招商經(jīng)理工作職責(zé)(匯編15篇)
招商經(jīng)理工作職責(zé)1
1、根據(jù)公司商業(yè)項目定位制定招商計劃和招租政策，建立系統(tǒng)的招商運營管理體系和規(guī)范，完成招商目標。
2、負責(zé)商業(yè)的市場研究、產(chǎn)品定位、招商運營策劃工作，并適時進行調(diào)整和優(yōu)化。
3、培訓(xùn)招商人員，營造銷售氣氛，定期拜訪租戶，保持與租戶良好的`關(guān)系，負責(zé)洽談續(xù)租、擴租、退租等相關(guān)事宜。
4、負責(zé)商家調(diào)整優(yōu)化工作，完善業(yè)態(tài)結(jié)構(gòu)。
5、負責(zé)市場動態(tài)進行調(diào)查分析，收集信息資料，向公司遞交分析調(diào)查報告。
6、負責(zé)按季度編制本部門招商及商家維護計劃。
7、參與制定各商業(yè)項目業(yè)態(tài)方案、招商方案、租金定價方案、租賃合同、年度經(jīng)營計劃等。
招商經(jīng)理工作職責(zé)2
1、負責(zé)制定招商策略及執(zhí)行計劃
2、負責(zé)主動挖掘目標客戶，進行各種招商談判，帶領(lǐng)招商團隊完成既定招商任務(wù)
3、負責(zé)公司相關(guān)招商會、招商考察事宜的籌備、執(zhí)行實施；
4、負責(zé)對潛在加盟商開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作
5、負責(zé)開發(fā)后的加盟商開店輔助工作，協(xié)助客戶盡快落實開店目標
6、負責(zé)記錄客戶檔案、整理客戶資料、客戶定期走訪、回訪客戶等
7、負責(zé)調(diào)查市場動態(tài)，及時調(diào)整品牌，優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu)
8、協(xié)助品牌商做好品牌宣傳工作
9、公司安排的`其他事宜
招商經(jīng)理工作職責(zé)3
職責(zé)
1、負責(zé)區(qū)域招商工作和開發(fā)客戶，完成每月下達的招商任務(wù)；
2、負責(zé)客戶邀約、拜訪及回訪，做好客戶問題的解答；
3、負責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料；
4、做好市場調(diào)研、客戶分析工作并及時反映市場信息；
5、負責(zé)客戶資料的搜集與整理；
6、負責(zé)客戶定期拜訪、回訪客戶，并及時反映客戶問題；
7、負責(zé)每日客戶接待，認真講解招商政策，回答客戶疑問。
任職要求
1、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
2、具有良好的'執(zhí)行能力、管理能力；
3、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質(zhì)，表率性強、責(zé)任心強
招商經(jīng)理工作職責(zé)4
職責(zé)：
1、負責(zé)目標行業(yè)重點企業(yè)分析，跟蹤，對接，洽談工作，完成園區(qū)招商引資任務(wù)；
2、熟練解讀政府各種扶持政策，資質(zhì)評定政策等各種政府信息，協(xié)助入園企業(yè)申請并落實各種優(yōu)惠和扶持政策，提供相關(guān)服務(wù)；
3、負責(zé)招商潛在目標客戶資料的`收集和整理，掌握產(chǎn)業(yè)資源方向，建設(shè)，跟蹤，維護產(chǎn)業(yè)資源庫；
4、負責(zé)與各級政府部門建立良好的關(guān)系，與入園企業(yè)做好溝通，聯(lián)絡(luò)工作。
任務(wù)要求：
1、全日制大專及以上學(xué)歷；
2、有政府招商工作經(jīng)驗；了解稅務(wù)籌劃知識
3、三年以上一線招商談判經(jīng)驗；
4、具備較強的團隊協(xié)作理念；能夠起帶頭作用
5、有稅務(wù)籌劃招商經(jīng)驗者優(yōu)先。
招商經(jīng)理工作職責(zé)5
1、負責(zé)公司線上產(chǎn)品銷售、商務(wù)溝通、合作簽單等
2、利用自身合作資源，推介公司產(chǎn)品，與各電商平臺店鋪形成代理銷售關(guān)系；
3、開拓代理客戶，宣傳和推介公司；負責(zé)對客戶使用公司產(chǎn)品的溝通培訓(xùn)，確保產(chǎn)品正確使用，合同簽訂。
4、管理維護客戶關(guān)系，搜集并整理客戶反饋，提高客戶滿意度。
招商經(jīng)理工作職責(zé)6
職責(zé)：
1. 負責(zé)軟件業(yè)務(wù)在所屬區(qū)域內(nèi)的代理商招商工作;
2. 貫徹公司渠道政策、了解行業(yè)內(nèi)代理商的'相關(guān)信息;
3. 對負責(zé)區(qū)域內(nèi)的代理商進行有效溝通，促成和代理商的合作;
4. 完成代理商、大代理商的拓展、溝通、簽約等工作;
5. 支持維系渠道代理商合作關(guān)系。
任職要求：
1. 2-3年以上代理商渠道開發(fā)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗;
2. 熟悉小程序產(chǎn)品市場動態(tài)及新零售體系，有渠道開發(fā)及管理運營經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)、了解網(wǎng)絡(luò)營銷市場的發(fā)展和商業(yè)應(yīng)用;
4. 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達能力、一定的分析判斷能力及管理能力;
5. 具備良好的承壓能力。
招商經(jīng)理工作職責(zé)7
職責(zé)：
1、策劃市場活動，并負責(zé)推進市場活動展開;
2、做好業(yè)務(wù)渠道的開發(fā)與維護，支持和維系渠道關(guān)系，并完成業(yè)績指標;
3、利用內(nèi)外部資源，收集、整理招商過程中的市場信息、品牌信息，分析商圈消費者和競爭對手狀況，及時了解市場變化，發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新業(yè)態(tài)并進行研究和引進;
4、按照公司的經(jīng)營計劃及戰(zhàn)略目標，開展商家的引進、洽談、簽約工作，完成公司下達的'招商任務(wù)
入職要求：
1、高中及以上學(xué)歷，有渠道招商相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、2、具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;
3、有團隊協(xié)作精神，抗壓力強，善于挑戰(zhàn);
招商經(jīng)理工作職責(zé)8
職責(zé)：
1、負責(zé)制訂經(jīng)銷商代理商門店運營計劃，并推動計劃順利實施；
2、幫助分銷商建立穩(wěn)定高效的動作系統(tǒng)，并為本市場的主要客戶建立動作系統(tǒng)，持續(xù)推動所轄市場生意發(fā)展；
3、負責(zé)市場的水平拓展與垂直拓展；
4、綜合指導(dǎo)客戶培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展；
5、及時遞交客戶市場具體情況和信息。
6、負責(zé)所管轄區(qū)域項目以及相關(guān)業(yè)務(wù)落地經(jīng)營。
7、負責(zé)轄區(qū)代理商的日常管理，培訓(xùn)等支持。
8、收集解決終端反映的'相關(guān)問題，做好政策的傳達工作。
崗位要求：
1、具備建材相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，有渠道銷售和市場推廣經(jīng)驗優(yōu)先。
2、優(yōu)秀的溝通表達能力，思維縝密，具備基礎(chǔ)的管理經(jīng)驗。
3、對市場有敏銳的洞察力以及良好的分析問題、解決問題的能力。
招商經(jīng)理工作職責(zé)9
1、負責(zé)微商代理的招募和開發(fā)，代理商的.引進、洽談、跟進等日常代理商渠道維護工作；
2、負責(zé)公司在全國的微商市場開發(fā)，建立分銷網(wǎng)絡(luò)，有微商團隊資源或代理商資源；
3、將公司引入的流量進行轉(zhuǎn)化和維護，在網(wǎng)絡(luò)渠道（微信）挖掘潛在轉(zhuǎn)化成微商代理，并不斷培養(yǎng)；
招商經(jīng)理工作職責(zé)10
職責(zé)：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標分解;
2、根據(jù)公司與市場要求，通過各種渠道跟潛在代理商建立關(guān)系 尋求加盟合作機會并完成招商業(yè)績;
3、積極做好日常拜訪工作，拓展新市場區(qū)域，建立和維護代理商檔案;
4、維護與代理商長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象，提高代理商滿意度;
5、負責(zé)全國范圍招商工作，包括談判、簽約及合同執(zhí)行。
任職要求：
1、20-35歲，性別不限，形象好氣質(zhì)佳，口齒清晰，普通話流利;
2、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè);
3、2年以上招商、銷售相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，具有獨立工作能力;
4、具有較強的市場開拓能力、獨立談判能力、溝通交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊協(xié)作能力;
5、從事過市場招商代理與渠道開發(fā)優(yōu)先考慮。
招商經(jīng)理工作職責(zé)11
1、負責(zé)在所轄區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的招商及推廣團隊管理團隊建設(shè)。
2、商業(yè)洽談、開發(fā)和管理，簽訂銷售合同
3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍
4、銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)
5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
6、收集、整理所轄區(qū)域的.市場信息歸檔，并及時反饋
招商經(jīng)理工作職責(zé)12
職責(zé)：
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進行目標分解;
2、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告;
3、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的.市場占有率和競爭力;
4、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象;
5、根據(jù)營銷計劃，定期進行渠道動態(tài)調(diào)整。
6、獨立進行業(yè)務(wù)談判和交涉，接收授權(quán)代表公司于客戶締結(jié)合同;
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上招商、銷售類工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)商務(wù)運作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡(luò)資源，具備招商管理經(jīng)驗;
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力，有很強的團隊管理能力;
5、能承擔(dān)較大壓力。
招商經(jīng)理工作職責(zé)13
1、根據(jù)項目公司制定的'整體工作計劃，協(xié)助制定招商計劃和總體任務(wù)的分解方案，完成每月招商任務(wù)。
2、協(xié)助制定各商業(yè)項目總體招商策劃方案并報上級審議。
3、協(xié)助組織編制和優(yōu)化招商租務(wù)相關(guān)文本文件通用模板并培訓(xùn)。
4、負責(zé)主力店（次主力店）、國際精品、零售、餐飲、娛樂及兒童、服務(wù)配套的招商。
5、每周協(xié)助召開業(yè)務(wù)分析會，對本周的工作完成情況進行匯報，及時了解招商工作中出現(xiàn)的不足進行分析并解決。
6、團隊建設(shè)：協(xié)助組織項目相互交流，分享招商經(jīng)驗，提高招商團隊整體招商能力。
招商經(jīng)理工作職責(zé)14
職責(zé)：
負責(zé)區(qū)域多個商業(yè)項目前期招商籌建工作，對項目進行分析定位，根據(jù)公司發(fā)展整體目標，制訂招商策略，以及系統(tǒng)性計劃方案，對招商工作開展進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進；
招商過程監(jiān)控，確定招商推廣活動、廣告計劃、并監(jiān)控實施；
負責(zé)招商渠道的拓展及維護，挖掘潛在客戶，負責(zé)客戶關(guān)系維護與管理。
負責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系和規(guī)范；
指導(dǎo)和管理項目招商團隊，達成招商目標。
任職資格：
本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)經(jīng)營、市場營銷或管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
5年以上商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)同等職位工作經(jīng)驗優(yōu)先；
熟悉廣州本地商業(yè)市場情況，了解商業(yè)地產(chǎn)政策、市場信息、行業(yè)品牌等動態(tài)；豐富招商渠道和客戶資源優(yōu)先；具有開拓客戶資源能力，對商家資源建立、拓展、需求分析有豐富的經(jīng)驗；
熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃、市場定位、項目分析、招商策劃、營運推廣管理，并有成功案例，通曉商業(yè)地產(chǎn)招商的標準流程及工作要求；
具有商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的敏銳判斷力、前瞻性、創(chuàng)新思維能力；具有極強的'溝通能力及信息獲取整合能力，良好的分析判斷、組織協(xié)調(diào)、談判、決策、領(lǐng)導(dǎo)能力及團隊合作意識。
招商經(jīng)理工作職責(zé)15
1、自有或根據(jù)公司提供的客戶資源，及時聯(lián)系客戶，為客戶提供快速、準確及專業(yè)的.咨詢服務(wù)。
2、負責(zé)帶領(lǐng)團隊拓展產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商渠道及客戶資源。
3、制定招商計劃，并按照計劃有效推進，促進項目落地。包括招商業(yè)務(wù)的接待、洽談、簽約、協(xié)調(diào)等，確保項目招商指標順利完成。
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
5、負責(zé)與相關(guān)單位建立并保持良好的溝通機制。
6、配合商戶合同簽訂管理（新簽、續(xù)簽），負責(zé)并組織項目相關(guān)職能部門共同做好新進及退出商戶的流程審批及交接手續(xù)辦理。
7、定期組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的變化和需要提出項目招商管理的應(yīng)對策略。
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