和利用。

  1、5本制度適用于公司所有檔案資料的管理。

  2檔案管理的機構(gòu)與職責(zé)

  2、1公司的檔案工作實行部門收集保管,辦公室統(tǒng)一歸檔的原則。

  2、2公司辦公室為公司檔案管理的主管部門,對公司的檔案資料實行統(tǒng)一的歸檔和日常管理,并對公司各部門的檔案管理進行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。具體工作由辦公室的檔案管理員負責(zé)。

  2、3公司各部門為檔案管理的分管部門,負責(zé)管理本部門的檔案資料。公司各部門負責(zé)人均應(yīng)指定專人(兼職檔案員)負責(zé)收集、保管本部門的檔案資料并督促其及時歸檔。

  2、4辦公室的檔案管理員和各部門的兼職檔案員均為公司的檔案工作人員,應(yīng)持續(xù)相對穩(wěn)定,名單須報到辦公室進行備案,各部門的檔案工作人員如有變動須及時通知辦公室。

  2、5檔案工作人員出現(xiàn)工作變動或離職時,應(yīng)將其經(jīng)辦或保管的檔案資料向接辦人員交接清楚,嚴(yán)禁擅自帶走或銷毀。

  2、6所有檔案工作人員應(yīng)忠于職守,遵守公司保密制度,嚴(yán)守公司秘密,不得向無關(guān)人員泄露檔案資料。

  3檔案管理

  3、1檔案的歸檔

  3、1、1公司應(yīng)歸檔的檔案資料包括:行政文書檔案、人事檔案、營銷業(yè)務(wù)檔案、財務(wù)檔案、設(shè)備儀器檔案、生產(chǎn)技術(shù)資料檔案和基建項目檔案等。

  3、1、2對于應(yīng)當(dāng)立卷歸檔的材料,各部門須按照規(guī)定,定期向本部門的檔案工作人員移交、集中管理,任何個人不得據(jù)為已有。

  3、1、3除人事檔案由公司人力資源部負責(zé)外,其它檔案資料均由辦公室負責(zé)整理分類,立卷和歸檔管理。人力資源部的檔案管理亦遵循本制度。

  3、1、4公司各部門(人力資源部除外)的檔案工作人員應(yīng)于每年的`12月20日將本部門本年度的檔案材料移交到辦公室。

  3、2檔案保管

  3、2、1公司所有檔案資料均進行專人、專柜管理。

  3、2、2檔案管理員應(yīng)做好檔案資料的立卷、案卷排列和編制案卷目錄等工作。具體的立卷工作,相關(guān)部門的檔案工作人員應(yīng)配合檔案管理員進行。

  3、2、3檔案工作人員應(yīng)做好案卷的準(zhǔn)確、及時歸檔,并根據(jù)檔案的密級和保管期限的不一樣,分類進行管理。

  3、2、4檔案工作人員應(yīng)參照國家的規(guī)定和公司<保密制度>,對檔案資料進行密級劃分,并確定保管期限,上報董事會,經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

  3、2、5所有檔案資料劃分四個密級:普通級、秘密級、機密級和絕密級。具體劃分標(biāo)準(zhǔn)見<保密制度>。

  3、2、6檔案工作人員應(yīng)注意檔案資料的保護工作,檔案的存放地點要做到“八防”:防塵、防潮、防火、防盜、防鼠、防蟲、防霉、防光。

  3、2、7對于檔案的管理和利用,密級的變更和解密,參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、3檔案的查閱、借閱

  3、3、1公司員工查閱、借閱檔案時,應(yīng)嚴(yán)格辦理查閱(借閱)手續(xù),由檔案管理員對查閱(借閱)人、所查閱檔案名稱、查閱(借閱)時光和歸還時光進行詳細登記。

  3、3、2查閱(借閱)密級檔案時,如查閱人為<保密制度>中知曉范圍外的員工或公司外部人員,須填寫<檔案查閱(借閱)申請單>,經(jīng)檔案管理員審核,批準(zhǔn)人審批后方可進行查閱(借閱)。公司員工不得查閱(借閱)檔案資料與本身工作無關(guān)的檔案。

  3、3、3檔案查閱(借閱)的批準(zhǔn)權(quán)限:普通檔案由辦公室主任審批;秘密級檔案由行政總監(jiān)審批;機密級檔案由總經(jīng)理審批,絕密級檔案由董事長審批。

  3、3、4原則上檔案原件概不外借,檔案室可對常用的檔案資料復(fù)制副本,供需要部門借閱,副本在使用部門使用完畢后,由檔案室回收、保管和銷毀,其處理等同于檔案原件。

  3、3、5查閱、借閱公司檔案者應(yīng)愛護檔案,不得在文件上作任何標(biāo)記、標(biāo)志和涂改,不得損壞檔案。

  3、3、6嚴(yán)禁公司員工未經(jīng)允許私自對檔案資料進行復(fù)印和復(fù)制,否則將按照公司<保密制度>的有關(guān)規(guī)定予以處罰。

  3、4檔案的銷毀

  3、4、1對于超過保管期限或確已失去價值的檔案,檔案工作人員應(yīng)定期銷毀。銷毀前,檔案管理員應(yīng)將銷毀檔案3、4、2清單上報辦公室主任,經(jīng)辦公室主任審核,報批準(zhǔn)人批準(zhǔn)后,方可銷毀。

  3、4、3任何人不得私自銷毀檔案。普通檔案和秘密級檔案的銷毀由總經(jīng)理審批,機密級和絕密級檔案的銷毀由董事長審批。檔案的銷毀具體見<檔案銷毀程序>。

  3、4、4檔案銷毀時應(yīng)有2人以上進行現(xiàn)場監(jiān)督,嚴(yán)禁私自銷毀檔案。

  4附則

  4、1本制度由公司辦公室制訂,并負責(zé)解釋和組織實施。

  4、2本制度報總經(jīng)理批準(zhǔn)后施行,修改時亦同。

  4、3本制度施行后,凡既有的類似規(guī)章制度自行終止,與本制度有抵觸的制度以本制度為準(zhǔn)。

  4、4本制度自頒布之日起施行。

檔案管理制度4

 。薄n案鑒定工作,是甄別和判定檔案的價值,并據(jù)以確定檔案“存毀”的工作。

  2、檔案鑒定工作,是一項科學(xué)性很強的工作,務(wù)必堅持全面觀點、堅持歷史觀點、堅持發(fā)展觀點。

 。、檔案鑒定,務(wù)必按照黨和國家制定的鑒定工作原則和鑒定標(biāo)準(zhǔn)進行。

 。、檔案鑒定工作,務(wù)必有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地進行,一般應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)人員和有關(guān)單位代表參加的鑒定小組負責(zé)進行。

 。、凡是經(jīng)過認(rèn)真的鑒定,判定為保存或銷毀的檔案,務(wù)必按照規(guī)定的程序,辦好鑒定手續(xù)。

  6、檔案鑒定工作,是一項決定檔案命運的工作,檔案工作人員務(wù)必嚴(yán)肅、慎重地對待鑒定工作,嚴(yán)格遵守檔案鑒定工作制度。

  檔案借閱管理制度

  為了加強本單位檔案管理,搞好各門類檔案的帶給利用工作,特制定以下制度:

  1、本單位各部門借閱檔案,務(wù)必按照單位制定的各門類檔案借閱管理標(biāo)準(zhǔn)辦理借閱手續(xù)。

  2、外單位來人查閱本單位檔案,需持單位介紹信并經(jīng)單位有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn),方可查閱,不得抄錄或借出。

  3、機密、秘密、絕密檔案借閱一律按照《檔案安全保密標(biāo)準(zhǔn)》中的要求辦理。

  4、查閱各門類檔案應(yīng)在閱覽室內(nèi)進行,不劃道、涂改、折卷、裁剪、拍照、撕毀等。特殊狀況需借出的.,需經(jīng)部門負責(zé)人批準(zhǔn),但借出時光不得超過一周,不得轉(zhuǎn)借他人。需繼續(xù)使用者要辦續(xù)借手續(xù),確保檔案的完整與安全。

  5、珍貴的實物檔案、重要的照片、底片、縮微膠片等檔案一律不借出。

  6、凡私自抄錄、攝、描繪、折散、刪刮、撕毀檔案等行為者嚴(yán)格按照國家《檔案法》、《保密法》予以追究法律現(xiàn)行職責(zé)。

檔案管理制度5

 。、檔案統(tǒng)計工作是以檔案工作中超多的現(xiàn)象為對象,以表格、數(shù)字的形式揭示檔案和檔案工作中諸現(xiàn)象的現(xiàn)狀、發(fā)展過程及其一般規(guī)律性的工作。

 。病⒔y(tǒng)計作用。檔案統(tǒng)計工作,為制定檔案工作的方針、政策,編制檔案事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,開展檔案科學(xué)研究,進行定性分析與定量分析,帶給科學(xué)的依據(jù)。

 。、統(tǒng)計資料。對檔案的收進、移出、整理、鑒定、保管數(shù)量和狀況,以及檔案的構(gòu)成、利用、機構(gòu)和人員等狀況的基本統(tǒng)計和其他專門統(tǒng)計。

 。、統(tǒng)計任務(wù)。對檔案和檔案工作的發(fā)展?fàn)顩r進行統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析、帶給資料,實行統(tǒng)計監(jiān)督。

 。怠⒔y(tǒng)計對象。對檔案實體及其管理狀況的`統(tǒng)計和檔案事業(yè)的組織與管理現(xiàn)狀的統(tǒng)計。

 。、統(tǒng)計方法。檔案統(tǒng)計工作,務(wù)必把零星的個別的原始資料,進行綜合整理,使之成為能反映整體現(xiàn)象的資料,再進行分析和研究,總結(jié)出典型性的經(jīng)驗教訓(xùn),以提高檔案的科學(xué)管理水平。

 。、按期統(tǒng)計。平時務(wù)必用心收集資料,做好單項的統(tǒng)計;半年務(wù)必做好各項工作的初步統(tǒng)計;年終務(wù)必進行全面的系統(tǒng)的統(tǒng)計。

 。浮H私y(tǒng)計。配備統(tǒng)計人員,熟悉統(tǒng)計業(yè)務(wù);掌握統(tǒng)計資料,數(shù)字統(tǒng)計連貫;準(zhǔn)確統(tǒng)計數(shù)字,按時統(tǒng)計上報。

  檔案庫房管理制度

 。、檔案保管工作,是采用必須的技術(shù)設(shè)備、措施和方法,對檔案實行科學(xué)保管和保護,防治檔案損毀,延長檔案壽命,維護檔案安全。

  2、按專業(yè)類項進行保管,做到檔案存放條理化、排列系統(tǒng)化、保管科學(xué)化,以利于檔案的保護管理。

 。场猿忠苑罏橹、防治結(jié)合方針,切實做好檔案“十防”(即防盜、防水、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲、防高溫、防強光、防泄密)工作,確保檔案完整安全。

 。、加強庫房基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),逐步購置先進設(shè)備,改善庫房管理條件;引用先進科學(xué)技術(shù),實行科學(xué)管理。

 。、庫房要持續(xù)溫度在攝氏14-24°C,相對濕度在45-60%之內(nèi);持續(xù)清潔干凈,做到無塵、無蟲、無鼠、無有害氣體污染。

 。、庫房管理人員要做到天天打掃衛(wèi)生,每一天上下班各檢查一次溫濕度,每月清理二次檔案柜衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)有字跡褪變和紙張破損的案卷,及時進行搶救。

  7、接交進館的檔案,要認(rèn)真清點,履行簽字接交手續(xù);檔案外借,要認(rèn)真清點,履行批準(zhǔn)手續(xù),并保證按期歸還;非工作人員不得進庫房,以防意外;在庫房里不準(zhǔn)吸煙。

  檔案銷毀制度

  1、檔案的銷毀,是指對沒有保存價值的不歸檔文件和保管期限已滿無須繼續(xù)保存的檔案進行銷毀處理。

 。病n案銷毀,務(wù)必按照國家規(guī)定檔案銷毀的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格進行鑒定。

 。、經(jīng)過鑒定確需銷毀的檔案,務(wù)必寫出銷毀檔案資料分析報告,列出檔案銷毀清冊。

  4、檔案銷毀,務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,履行批準(zhǔn)手續(xù)。

  5、批準(zhǔn)銷毀的檔案,應(yīng)及時送造紙廠化為紙漿或焚毀,且要有兩人鑒銷;銷毀完畢,鑒銷人要在銷毀清冊上寫明某曰已銷毀并簽名蓋章。

 。、檔案的銷毀,務(wù)必在相應(yīng)的《案卷目錄》、《檔案總登記簿》和《案卷目錄登記簿》上注明“已銷毀”。

檔案管理制度6

  第一條為加強公司行政事務(wù)管理,理順公司內(nèi)部關(guān)系,使各項管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,提高辦事效率,特制定本規(guī)定。

  第二條公文承辦部門或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦文件的系統(tǒng)完整(公文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)。結(jié)案后及時交專(兼)職文書人員歸檔。工作變動或因故離職時應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚,不得擅自帶走或銷毀。

  第三條凡本公司繕印發(fā)出的公文(含定稿和兩份打印的正件與附件、批復(fù)請示、轉(zhuǎn)發(fā)文件含被轉(zhuǎn)發(fā)的原件)一律由辦公室統(tǒng)一收集管理。

  第四條檔案管理要指定專人負責(zé),明確責(zé)任,保證原始資料及單據(jù)齊全完整,密級檔案必須保證安全。

  第五條歸檔范圍:

  1、公司的規(guī)劃、年度計劃、統(tǒng)計資料、科學(xué)技術(shù)、財務(wù)審計、勞動工資、經(jīng)營情況、人事檔案、會議記錄(包括會議的通知、報告、決議、總結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)人講話、典型發(fā)言、會議簡報、會議記錄等)、決定、委任書、協(xié)議、合同、項目方案等具有參考價值的文件材料。

  2、本公司的`請示與上級機關(guān)的批復(fù)以及對外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來往的文書。

  3、本公司的歷史沿革、大事記及反映本公司重要活動的剪報、照片、錄音、錄像等。

  第六條檔案的借閱與索。

  1、借閱檔案要認(rèn)真填寫《借閱檔案登記薄》。

  2、借閱檔案必須愛護,保持整潔,嚴(yán)禁涂改,注意安全和保密,嚴(yán)禁擅自翻印、抄錄、轉(zhuǎn)借、遺失,如確屬工作需要摘錄和復(fù)制,凡屬密級檔案,必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制,一般內(nèi)部檔原因總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制。

  3、歸還檔案時,檔案管理人員要嚴(yán)格檢查,如發(fā)現(xiàn)遺失、污損、或隨意涂改情況的,要追究借閱者責(zé)任,并及時報告公司主管領(lǐng)導(dǎo)。

  第七條檔案的銷毀:

  1、任何組織或個人非經(jīng)允許無權(quán)隨意銷毀公司檔案材料。

  2、若按規(guī)定需要銷毀時,必須編制《檔案銷毀清冊》,屬密級檔案須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可銷毀,一般內(nèi)部檔案,須經(jīng)公司辦公室主任批準(zhǔn)核對清楚后方可銷毀。

  3、經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的公司檔案。檔案人員要認(rèn)真填寫、編制銷毀清單,由專人監(jiān)督銷毀。

檔案管理制度7

  一、查閱利用本館開放檔案、資料者,須持身份證(或工作證、學(xué)歷證書)等有效證件,同時填寫查閱登記表;受他人委托者,還須出具他人上述任一證件(含復(fù)印、傳真件)及委托查閱申請書。

  二、查閱重要的或密級檔案,按《檔案保密制度》辦理;查閱本職范圍外的重要檔案,須經(jīng)辦公室負責(zé)人批準(zhǔn);查閱珍貴檔案時,以復(fù)印件代替原件利用。

  三、檔案、資料一般不外借。確因工作需要外借的`,除出具所在單位證明外,須經(jīng)辦公室負責(zé)人或?qū)W校分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并辦理外借手續(xù)(限5天內(nèi)歸還);若續(xù)借,需辦續(xù)借手續(xù)。

  四、帶給利用檔案時,按學(xué)校有關(guān)規(guī)定收費。

  五、外國組織和人員利用開放檔案、資料,按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

  六、查閱利用檔案時不得隨意涂改、拆卷或損毀。本室工作人員對違規(guī)者,有權(quán)給予勸告、責(zé)令賠償或其它處置,直至追究法律職責(zé)。

  七、未經(jīng)主管校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或辦公室授權(quán),任何單位、個人無權(quán)公布檔案資料。

檔案管理制度8

  第一條為了加強標(biāo)準(zhǔn)檔案管理,充分發(fā)揮檔案的作用,根據(jù)《中華人民共和國檔案法》及其實施辦法和有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)管理的規(guī)定,制定本辦法。

  第二條標(biāo)準(zhǔn)檔案系指在制定、修訂標(biāo)準(zhǔn)過程中,直接構(gòu)成的具有保存價值的各種文件、材料(包括圖表、文字材料、計算材料、音像制品和標(biāo)樣等)。

  標(biāo)準(zhǔn)檔案是國家檔案的重要組成部分。

  第三條標(biāo)準(zhǔn)的制定部門和單位應(yīng)當(dāng)建立健全標(biāo)準(zhǔn)檔案管理工作制度,到達標(biāo)準(zhǔn)檔案完整、準(zhǔn)確、安全和有效利用的要求。有計劃地采用先進技術(shù),實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)檔案管理的現(xiàn)代化。

  第四條標(biāo)準(zhǔn)檔案按保管期限,分為永久的和長期的兩種。

  下列文件材料需要永久保管:

  (一)上級下達任務(wù)的文件;

  (二)標(biāo)準(zhǔn)報批稿;

 。ㄈ(biāo)準(zhǔn)編制說明及其附件;

 。ㄋ模┮庖妳R總處理表;

 。ㄎ澹(biāo)準(zhǔn)審查會議紀(jì)要或函審結(jié)論;

  (六)標(biāo)準(zhǔn)報批公文;

  (七)標(biāo)準(zhǔn)申報單;

 。ò耍(biāo)準(zhǔn)發(fā)布本;

 。ň牛(biāo)準(zhǔn)正式出版本;

 。ㄊ(biāo)準(zhǔn)修改通知單及其附件;

 。ㄊ唬(biāo)準(zhǔn)作廢通知單。

  下列文件材料需要長期保管:

 。ㄒ唬┱撟C報告;

 。ǘ┱{(diào)研報告;

 。ㄈ┰囼烌炞C報告;

  (四)標(biāo)準(zhǔn)征求意見稿(最后一稿);

 。ㄎ澹(biāo)準(zhǔn)送審稿;

 。┑韧、等效采用的國際標(biāo)準(zhǔn)或國外先進標(biāo)準(zhǔn)原文或譯文,主要參考資料(只歸難得的,一般的只列目錄和來源);

  (七)標(biāo)樣。

  第五條永久保管的,按國家檔案管理部門的規(guī)定辦理;長期保管的,應(yīng)當(dāng)是現(xiàn)行的和最近兩次修訂的標(biāo)準(zhǔn)的檔案。屬長期保管的`廢止標(biāo)準(zhǔn)檔案,繼續(xù)保管十年。標(biāo)樣在保管期限內(nèi)已經(jīng)失效的,按保管到期的規(guī)定處理。

  第六條國務(wù)院標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門負責(zé)管理國家標(biāo)準(zhǔn)檔案。工程建設(shè)、藥品、食品衛(wèi)生、獸藥和環(huán)境保護國家標(biāo)準(zhǔn)檔案,分別由國務(wù)院工程建設(shè)主管部門、衛(wèi)生主管部門、農(nóng)業(yè)主管部門、環(huán)境保護主管部門負責(zé)管理。

  國務(wù)院行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)歸口部門負責(zé)管理其主管范圍內(nèi)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檔案。

  省、自治區(qū)、直轄市標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門負責(zé)管理本行政區(qū)域內(nèi)的地方標(biāo)準(zhǔn)檔案。

  企業(yè)單位負責(zé)管理本單位的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)檔案。

  第七條本辦法所列部門和單位的檔案管理機構(gòu)或人員,具體負責(zé)標(biāo)準(zhǔn)檔案管理工作。其職責(zé):

 。ㄒ唬┦占、整理、立卷、歸檔、統(tǒng)計、保管和帶給利用標(biāo)準(zhǔn)檔案;

  (二)編制目錄、索引、卡片等查詢工具和參考材料;

  (三)負責(zé)組織和承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)檔案的鑒定和銷毀;

 。ㄋ模┍O(jiān)督檢查標(biāo)準(zhǔn)檔案的修改、補充和復(fù)制;

  (五)按檔案行政管理部門的要求,辦理永久的標(biāo)準(zhǔn)檔案的移交手續(xù);

 。┱J(rèn)真執(zhí)行檔案管理制度。

  第八條標(biāo)準(zhǔn)檔案由標(biāo)準(zhǔn)起草單位負責(zé)收集有關(guān)材料并加以整理,向相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)檔案管理部門或單位負責(zé)帶給。

  第九條標(biāo)準(zhǔn)起草單位、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會秘書單位或標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)歸口單位以及參與制定、修訂標(biāo)準(zhǔn)的其他單位,在制定、修訂標(biāo)準(zhǔn)工作中所積累的標(biāo)準(zhǔn)文件材料,交本單位檔案管理機構(gòu)按長期保管的要求管理。

  第十條標(biāo)準(zhǔn)檔案的文件材料,除標(biāo)準(zhǔn)正式文本外,在標(biāo)準(zhǔn)審批、發(fā)布后三個月內(nèi),由審批部門或單位的主辦人員按規(guī)定向檔案管理機構(gòu)一次歸檔。標(biāo)準(zhǔn)正式文本出版后,及時補充歸檔。

  第十一條標(biāo)準(zhǔn)檔案的文件材料,由審批部門或單位的主辦人員負責(zé)整理,標(biāo)準(zhǔn)檔案管理人員負責(zé)立卷、登記、上架。

  標(biāo)準(zhǔn)文件材料歸檔時,標(biāo)準(zhǔn)檔案管理人員應(yīng)當(dāng)檢查、核對;對不貼合要求的,由審批部門或單位的主辦人員補充、更正。

  第十二條標(biāo)準(zhǔn)更改或廢止后,由審批部門或單位的主辦人員負責(zé)將更改單或廢止單的原稿、出版稿和審批文件及時歸檔。

  第十三條標(biāo)準(zhǔn)文件材料的立卷、歸檔,按“GB/T11182-89科學(xué)技術(shù)檔案構(gòu)成的一般要求”執(zhí)行,并應(yīng)當(dāng)貼合下列要求:

  (一)各類標(biāo)準(zhǔn)文件材料一般歸檔一份,使用頻繁的各種報告、標(biāo)準(zhǔn)草案各稿、正式版本以及意見匯總處理表能夠歸檔兩份。

  (二)歸檔的標(biāo)準(zhǔn)文件材料是原稿或打印稿、復(fù)印稿。

 。ㄈ┯谰帽9芎烷L期保管的標(biāo)準(zhǔn)檔案分別裝訂立卷。

 。ㄋ模(biāo)準(zhǔn)文件材料的幅面大于A4(210×297mm)的,按A4幅面折疊;小于A4的,粘貼在A4幅面的紙上,并留出裝訂線。

  第十四條保管標(biāo)準(zhǔn)檔案,應(yīng)當(dāng)有檔案柜和庫房,并有防火、防潮、防曬、防蟲鼠、防塵、防盜等安全措施。

  第十五條保管標(biāo)準(zhǔn)檔案,要建立定期檢查制度一般每兩年檢查一次,如有破損或變質(zhì)的檔案應(yīng)當(dāng)及時修補或復(fù)制。

  第十六條管理標(biāo)準(zhǔn)檔案的機構(gòu),應(yīng)當(dāng)建立健全標(biāo)準(zhǔn)檔案借閱制度。

  標(biāo)準(zhǔn)檔案一般不外借。特殊狀況需要外借時,應(yīng)當(dāng)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并限期歸還。

  第十七條任何個人不得將標(biāo)準(zhǔn)檔案占為私有,凡損壞、隱匿、丟失或泄密的,應(yīng)當(dāng)追究有關(guān)人員的職責(zé)。

  第十八條對標(biāo)準(zhǔn)檔案的保存價值,應(yīng)當(dāng)定期進行鑒定。鑒定工作在有單位主管領(lǐng)導(dǎo)、標(biāo)準(zhǔn)化人員和標(biāo)準(zhǔn)檔案管理人員參加下進行。

  對已經(jīng)超過保管期、失去保存價值的標(biāo)準(zhǔn)檔案,應(yīng)當(dāng)編造清冊,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后銷毀,并注明銷毀時光和處所,由監(jiān)銷人員簽字后,將清冊歸檔。

  第十九條對標(biāo)準(zhǔn)檔案工作做出顯著成績的人員,應(yīng)當(dāng)給予獎勵,按《中華人民共和國檔案法實施辦法》第二十七條規(guī)定執(zhí)行。

  違反有關(guān)檔案管理規(guī)定,給標(biāo)準(zhǔn)檔案工作造成損失的,按《中華人民共和國檔案法實施辦法》第二十八條、第二十九條、第三十條、第三十一條的規(guī)定處理。

  第二十條本辦法由國家技術(shù)監(jiān)督局負責(zé)解釋。

  第二十一條本辦法自發(fā)布之日起施行。

檔案管理制度9

  一、文書檔案歸檔制度

  1、各部門在各項活動中構(gòu)成的具有價值的文件、材料均屬歸檔范圍,交行政部統(tǒng)一管理。

  2、各部門構(gòu)成的文件、材料由兼職檔案員(各部門內(nèi)勤)收集、審定、整理、立卷。

  3、歸檔的文件材料應(yīng)齊全、完整、準(zhǔn)確可靠(文件的正文與附件、印件與底稿、請示與批復(fù))無缺頁、破損現(xiàn)象。

  4、下發(fā)文件不僅僅要在硬盤、軟盤中保存留檔,還應(yīng)留有書面材料存檔。

  5、凡歸檔的文件務(wù)必留原件存檔,書寫整齊,用毛筆、藍黑色鋼筆、碳素筆抄寫,如有不貼合要求的檔案員有權(quán)退回原部門重新書寫。

  6、重要文件如部門需用可進行復(fù)印,但原件務(wù)必歸檔。

  7、機關(guān)工作人員外出學(xué)習(xí)、考察、參加會議帶回的文件、一律交辦公室統(tǒng)一登記、立卷、歸檔管理。

  二、專職檔案工作人員崗位職責(zé)制

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識,貫徹執(zhí)行<檔案法>、<檔案法實施辦法>,熱愛本職工作,忠于職守,維護黨和國家利益,工作盡職盡責(zé),自覺遵守檔案工作各項規(guī)章制度。

  2、負責(zé)公司各種檔案資料的收集、分類、整理、編目、排列、上架、保管、借閱、鑒定、銷毀、移交等工作。檔案質(zhì)量和工作質(zhì)量貼合“規(guī)范”要求。

  3、負責(zé)公司有關(guān)部門檔案工作監(jiān)督指導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

  4、負責(zé)檔案庫房各項制度的落實。

  5、用心帶給檔案的利用,充分發(fā)揮檔案利用效果,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,為領(lǐng)導(dǎo)決策和機關(guān)各項工作帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  三、兼職檔案工作人員崗位職責(zé)制

  1、各部門配備一名兼職檔案員,負責(zé)本部門文件、材料的'收集、整理、歸檔立卷工作。

  2、兼職檔案人員要熱愛檔案工作,熟悉業(yè)務(wù),工作認(rèn)真負責(zé),把好案卷質(zhì)量關(guān),按時完成兼管檔案的任務(wù)。

  3、兼職檔案員應(yīng)于次年2月底前,將整理好的檔案向檔案室移交。

  4、嚴(yán)格執(zhí)行各項檔案管理制度。

  5、理解本公司專職檔案員的監(jiān)督指導(dǎo)。努力學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)知識,不斷提高業(yè)務(wù)水平。

  四、部門立卷制度

  1、凡本部門在各項活動中構(gòu)成的文件、具有保存價值的資料均屬本部門立卷歸檔范圍。

  2、各部門兼職檔案員,負責(zé)對本部門的文件資料進行收集、審定、整理、立卷。

  3、兼職檔案員要嚴(yán)格遵守相關(guān)的規(guī)章制度及各項檔案管理制度,按綜合檔案室提出的各項要求立卷,保證立卷質(zhì)量。

  五、檔案保管制度

  1、各門類檔案由綜合檔案室集中統(tǒng)一管理,配備檔案員負責(zé)檔案的保管工作。

  2、按照檔案管理有關(guān)規(guī)定,對各類檔案應(yīng)做到存放合理,排列有序,查找方便。

  3、檔案員對室藏檔案材料要經(jīng)常進行檢查,對已到借閱期限尚未歸還的檔案材料,要及時跟蹤追還,防止丟失。

  4、庫房要持續(xù)清潔衛(wèi)生,溫度要經(jīng)常持續(xù)在14—24℃,相對濕度要持續(xù)在45—60%,防止危害檔案的現(xiàn)象發(fā)生。

  5、檔案庫房內(nèi)做到“八防”即防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蟲,定期檢查。

  6、庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,嚴(yán)禁存放易燃、易爆危險品,停電時,一律用手電照明,不得使用易燃器具。

  7、與檔案庫房無關(guān)人員一律不得進入,隨時關(guān)好庫房門窗,確保安全。

  六、檔案保密規(guī)則

  1、檔案工作人員要提高警惕性,遵守保密紀(jì)律,堅持原則,認(rèn)真執(zhí)行各項制度。

  2、凡到綜合檔案室查閱檔案者,都要認(rèn)真遵守安全保密制度,嚴(yán)格履行檔案查閱手續(xù),檔案原則上不準(zhǔn)帶出檔案室,確需帶出時須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并在指定時光內(nèi)歸還檔案室。

  3、查閱檔案時,不得翻閱與查閱資料無關(guān)的文件材料、無關(guān)人員不準(zhǔn)進入檔案室。

  4、本公司工作人員不準(zhǔn)將文件、材料帶進公共場所和其他場所,不準(zhǔn)帶回家中,要及時交給檔案管理部門。

  5、對于違反保密規(guī)定,泄露國家公司機密或造成必須后果者要依據(jù)<保密法>的規(guī)定,嚴(yán)肅處理并追究其職責(zé)。

  七、檔案借閱制度

  1、借閱檔案要嚴(yán)格遵守檔案管理制度,凡借閱者,應(yīng)自覺履行借閱手續(xù)。

  2、凡借閱檔案,需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。外單位人員借閱檔案,應(yīng)持單位介紹信,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后,方可辦理借閱手續(xù),并在借閱期限內(nèi)按時歸還。

  3、借閱人員對檔案材料妥善保管,注意保密,不得以任何理由轉(zhuǎn)借他人。

  4、借閱人員未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得復(fù)印、抄寫檔案資料。

  5、檔案管理人員對歸還的借閱材料要認(rèn)真進行檢查,確認(rèn)檔案材料完好無損時,方可辦理歸檔手續(xù)。對摘抄、復(fù)制的檔案材料,經(jīng)認(rèn)真核對,正確無誤時,方能簽字蓋章。

  6、一旦發(fā)現(xiàn)檔案材料在借閱過程中被拆、涂抹或缺失等毀損現(xiàn)象,要及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,并追究有關(guān)人員的職責(zé)。

  八、其他

  解釋權(quán)歸公司行政人事部。

檔案管理制度10

  一、檔案管理

  (一)凡是能準(zhǔn)確反映公司各項業(yè)務(wù)活動的文件、材料、聲像、報表,都務(wù)必及時歸檔,確保完整無缺。

  (二)文檔管理員務(wù)必堅持文書隨時立卷的歸檔制度,并分門別類,做好收集、整理、立卷、歸檔工作。

  (三)檔案資料包括從成立之日起每年在經(jīng)營管理工作中構(gòu)成或公司制發(fā)的應(yīng)歸檔的文件材料。

  二、文書檔案管理

  (一)歸檔范圍

  1、行政綜合類:包括重要的會議材料;制定的內(nèi)部法規(guī)性、政策性文件;組織變革、變遷、大事記、年報等文件材料;發(fā)展規(guī)劃、工作總結(jié)匯報;政府機關(guān)頒發(fā)的重要文件。

  2、組織人事教育培訓(xùn)類:員工變動表、花名冊、教育培訓(xùn)卡。

  3、會計統(tǒng)計類:年度計劃、統(tǒng)計報表、財務(wù)會計預(yù)算報表及其說明,各種季度報表、月報表,政府主管部門下發(fā)的有關(guān)文件材料。

  4、質(zhì)量管理類:質(zhì)量管理方面的制度。

  5、技術(shù)類:產(chǎn)品及生產(chǎn)方面技術(shù)文檔。

  6、銷售紀(jì)事類:公司大規(guī)模的銷售活動紀(jì)事。

  (二)文書的檔案立卷

  1、歸檔的文件材料種類、份數(shù)以及每份文件頁數(shù),均應(yīng)齊全完整。

  2、在歸檔的文件材料中,應(yīng)當(dāng)將每份文件的正本與副本、印件與定稿、請示與批復(fù),分類一齊排列,不得分開。

  3、不一樣年度的.文件一般不得在一齊立卷,但跨年度的請示與批復(fù),放在復(fù)文年立卷;沒有復(fù)文,放在請示年立卷;跨年度的規(guī)劃,歸在文件所針對的第一年立卷;跨年度的總結(jié),放在所針對的最后一年立卷,跨年度的會議文件,歸在會議召開的年度立卷。

  三、歸檔時光

  公司經(jīng)營管理活動中的各種合同及常規(guī)性報表,根據(jù)各自不一樣的時限要求及時上繳總經(jīng)理和人力資源部;其它各類檔案如聲像檔案、活動檔案、工程檔案等由各部門暫時保管,月底統(tǒng)一匯總到人力資源部。會計檔案由財務(wù)部自行保管。

  四、檔案的借閱及銷毀

  (一)借閱檔案需按規(guī)定辦理借閱手續(xù),在規(guī)定的范圍內(nèi)查閱。不得在檔案上涂改、撕毀,并應(yīng)及時歸還。

  (二)會計檔案一律不準(zhǔn)外借。內(nèi)部調(diào)閱應(yīng)經(jīng)財務(wù)負責(zé)人同意。外單位因特殊需要,查閱有關(guān)會計檔案時,應(yīng)持正式公文,并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意。查閱會計檔案時不得將檔案帶出公司;如需摘抄、復(fù)印,應(yīng)經(jīng)財務(wù)負責(zé)人同意方可辦理。

  (三)定期對檔案進行鑒定,準(zhǔn)確地制定檔案銷毀清單,對失去保存價值的檔案,登記造冊,經(jīng)人力資源部負責(zé)人審核,報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可銷毀,銷毀時需有兩人以上參加,并在銷毀清冊上簽字。

檔案管理制度11

  一、分管檔案工作的局領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

  1、組織全局性的宣傳、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》和上級關(guān)于檔案工作的各項方針政策的活動。

  2、加強對局檔案工作的領(lǐng)導(dǎo),將檔案工作納入局的整體發(fā)展計劃,列入局議事日程,督促分管部門按上級和局檔案部門要求做好應(yīng)做的工作。

  3、關(guān)心檔案工作和檔案室的建設(shè)與發(fā)展,從人力、物力、財力上給予支持,及時解決工作中的重大問題和困難,改善工作條件,使檔案工作與局各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

  二、局檔案員職責(zé)

  1、貫徹實施《檔案法》、《山東省檔案條例》等檔案工作的法律、法規(guī),建立健全檔案管理制度。

  2、對各有關(guān)處室構(gòu)成的各種材料的收集、整理、立卷和歸檔進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

  3、負責(zé)收集出國考察人員應(yīng)當(dāng)歸檔的有關(guān)材料和照片,收集領(lǐng)導(dǎo)同志外出開會的發(fā)言材料和帶回的帶有密級的材料。

  4、負責(zé)管理全局各種門類和載體的.檔案,維護檔案的完整、準(zhǔn)確與安全,并為本單位各項工作的需要帶給服務(wù)。

  5、按時向上級主管部門報送檔案工作統(tǒng)計材料。

  6、按規(guī)定向檔案館移交應(yīng)進館的檔案。

  三、分管檔案工作的各處(室)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

  1、配備具有較好政治業(yè)務(wù)素質(zhì)的專(兼)職檔案人員,并持續(xù)相對穩(wěn)定。

  2、將檔案工作納入本單位的議事日程(每半年研究一次檔案工作),幫忙專(兼)職檔案人員解決工作中的'實際困難。

  3、組織本單位人員學(xué)習(xí)檔案法規(guī),執(zhí)行局檔案工作的規(guī)章制度。

  4、疏通渠道,嚴(yán)格制度,督促有關(guān)人員注意平時各類文件材料的構(gòu)成積累,用心配合專(兼)職檔案人員的歸檔工作。

  5、協(xié)同檔案室監(jiān)督、檢查本單位文件材料預(yù)立卷、整理組卷、歸檔驗收及檔案鑒定工作。

  6、負責(zé)檢查本單位專(兼)職檔案人員履行檔案崗位職責(zé)狀況。

  四、各處、室專(兼)職檔案人員職責(zé)

  1、堅持平時整理。根據(jù)本單位不一樣種類文件材料的構(gòu)成特征,制定案卷類目,合理分類存放,便于利用和歸檔。

  2、負責(zé)本單位文件材料的構(gòu)成、積累、保管和整理歸檔工作,保證歸檔文件材料完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。

  3、歸檔案卷做到組卷合理,頁號編寫準(zhǔn)確,案卷目錄清楚,案卷標(biāo)題簡明扼要。

  4、保管好本部門應(yīng)歸檔的案卷,注意文件材料的安全和保密。

  5、主動接收局檔案員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查,按規(guī)定時光向檔案室移交。

  6、用心參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高檔案工作水平。

  7、按檔案室要求對檔案進行分類、整理、編目,并編制檢索工具。

  8、按歸檔時光向檔案室?guī)Ыo檔案目錄和統(tǒng)計年報表。

  文件、材料收集歸檔制度

檔案管理制度12

  1、檔案鑒定工作,是甄別和判定檔案的價值,并據(jù)以確定檔案"存毀"的工作。

  2、檔案鑒定工作,是一項科學(xué)性很強的工作,必須堅持全面觀點、堅持歷史觀點、堅持發(fā)展觀點。

  3、檔案鑒定,必須按照黨和國家制定的鑒定工作原則和鑒定標(biāo)準(zhǔn)進行。

  4、檔案鑒定工作,必須有組織、有領(lǐng)導(dǎo)地進行,一般應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)人員和有關(guān)單位代表參加的.鑒定小組負責(zé)進行。

  5、凡是經(jīng)過認(rèn)真的鑒定,判定為保存或銷毀的檔案,必須按照規(guī)定的程序,辦好鑒定手續(xù)。

  6、檔案鑒定工作,是一項決定檔案命運的工作,檔案工作人員必須嚴(yán)肅、慎重地對待鑒定工作,嚴(yán)格遵守檔案鑒定工作制度。

檔案管理制度13

  一、高度認(rèn)識檔案保密工作的重要性,嚴(yán)格遵守有關(guān)法規(guī)和制度。

  二、查閱涉密檔案或內(nèi)部材料,須經(jīng)有關(guān)部門和辦公室負責(zé)人批準(zhǔn),必要時報請有關(guān)校領(lǐng)導(dǎo)審批。查閱時須嚴(yán)格履行登記手續(xù),注明查閱目的和資料。

  三、未經(jīng)批準(zhǔn),任何人不得私自帶檔案出館;檔案工作人員不得私自摘抄、復(fù)制、傳播具有保密性質(zhì)的`檔案資料。

  四、因需要經(jīng)批準(zhǔn)摘錄或復(fù)制涉密檔案材料的,須妥善保管,用后銷毀,如發(fā)生涉密問題,后果由利用者負責(zé)。

  五、不歸檔的重份文件及內(nèi)部材料,須交由學(xué)校集中銷毀。

  六、在校保密委員會的指導(dǎo)下,做好檔案密級變更和解密工作。

  七、檔案館工作人員或利用者,如有違反保密規(guī)定的,視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。

檔案管理制度14

  一、用心宣傳黨和國家關(guān)于檔案管理的法規(guī)、條例。

  二、遵守各項檔案業(yè)務(wù)規(guī)章制度。

  三、維護檔案的完整、系統(tǒng)和安全,定期檢查檔案保管狀況,改善檔案保護技術(shù),嚴(yán)守國家機密。

  四、用心開展咨詢服務(wù);熱情接待檔案利用者,迅速、準(zhǔn)確帶給所需檔案和資料。

  五、深入基層,開展對兼職檔案員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)工作。

  檔案鑒定制度

  一、在主管校領(lǐng)導(dǎo)主持下,由校辦、檔案室及有關(guān)部門負責(zé)人與負責(zé)該門類的專、兼職檔案員組成鑒定組,按照分工,個人初鑒、群眾審查,具體工作由檔案室組織。

  二、對在整理的`歸檔材料,要以全面的、歷史的和發(fā)展的觀點鑒定其價值,準(zhǔn)確把握歸檔范圍和保管權(quán)限,有異議時由鑒定組裁定。

  三、檔案到達開放期,由鑒定組作出是否向社會開放的決定。

  四、檔案保密期滿,由鑒定組作出是否變更密級或解密的決定。

  五、檔案存留期滿,由鑒定組提出銷毀或延長保管期限的意見,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可存、毀。

  六、銷毀檔案前登記造冊(注明題名、數(shù)量、鑒定時光、參加鑒定人員);銷毀時由3人執(zhí)行;事后在清冊上注明銷毀日期并簽字;清冊歸檔。

檔案管理制度15

  1.目的

  通過對防火檔案進行規(guī)定,確保商場的安全性。

  2.適用范圍

  適用于商場各類防火檔案的管理。

  3.主要職責(zé)

  嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行,確保商場的安全性。

  4.內(nèi)容

  商場物業(yè)需根據(jù)政府規(guī)定建立完善的防火檔案,并予以妥善保管。

  4.1物業(yè)商場物業(yè)分管的檔案

  4.1.1各級防火組織及其成員名單。

  4.1.2各部門防火責(zé)任制。

  4.1.3商場各項消防安全管理制度。

  4.1.4公安消防部門的'來文。

  4.1.5消防安全檢查記錄。

  4.1.6員工消防安全培訓(xùn)教材。

  4.1.7消防演習(xí)計劃、記錄。

  4.1.8火警、火災(zāi)事故的調(diào)查處理資料。

  4.1.9消防工作年度總結(jié)報告。

  4.2.0獎罰記錄。

  4.2.1其他有關(guān)消防資料。

  4.2工程部分管的檔案:

  4.2.1各種消防設(shè)施器材的布局平面圖。

  4.2.2各種消防設(shè)施器材的技術(shù)資料。

  4.2.3自動報警系統(tǒng)的檢測資料。

  4.2.4自動噴淋系統(tǒng)的檢測資料。

  4.2.5防排煙設(shè)備、防火門、消火栓等到防火器材的檢測資料。

  4.2.6供水系統(tǒng)的檢測資料。

  4.2.7避雷裝置系統(tǒng)的檢測資料

  4.2.8危險品使用、保管安全制度及資料。

  4.2.9動用明火作業(yè)的申請及作業(yè)記錄資料。

  4.2.10電氣設(shè)備的開關(guān)、線路及照明燈具的檢修資料。

  4.2.11更改消防設(shè)施的報告、批文及作業(yè)記錄等資料。

  4.2.12其他消防器材設(shè)施方面的資料。

檔案管理制度16

  第一條為了規(guī)范公司檔案管理工作,保證檔案的完整性及保密性,理順工作程序,明確工作職責(zé),杜絕資料流失,特制定本制度。

  第二條檔案管理機構(gòu)及其職責(zé)

  1、公司檔案工作實行二級管理,一級管理是指公司綜合管理部的統(tǒng)籌管理;二級管理是指各部門的檔案資料管理工作。

  2、綜合管理部檔案管理員負責(zé)公司所有檔案資料的統(tǒng)一收集管理,各部門的檔案管理員負責(zé)本部門檔案資料的使用管理。

  3、檔案管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司檔案管理規(guī)定,認(rèn)真細致地做好檔案保管以及利用工作,充分發(fā)揮檔案資料的作用。

  4、綜合管理部檔案管理員有職責(zé)對二級檔案管理工作進行監(jiān)督和指導(dǎo),每年對二級檔案管理進行一次檢查驗收。

  第三條歸檔制度

  1、凡是反映公司戰(zhàn)略發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理及工程建設(shè)等活動,具有查考利用價值的文件資料均屬歸檔范圍。

  2、凡屬歸檔范圍的.文件資料,均由公司集中統(tǒng)一管理,任何個人不得擅自留存。

  3、歸檔的文件資料,原則上務(wù)必是原件,原件用于報批不能歸檔或相關(guān)部門保留的,綜合部保存復(fù)印件。

  4、凡公司業(yè)務(wù)活動中收到的文件、函件承辦后均要及時歸檔;以公司名義發(fā)出的文件、函件要留底稿及正文備查。

  5、業(yè)務(wù)活動中涉及金融財稅方面的資料,由財務(wù)部保存原件;屬于人事方面的資料,由人力資源部保存原件;屬于工程建設(shè)方面的,由規(guī)劃建設(shè)部保存原件。以上部門應(yīng)將涉外事務(wù)的復(fù)印件報綜合管理部備案。

  6、由公司對外簽訂的經(jīng)濟合同,應(yīng)保留三份原件,綜合管理部保存一份,財務(wù)部及合同執(zhí)行(或簽訂)部門各保存一份。特殊狀況只有一份原件時,由綜合部保存原件。

  7、在歸檔范圍內(nèi)的其他資料,由經(jīng)辦人整理后連同有關(guān)資料移交綜合管理部檔案室。部門需要使用的可復(fù)印或復(fù)制,歸檔范圍外的由各部門自行保管。

  第四條檔案保管制度

  1、公司綜合管理部設(shè)存放檔案的專門庫房,各部門應(yīng)根據(jù)保存檔案數(shù)量,設(shè)置存放檔案的箱柜,并具備防火、防潮、防蟲等安全條件。

  2、歸檔資料要進行登記,編制歸檔目錄。

  3、檔案管理員要科學(xué)地編制分類法,根據(jù)分類法,編制分類目錄;根據(jù)需要編制專題目錄,完善檢索工具,以便于查找。

  4、檔案要分類、分卷裝訂成冊,保管要有條理,主次分明,存放科學(xué)。

  5、庫存檔案務(wù)必圖物相符,帳物相符。

  6、檔案管理人員要熟悉所管理的檔案資料,了解利用者的需求,掌握利用規(guī)律。

  7、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及公司實際狀況,確定檔案保存期限,每年年終據(jù)此進行整理、剔除。

  8、經(jīng)確定需銷毀的檔案,由檔案管理員編造銷毀清冊,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員會審批準(zhǔn)后銷毀。銷毀的檔案清單由檔案員永久保存。

  9、嚴(yán)格遵守檔案安全保密制度,做好檔案流失的防護工作。

  10、凡公司工作人員調(diào)離崗位前務(wù)必做好資料移交工作,方可辦理調(diào)動手續(xù)。

  第五條檔案借閱制度

  1、檔案屬于公司機密,未經(jīng)許可不得外借、外傳。外單位人員未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得借閱。

  2、借閱檔案資料,須經(jīng)檔案保管部門負責(zé)人批準(zhǔn)。閱檔務(wù)必在辦公室指定的地方,不得攜帶外出。需要借出檔案的,須經(jīng)檔案保管部門負責(zé)人批準(zhǔn)。

  3、借閱檔案,務(wù)必履行登記、簽收手續(xù)。

  4、借出檔案材料的時光不得超過一周,必要時能夠續(xù)借。過期由檔案管理員催還。需要長期借出的,須經(jīng)分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)。

  5、借出檔案時,應(yīng)在借出的檔案位置上,放一代替卡,標(biāo)明卷號、借閱時光、借閱單位或借閱人,以便查閱和催還。

  6、借閱檔案資料者務(wù)必妥善保管檔案資料,不得任意轉(zhuǎn)借或復(fù)印、不得拆封、損污文件,歸還時保證檔案材料完整無損,否則,追究當(dāng)事人職責(zé)。

  7、借出檔案材料,因保管不慎丟失時,要及時追查,并報告主管部門及時處理。

  8、重要檔案、機密檔案不得借閱,務(wù)必借閱的要經(jīng)分管副總經(jīng)理同意,務(wù)必外借的,由總經(jīng)理審批。

  第六條二級檔案應(yīng)根據(jù)資料的性質(zhì)和部門需要,每三年移交一次,務(wù)必保留的盡量留復(fù)印件,其余資料交綜合管理部統(tǒng)一保存。

  第七條本制度從二Oxx年十月一日起執(zhí)行。

檔案管理制度17

  第一條為加強企業(yè)檔案工作,促進檔案工作為企業(yè)各項工作服務(wù),根據(jù)<中華人民共和國檔案法>(以下簡稱<檔案法>)和有關(guān)法律、法規(guī),制定本規(guī)定。

  第二條本規(guī)定所稱的企業(yè)檔案,是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營和管理活動中構(gòu)成的對國家、社會和企業(yè)有保存價值的各種形式的文件材料。

  第三條企業(yè)應(yīng)遵守<檔案法>,依法管理本企業(yè)檔案,明確管理檔案的部門或人員,提高職工檔案意識,確保檔案完整、準(zhǔn)確和安全。

  第四條企業(yè)檔案工作理解檔案行政管理部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。

  中央管理的企業(yè)制定本企業(yè)檔案管理制度和辦法須報國家檔案局備案。

  第五條企業(yè)負責(zé)檔案工作的部門依法履行下列職責(zé):

  (一)貫徹執(zhí)行<檔案法>等有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策,制定本企業(yè)文件材料歸檔和檔案保管、利用、鑒定、銷毀、移交等有關(guān)規(guī)章制度;

  (二)統(tǒng)籌規(guī)劃并負責(zé)本企業(yè)檔案的收集、整理、保管、鑒定、統(tǒng)計和帶給利用工作;

  (三)指導(dǎo)本企業(yè)各部門文件材料的構(gòu)成、積累、整理和歸檔工作;

  (四)監(jiān)督、指導(dǎo)本企業(yè)所屬機構(gòu)(含境外機構(gòu))的檔案工作。

  第六條企業(yè)檔案工作人員應(yīng)當(dāng)忠于職守,遵紀(jì)守法,具有相應(yīng)的檔案專業(yè)知識和業(yè)務(wù)潛力。

  第七條企業(yè)各部門負責(zé)歸檔文件材料的收集和整理,并定期交本企業(yè)檔案部門集中管理。任何人不得拒絕歸檔。

  第八條歸檔的文件材料應(yīng)完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。文件書寫和載體材料應(yīng)能耐久保存。文件材料整理貼合規(guī)范。歸檔的電子文件,應(yīng)有相應(yīng)的`紙質(zhì)文件材料一并歸檔保存。

  第九條企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,確定檔案保管期限,劃定檔案密級。

  第十條企業(yè)采取有效措施對檔案進行安全保管,并切實加強對知識產(chǎn)權(quán)檔案和涉及商業(yè)秘密檔案的管理。

  第十一條企業(yè)對保管期限已滿的檔案進行鑒定。對確無保存價值的檔案登記造冊,按有關(guān)規(guī)定經(jīng)企業(yè)法定代表人批準(zhǔn)后進行監(jiān)銷。

  第十二條企業(yè)做好檔案統(tǒng)計工作。國有大中型企業(yè)應(yīng)按檔案行政管理部門的要求填寫有關(guān)報表。企業(yè)認(rèn)真做好對國家和社會有保存價值的檔案的登記工作。

  第十三條企業(yè)檔案現(xiàn)代化應(yīng)與企業(yè)信息化建設(shè)同步發(fā)展,不斷提高檔案管理水平。

  第十四條企業(yè)檔案部門應(yīng)用心做好檔案的帶給利用工作,努力開發(fā)檔案信息資源,為企業(yè)帶給及時、有效的服務(wù)。

  第十五條企業(yè)務(wù)必為政府有關(guān)部門、司法部門依法執(zhí)行公務(wù)帶給真實、準(zhǔn)確的檔案。

  第十六條企業(yè)帶給利用、公布檔案,不得損害國家、社會和其他組織的利益,不得侵犯他人的合法權(quán)益。

  第十七條國有企業(yè)資產(chǎn)與產(chǎn)權(quán)發(fā)生變動,應(yīng)按<國有企業(yè)資產(chǎn)與產(chǎn)權(quán)變動檔案處置辦法>做好檔案的處置工作。

  國有企業(yè)破產(chǎn),破產(chǎn)清算組應(yīng)妥善處置破產(chǎn)企業(yè)檔案;國有企業(yè)分立,檔案處置工作由分立后的企業(yè)協(xié)商辦理。

  第十八條企業(yè)對在企業(yè)檔案工作中做出突出貢獻的人員給予表彰和獎勵。

  第十九條企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立檔案工作職責(zé)追究制度,對不按規(guī)定歸檔而造成文件材料損失的,或?qū)n案進行涂改、抽換、偽造、盜竊、隱匿和擅自銷毀而造成檔案丟失或損壞的直接職責(zé)者,依法進行處理。

  第二十條本規(guī)定由國家檔案局負責(zé)解釋。

  第二十一條本規(guī)定自20xx年9月1日起實施。<國營企業(yè)檔案管理暫行規(guī)定>同時廢止。其他有關(guān)企業(yè)檔案工作的規(guī)定凡與本規(guī)定抵觸的,以本規(guī)定為準(zhǔn)。

檔案管理制度18

  一、收集歸檔范圍

  本機關(guān)在各項工作中構(gòu)成的具有保存價值的,或者上級和下級送來的與本機關(guān)關(guān)系很密切的文件材料(包括公文、電報簿冊、書信、會議、電話記錄、圖紙、登記表、報表、名冊、獎品、照片、錄音帶、錄像帶等,下同)都屬收集歸檔范圍,應(yīng)按規(guī)定的范圍、時光和要求交本部門資料員或綜合檔案室歸檔。

  (一)本級文件

  1、各種代表會議、工作會議、專業(yè)會議、各級干部會議的會議記錄、會議紀(jì)要。

  2、工作計劃、規(guī)定、方案、安排、總結(jié)、小結(jié)、匯報、簡報、通報、通知。

  3、各種綜合的或?qū)n}的調(diào)查、檢查、考察等報告。

  4、向上級請示,與其他單位的來往文書,對下級的指示、批復(fù)、通知。

  5、各項決定、決議、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、條例、辦法、制度、守則、要求。

  6、各級領(lǐng)導(dǎo)的報告、講話、發(fā)言稿或提綱、記錄。

  7、反映生產(chǎn)、基建、科研設(shè)備、工藝狀況底圖、藍圖及文字材料。

  8、各種報表、名冊、登記表、簿冊、數(shù)據(jù)、憑證。

  9、反映本機關(guān)、本地區(qū)重要活動的照片、錄音帶、錄像帶。 10、電報、重要電話記錄、機關(guān)工作日記。

  11、年鑒、大事記、基礎(chǔ)數(shù)字匯編、基本狀況綜合。

  12、本機關(guān)制發(fā)的獎狀、獎證、獎?wù)、獎旗、獎品?/p>

  13、有關(guān)房產(chǎn)、財產(chǎn)、物資、檔案、債權(quán)、捐贈等的憑證,發(fā)放各種證明、證件存根。

  14、已故人員資料。

  15、重要的人民來信及處理材料。

  16、本機關(guān)修改、出版的書刊、資料樣板。

  17、本機關(guān)(包括上報和下批)干部任免、呈批表、調(diào)配培訓(xùn)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定、聘任、黨、團干部名冊、年終統(tǒng)計、報表、干部的錄用、轉(zhuǎn)正、定級、調(diào)資、離休、撫恤等審批表及干部獎懲等文件材料。

  (二)上級文件材料

  1、上級(包括各部門及派駐本機關(guān)的調(diào)查組、檢查組、工作組,下同)有關(guān)本機關(guān)、本地區(qū)工作或問題的決定、決議、指示、批復(fù)及調(diào)查、檢查、經(jīng)驗材料。

  2、各級領(lǐng)導(dǎo)同志、國際友人、人民代表、政協(xié)委員視察本機關(guān)、本地區(qū)時的指示、講話、題詞、照片、錄音、錄像。

  3、上級發(fā)給本機關(guān)的獎狀、獎冊、獎?wù)隆ⅹ勂、獎品?/p>

  4、上級報刊刊載有關(guān)本機關(guān)、本地區(qū)狀況的文章。

  (三)同級文件材料

  1、有關(guān)單位與本機關(guān)聯(lián)合召開會議,共同進行工作,協(xié)作查處案件或問題共同署名的文件材料。

  2、有關(guān)單位與本機關(guān)簽訂的合同、合約、協(xié)議。

  3、有關(guān)單位與本機關(guān)涉及比較重要的工作或問題的來往文書。

  4、有關(guān)單位發(fā)來的重要的、需要執(zhí)行的方針、政策性文件。 (四)下級文件材料

  1、年季度工作總結(jié)、重要的專題工作總結(jié)。

  2、重要的調(diào)查報告、檢查報告、典型材料,比較重要的工作經(jīng)驗、重要的請示、法規(guī)性的備案文件。

  3、重要的名冊、登記表。

  4、大事記、基本狀況匯編、基礎(chǔ)數(shù)字匯編。

  二、歸檔份數(shù)

  文書檔案一式兩份,其中正文和簽發(fā)稿各一份作存檔用,一份作文件匯編用。

  三、歸檔時光和方法

  (一)凡經(jīng)過打字室打印的文件,打印好后由打字員收集,交文書檔案員歸檔。

  (二)凡各部門發(fā)出的`文件,由各部門辦公室的有關(guān)人員收集,交由綜合檔案室歸檔。

  (三)一項工作已完成時(包括一項已完成或一個會議已結(jié)束,一個問題已解決,一件案件已處理等),由各部門辦公室的有關(guān)人員,將進行該項工作構(gòu)成的全部文件材料,系統(tǒng)整理后送交綜合檔案室歸檔。

  (四)外出開會、考察、學(xué)習(xí)、參觀構(gòu)成或帶回應(yīng)歸檔的文件材料,在該項活動結(jié)束時交由文書檔案員歸檔。

  (五)年度工作總結(jié)、各種年報、黨員、干部名冊,應(yīng)于翌年一月底前交文書檔案歸檔。

  (六)每年的二月底前進行一次全面、徹底的歸檔,各部門要把上一年應(yīng)歸檔而未歸檔的全部文件材料移交綜合檔案室歸檔。四、歸檔要求

  (一)應(yīng)歸檔的文件、材料應(yīng)由各辦線資料員收集全齊。

  (二)正文與底稿(簽發(fā)稿)主件或附件、請示與批復(fù)、來文與復(fù)文一齊歸檔。

  (三)歸檔文件材料注意:檢查應(yīng)蓋公章是否蓋了,文件沒有標(biāo)題應(yīng)加上標(biāo)題,資料、摘要、文件沒有標(biāo)明日期的要標(biāo)上日期。

  (四)歸檔的文件材料應(yīng)是原稿原件,不得用復(fù)制件。

  (五)歸檔的照片、錄音帶、錄像帶要一一寫上文字說明。

  (六)凡是歸檔的文件材料務(wù)必經(jīng)過初步整理,把同一具體問題的文件材料集中在一齊,按文件的先后構(gòu)成排列好。

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