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社會工作評估指標體系確立方向(2)

時間:2018-04-03 08:42:54 社會工作者 我要投稿

社會工作評估指標體系確立方向

  項目資金管理指標

  項目資金使用是否符合預算執(zhí)行方案和財務管理制度。

  方案一:

  ◇具備獨立、合理的財務監(jiān)察配置。

  ◇具備完整有效的財務管理制度。

  ◇服務資金使用合理、有效。

  ◇經(jīng)費報銷及時、明細清單完整。

  ◇服務經(jīng)費能做到?顚S。

  方案二:

  ◇制定專項經(jīng)費管理制度。

  ◇經(jīng)費使用規(guī)范,建有臺賬。

  ◇經(jīng)費開支范圍符合項目要求。

  方案三:

  ◇財務日常申請、使用符合機構(gòu)程序、規(guī)范:項目的各項支出均可見分類編制預算;項目的各項支出均可見分類編制核算;項目資助款全部用于本項目的實施;項目出現(xiàn)資金違規(guī)使用。

  ◇財務票據(jù)管理規(guī)范:財務報銷是否及時、符合相關(guān)程序,票據(jù)張貼是否規(guī)范,符合機構(gòu)相關(guān)要求。

  方案四:

  ◇項目支出合規(guī)性:項目資金支出符合我國相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及項目合同等法律性文件約定。

  ◇項目支出合理性:項目服務單價與多個同類服務項目的服務單價均值的比值為110% 以下。

  ◇財務管理:建立健全項目財務管理制度,保障項目資金規(guī)范、安全運行;項目財務核算、賬戶開立符合《民間非營利組織會計制度》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》和《區(qū)殘疾人聯(lián)合會關(guān)于規(guī)范公益招投標項目財務管理的通知》;嚴格按照項目標書使用項目資金,做到專款專用。

  ◇預算管理:在項目預算調(diào)整合法合規(guī),并符合資助方調(diào)整程序的情況下,預算調(diào)整比例為5%以下(項目預算明細報價參照此數(shù)據(jù),確因客觀原因調(diào)整也不能超過10%)。

  ◇資產(chǎn)管理:占95% 以上的項目資產(chǎn)的配置、使用、處置及其收益符合相關(guān)資產(chǎn)管理規(guī)定,政府性資金資助項目應參照國有資產(chǎn)管理的相關(guān)規(guī)定。

  方案五:

  ◇配備專業(yè)財務人員:配備了具備專業(yè)資質(zhì)的財務人員/ 兼職財務代辦/ 無財務人員。

  ◇財務管理制度的建立情況: 建立完整的財務管理報銷制度/ 財務管理制度有不足/ 沒有相關(guān)財務制度。

  ◇服務項目資金管理與使用情況:賬戶設(shè)置、財務核算、資金使用是否符合相關(guān)法律法規(guī)和制度規(guī)定,是否做到?顚S,賬目清晰。

  項目實現(xiàn)程度指標

  項目實現(xiàn)程度評估內(nèi)容包括: 合同規(guī)定的服務目標達成情況;合同規(guī)定的服務數(shù)量完成情況;合同規(guī)定的服務對象改善情況;合同規(guī)定的服務組織及其專業(yè)團隊從項目實施中得到成長發(fā)展的情況。

  方案一:

  ◇通過收集項目資料、各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)以及問卷調(diào)查結(jié)果,對項目進展與項目標書、項目策劃,項目服務計劃的一致性及其優(yōu)化程度進行評估。

  ◇通過對項目服務人數(shù)、服務頻次、服務類別、服務區(qū)域等方面的測定,對服務產(chǎn)出進行評估。

  ◇通過對服務對象帶來的實際成效進行評估。

  方案二:

  ◇合同服務指標完成情況(完成量達到指標的百分比)。

  ◇合同服務內(nèi)容實現(xiàn)情況(完成量達到指標的百分比)。

  ◇服務目標達成情況(完成量達到指標的百分比))。

  方案三:

  依照項目任務書執(zhí)行情況。

  ◇項目收益人數(shù)和志愿者人數(shù)。

  ◇服務目標達成:服務對象現(xiàn)狀得到改善、持續(xù)生活能力提升, 有典型的服務案例;促進若是人群服務需求的社會關(guān)注和資源投入。

  方案四:

  ◇項目達成服務目標,取得購買服務應有的.成效。

  ◇項目能夠總結(jié)并展示服務成效。

  ◇充分整合利用在地資源,并多元參與。

  ◇定期宣傳項目或服務。

  ◇項目推動問題解決、促進政策創(chuàng)新的作用。

  ◇服務深化或項目的可持續(xù)發(fā)展。

  滿意度指標

  滿意度評估服務對象、購買方、項目執(zhí)行方對社會工作服務過程與成效的滿意度。

  方案一:

  ◇服務群體對項目的了解度、知曉度。

  ◇服務群體的真實需求與項目開展的契合度。

  ◇服務群體在項目活動中的參與度。

  ◇服務后問題解決或需求回應的有效性。

  ◇服務群體對團隊、效果和專業(yè)性的正面評價。

  方案二:

  ◇使用問卷法、焦點小組訪談等方法,了解服務對象的滿意率。

  ◇征詢項目相關(guān)方對項目實施情況的意見、建議及評價。

  ◇對于服務對象滿意率的評估, 以服務品質(zhì)量表為依據(jù)進行的問卷調(diào)查所獲得的信息為主;對于項目相關(guān)方滿意率信息的收集以深度訪談為主。

  方案三:

  ◇服務對象對項目滿意。

  ◇項目合作方、社區(qū)居民等利益相關(guān)方對項目滿意。

  ◇社區(qū)成員對項目有一定的知曉度和認知度。

  社會效益指標

  主要對項目的影響力、可持續(xù)性、可推廣性進行評估,包括:社會反響: 獎懲情況、宣傳報道、研究成果;決策影響:對項目可持續(xù)發(fā)展的思考與建議被相關(guān)部門采納;資源整合:組織參與、社會捐贈、志愿者參與等。

  方案一:

  ◇項目達成服務目標,取得購買服務應有的成效。

  ◇項目能夠總結(jié)并展示服務成效。

  ◇充分整合利用在地資源,并多元參與。

  ◇定期宣傳項目或服務。

  ◇項目推動問題解決、促進政策創(chuàng)新的作用。

  ◇服務深化或項目的可持續(xù)發(fā)展。

  方案二:

  ◇項目成果:服務對象能力得到提升;探索形成服務標準。

  ◇宣傳影響:通過宣傳櫥窗、手冊、海報、紀錄片、主題活動等宣傳載體,在服務區(qū)域內(nèi)對社會工作進行廣泛宣傳;定期完成工作簡報,并及時遞交上級部門;本項目典型案例被市級及以上媒體宣傳報道。

  ◇榮譽表彰: 本項目在社會工作方面獲所在區(qū)縣民政局、同級行政機關(guān)及以上行政管理單位表彰;本項目專職(兼職)社工在社會工作貢獻方面獲所在區(qū)縣民政局、同級行政機關(guān)及以上行政管理單位表彰。

  方案三:

  ◇服務目標實現(xiàn)程度:服務目標實現(xiàn)的完整性;服務目標完成的及時性。

  ◇服務覆蓋:覆蓋人群、覆蓋區(qū)域、服務功能室使用頻率。

  ◇資源整合與拓展:場地資源整合情況;組織資源整合情況;物資資源整合情況。

  ◇社會影響:群眾知曉度、群眾參與度、媒體報道與宣傳、信息報送與傳播。

  ◇服務成效:內(nèi)部服務成效測評機制建立、內(nèi)部服務成效測評執(zhí)行情況、綜合服務成效。

  ◇獲獎情況: 在運營本年度受到鎮(zhèn)街及以上級別相關(guān)領(lǐng)域獎勵。

  ◇發(fā)表研究論文:在專業(yè)刊物公開發(fā)表研究成果。

  ◇政府資助外的社會籌資情況。

  方案四:

  ◇對同類服務的影響。

  ◇對項目執(zhí)行組織的影響。

  ◇對社區(qū)公益服務行業(yè)的影響。

  ◇對社會整體發(fā)展的影響。

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