如何激勵(lì)員工-激勵(lì)員工的25個(gè)技巧
通過激勵(lì)的方式,我們不僅可以改變員工的觀念和心態(tài),還能夠促進(jìn)個(gè)人管理技能的提升。那么，究竟應(yīng)該怎么激勵(lì)員工呢?下面，小拜年為大家分享激勵(lì)員工的25個(gè)技巧，希望能幫助到大家!
1.及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。在工作中發(fā)現(xiàn)員工做出卓越表現(xiàn)，則現(xiàn)場及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)他一張激勵(lì)卡并簽上當(dāng)時(shí)值班經(jīng)理的姓名，然后在員工區(qū)域公布每天所獲得激勵(lì)卡員工的前三名。然后在每個(gè)季度舉行一次3小時(shí)的拍賣會活動(dòng)，所有的獎(jiǎng)品靠員工手中的激勵(lì)卡競拍所得，養(yǎng)成及時(shí)激勵(lì)和表揚(yáng)員工優(yōu)點(diǎn)的習(xí)慣，發(fā)掘員工的內(nèi)在力量。
2.謝字不離口。
3.向員工的家人或者配偶寄一封表揚(yáng)信，這可以說是我們見過的最有效的嘉獎(jiǎng)方式。
4.每月度的優(yōu)秀員工，為他做2副大的明星海報(bào)(可以結(jié)合時(shí)下大片，和電影海報(bào)一樣大)，一副留給他本人，另一副掛在員工的`休息區(qū)，讓所有的員工都能夠看到，一個(gè)月?lián)Q一次。
5.每季度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)她們一次拓展訓(xùn)練兼旅行，回來之后，把照片和視頻剪輯做成一部電影，并不時(shí)的在餐廳里面播放，最少有兩點(diǎn)好處：第一.你向客人宣揚(yáng)了你們的企業(yè)文化;第二.其本人在這樣的激勵(lì)環(huán)境中工作會更加自豪.會追求更卓越的服務(wù)，形成榜樣的力量，同時(shí)也會激勵(lì)更多的員工向季度最佳員工沖刺。
6.每年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)她們和她們的父母去一次很遠(yuǎn)的地方旅游，最好是那種雙飛五日游(以上所述獎(jiǎng)勵(lì)需要在每個(gè)年底開始的時(shí)候就要公布，最好能有布置這樣文化墻和獎(jiǎng)勵(lì)榜)。
7.自愿為員工做些他最不愿意做的工作。
8.記住員工的特殊日子，如他的生日.周年紀(jì)念日.送一張親筆寫的卡片以示祝福。
9.召集員工們高唱鼓舞人心的歌曲。
10.因?yàn)樗@得了榮譽(yù)而讓整個(gè)部門可以享受到一起去看電影的機(jī)會。
11.老板親自開車接受每月最棒的伙伴上下班一次。
12.獎(jiǎng)勵(lì)她們演唱會或者交響樂門票。
13.獎(jiǎng)勵(lì)球賽的門票給那些小伙子。
14.單獨(dú)請他吃晚餐。
15.給他一本與他的職業(yè)相關(guān)的最新書籍。
16.送他一盒他愛吃的巧克力或其它點(diǎn)心。
17.給他一天的假期去洗溫泉浴。
18.張貼一封表揚(yáng)信，不要綿綿俱到，要注明表彰的具體事例。
19.給他訂閱一份他說喜歡的雜志(和工作無關(guān)的休閑雜志)。
20.為你的團(tuán)隊(duì)做一份年報(bào)，里面附有員工的成就圖片和事跡。
21.做一個(gè)員工的心愿手冊，每一頁各員工的照片.個(gè)人信息.愛好及本年底 想要完成的心愿，裝訂在一起，放置員工休息區(qū)，方便翻閱。
22.做一個(gè)員工成績留念剪貼本，給團(tuán)隊(duì)總每一位員工留出空白頁，在空白頁上填上員工經(jīng)歷。
23.每月在餐廳舉行一次早餐會，邀請你的團(tuán)隊(duì)共同分享團(tuán)隊(duì)總某人的受獎(jiǎng)的喜悅。
24.為勤勤懇懇工作，從不遲到早退的員工頒發(fā)年終獎(jiǎng)，并給予切實(shí)的表揚(yáng)。
25.與你的員工面對面的交流，留意她們的智慧，把好的睿言和妙語編寫在一個(gè)小冊子總，分發(fā)給新來的員工。
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