工會主席工作職責（精選12篇）
隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的工會主席工作崗位職責，希望對大家有所幫助。
工會主席工作職責 1
一、根據(jù)上級工會的指示及工會委員會的決議，草擬并認真實施工會委員會工作計劃，定期召開工會委員會會議，安排工會活動，討論、研究有關問題。
二、在黨支部領導下，配合學校各個階段的.主要工作，協(xié)同學校黨、政有關部門有效地組織生動、豐富、有意義的教育活動，提高教職工的事業(yè)心、責任心。
三、依法維護教職工的民主權利，組織教職工參政、議政、民主管理學校。
四、關心教職工的生活和身體健康，負責協(xié)助和督促行政，努力解決影響教職工健康和安全的活動，搞好教職工困難補助，協(xié)調(diào)做好離退休教師和職工的工作。
五、維護女教職工的合法權益，做好計劃生育工作和女教職工的保健工作。
六、管好用好工會經(jīng)費，賬目公開、民主理財，開源節(jié)流，為解決教職工后顧之憂多辦實事。
七、抓好工會自身建設，指導工會小組的工作。
八、工會副主席協(xié)助工會主席工作。
工會主席工作職責 2
一、貫徹落實黨和國家關于工人運動、工會工作的方針政策；研究制定全鎮(zhèn)工會工作計劃，組織實施上級工會的工作部署和工會代表大會的各項決議。
二、開展工人運動、工會理論、工會改革和工會工作等方面的調(diào)查和研究，為鎮(zhèn)黨委和政府提供決策依據(jù)，發(fā)揮主力軍作用，為改革開放和經(jīng)濟建設服務。
三、參與政府和社會事務的管理，反映職工的愿望和要求，并提出意見和建議，履行“組織起來，切實維權”的職責。
四、參與和推動企業(yè)改革，配合有關部門調(diào)節(jié)社會矛盾，促進社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展。
五、協(xié)助政府做好勞模等先進集體、先進個人的推薦、評選工作，負責本鎮(zhèn)勞模的`管理工作。
六、推進工會自身改革與建設，加強工會領導班子及干部隊伍的建設工作。
七、負責全面工作，分管總工會組織、保障等工作。
八、承辦鎮(zhèn)黨委、政府及上級工會交辦的有關事項
工會主席工作職責 3
一、負責工會管理工作。
1、加強組織建設，建立健全公司工會委員會，保證機構健全，組織完善。根據(jù)公司施工組織調(diào)整情況，及時建立基層工會組織。做好會員的會籍管理和組織發(fā)展工作，力爭員工入會率達到100%。
2、在新形勢下，做好會員思想教育工作，結合當前的任務，經(jīng)常性地開展職工思想教育活動，維護企業(yè)穩(wěn)定。
3、開展對職工工會性質(zhì)、作用、任務、權利和義務的教育，使職工能夠正確使用權利，履行義務，維護企業(yè)和職工的利益。建立工會正常的工作秩序，完善各項管理制度；組織召開每月一次工會主席例會和每周一次常委碰頭會，總結考核上周（月）工作完成情況，安排本周（月）重點工作。
4、搞好工會內(nèi)部管理工作，督促本部門落實好崗位標準職責，推行“6s”和“rem”精細管理。
二、負責民主監(jiān)督和民主管理。
1、組織召開公司職工代表大會，負責會議議程安排，提案、議案的審議，并督促基層工會按程序及時召開職工代表大會或職工大會。
2、每年組織職工代表在全公司范圍內(nèi)不少于兩次巡查，檢查考核各單位民主監(jiān)督、民主管理、維權情況、企務公開實施情況，了解和收集職工群眾對公司生產(chǎn)經(jīng)營情況以及政策執(zhí)行情況的意見和建議，疏通和協(xié)調(diào)職工對企業(yè)和企業(yè)領導的關系。
3、每年進行一次《集體合同》履行情況檢查，對履行中存在的問題及時與黨政領導構通，并協(xié)商解決。
4、及時公開公司經(jīng)營指標完成情況和安全、職工收入、材料采購價格、五費使用情況，促進黨風廉政建設。
三、負責開展勞動競賽，加強女工工作，搞好文體娛樂活動。
1、積極開展各種形式的勞動競賽，及時表彰、鼓勵和慰問在完成生產(chǎn)計劃和掘進創(chuàng)水平中涌現(xiàn)出的模范員工和先進集體。
2、組織舉辦職工技術培訓和技術比武，促進施工任務的完成和職工技術素質(zhì)的的提高。
3、培養(yǎng)選樹勞模標兵和技術革新能手，表彰宣傳先進個人模范集體的`先進事跡，以勞模精神感染和帶動全公司“雙文明”建設。
4、維護女職工的合法權益，保障女職工在政治、經(jīng)濟、文化、社會和家庭各方面享有同男職工平等的權利，幫助她們解決特殊問題。
5、組織開展健康向上的文體娛樂活動，活躍職工家屬業(yè)余文化生活。
四、負責做好離退休干部和老齡職工的管理工作。
1、定期組織老齡職工學習，進行形勢宣傳教育，及時傳達公司重大事項決策，了解掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營情況，教育離退休人員關心單位的建設和發(fā)展。
2、深入群眾，與老齡職工交朋友，關心他們的生活、身體、活動情況，廣泛征求意見，改進工作作風，多辦實事。
3、根據(jù)老齡職工退休后精神上空虛的特點，利用所有活動場所和器材，組織他們開展一系列健身活動，做到老有所養(yǎng)、老有所樂。
4、做好困難離退休職工的扶貧幫困工作，特別是孤寡老人的生活安置工作。
五、負責公殘、工亡職工管理和扶貧幫困工作。
1、認真落實工殘、工亡和家屬的政策和待遇，及時發(fā)放和結算扶養(yǎng)撫血費 用。
2、配合政府落實貫徹“底�！闭�，了解掌握在崗、下崗、待崗、離退人員的家屬生活情況，做到不漏報一戶符合“低�！闭叽龅穆毠�。
3、按時發(fā)放困難補助，準確運用救濟基金。
六、負責開拓工會三產(chǎn)工作，為職工群眾辦實事，辦好事。
1、利用現(xiàn)有場所，辦好“大眾大”舞廳的創(chuàng)收工作，保證劃轉人員收入。
2、繼續(xù)加強消費合作社的管理，擴大營業(yè)場地，增加營業(yè)收入，并保證對社員的優(yōu)惠待遇年利分紅。
七、完成領導交辦任務。
1、對主要領導交辦的工作任務，要明確落實到部門和責任人，確定工作質(zhì)量要求，及時進行組織和實施。在執(zhí)行中要經(jīng)常督促、檢查落實情況，保證交辦任務按時間、按標準、高質(zhì)量完成。
2、對交辦任務實行復命制，完成情況要及時向交辦領導進行匯報。
工會主席工作職責 4
一、主持工會日常工作。
二、組織學習、宣傳、貫徹黨和國家路線、方針、政策以及工會工作有關法律、法規(guī)。
三、制定和審定工會工作規(guī)劃、年度工作計劃，并組織實施。
四、督促檢查院“兩代會”提案的落實工作。
五、關心、了解工會干部的思想、工作、學習和生活，支持他們做好工作。
六、組織做好教職工的文化、體育等娛樂活動。
七、完成上級工會和學院黨總支領導交辦的'其他工作。
工會主席工作職責 5
1、負責基層工會及非公有制企業(yè)工會的.組建工作，監(jiān)督《工會法》、《勞動法》的貫徹執(zhí)行。
2、督促和幫助基層工會建立協(xié)調(diào)穩(wěn)定的勞動關系。
3、抓好維權工作，依法調(diào)解勞動爭議，保障職工的合法權益。
4、抓好工會干部隊伍建設，研究制定工會干部的教育、培訓、管理制度。
工會主席工作職責 6
1、對局工會負全面責任，并主持工會的全面工作。
2、負責組織召開局工會委員會，傳達貫徹局黨組和上級工會的決議、指示，按時組織制訂工作計劃，按時布置、檢查總結工作。
3、組織職工參加民主管理，負責籌備和主持職代會、會員代表大會。
4、組織開展社會主義勞動競賽，負責先進工作者的.評選和勞模推薦工作，并做好勞動保護工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
工會主席工作職責 7
1、負責工會組織建設工作。
2、負責工會會員管理及婦女工作。
3、負責工會宣傳、文秘工作。
4、負責組織開展豐富多彩的文體活動。
5、負責公司計劃生育管理工作。
6、負責職工住院費的核實、報銷工作。
7、負責公司離退休職工的日常管理工作。
8、負責檢查指導各單位工會經(jīng)費管理工作。
9、負責維護職工合法權益，配合公司調(diào)解勞動爭議。
10、完成領導交辦的`其他工作。
工會主席工作職責 8
一、制訂工會工作計劃，指導工會小組制訂、落實活動計劃。
二、協(xié)助黨總支書記和校長做好思想政治教育工作，提高會員的政治思想覺悟和認識水平。
三、組織會員學習教育理論，學習業(yè)務，學習教育管理知識，深化教育教學改革，以出色完成教育教學任務和學校各項中心工作。
工會主席工作職責 9
（1）適時建議召開學校安全工作會議，并為會議做好準備，形成會議記錄；
�。�2）督促各處室、各崗位認真執(zhí)行學校安全工作會議決定，落實各項安全措施；
�。�3）做好安全信息管理工作；
�。�4）安排值班工作；
�。�5）保證電傳上通下達；
（6）妥善保管好公章及法人代表的印鑒，做好印章使用的登記工作；
�。�7）編制全體教職員工聯(lián)絡表。
工會主席工作職責 10
1、在上級工會和站支部領導下主持工會工作，傳達學習上級工會的有關文件和會議精神，認真貫徹黨和國家的政策法令。
2、根據(jù)工會章程，負責制訂工會工作計劃，定期總結匯報工作。
3、根據(jù)上級工會要求，圍繞救助管理站中心工作，制訂工作計劃，配合站支部做好職工的思想政治工作，組織職工開展健康的.文化體育活動，維護職工的合法權利。
4、加強工會自身建設，健全民主制度和民主生活，建立和發(fā)展工會積極分子隊伍，搞好分工協(xié)作，同心協(xié)力開展工作。
5、完成上級工會和市局交辦的其他工作。
工會主席工作職責 11
1、負責主持校工會工作，并制定工作計劃，做好期終工作總結。
2、支持校長行使職權，協(xié)助黨支部和校長做好教職工思想政治工作，發(fā)揮工會的`橋梁和紐帶作用。
3、積極參與民主管理和監(jiān)督工作，及時反映教職工的正確意見和要求，維護教職工合法權益。
4、開展豐富多彩的文體活動，豐富教職工業(yè)余生活。
5、關心教職工生活。幫助其解決實際問題，反映群眾呼聲，維護學校穩(wěn)定和團結。
6、負責“教代會”籌備及其日常工作，做好“教代會換屆選舉工作”。
7、負責向校黨支部和上級工會匯報工作。
工會主席工作職責 12
1、堅持社區(qū)黨組織和上級工會的領導，負責主持社區(qū)工會的工作，執(zhí)行工會大會決議，制定全面工作計劃和檢查、驗收、落實、總結及匯報工作。
2、熟悉社區(qū)廣大職工的基本情況，建立健全有關檔案資料。
3、廣泛學習宣傳《工會法》、《勞動權益保護法》等法律法規(guī)知識，形成社區(qū)人人學法、守法、用法、護法的.良好氛圍。
4、加強工會組織建設，組織職工和會員履行維護職工合法權益的基本職責，積極做好職工的培優(yōu)、推優(yōu)工作。
5、加強與上級工會、司法部門及轄區(qū)有關單位工會組織的聯(lián)系，經(jīng)常深入社區(qū)了解職工的生產(chǎn)生活狀況，切實維護職工的合法權益。
6、完成領導交辦的其他工作。
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