經(jīng)理工作職責(zé)精選15篇
經(jīng)理工作職責(zé)1
1.負(fù)責(zé)商業(yè)客戶(hù)檔案的建立/更新，為商業(yè)渠道的梳理、歸攏以及配送商業(yè)選擇提供意見(jiàn)或建議;
2.負(fù)責(zé)維護(hù)商業(yè)渠道暢通，完成公司產(chǎn)品在商業(yè)渠道中的鋪貨，簽訂并協(xié)助執(zhí)行商業(yè)協(xié)議(配送協(xié)議、購(gòu)銷(xiāo)合同、推廣協(xié)議等)與數(shù)據(jù)直連協(xié)議;
3.負(fù)責(zé)商業(yè)客戶(hù)信用管理，應(yīng)收賬款管理，完成商業(yè)貨款準(zhǔn)時(shí)回籠，降低應(yīng)收賬款的風(fēng)險(xiǎn)，保障公司貨款安全;
4.負(fù)責(zé)商業(yè)庫(kù)存管理，不發(fā)生斷貨或滯銷(xiāo)，及時(shí)處理近效期、破損品種的退換貨，并按公司規(guī)定收集進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù);
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)各中心產(chǎn)品在不同渠道中的價(jià)格體系以及在商業(yè)體系中出現(xiàn)的問(wèn)題，配合各中心完成公司制定的'各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);
6.負(fù)責(zé)按公司要求落實(shí)本區(qū)域內(nèi)合規(guī)手續(xù)，落實(shí)費(fèi)用辦理進(jìn)度;
7.了解商業(yè)客戶(hù)的業(yè)務(wù)需求和實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)，建立良好的客情關(guān)系，定期進(jìn)行匯報(bào);
8.完成上級(jí)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。
經(jīng)理工作職責(zé)2
1、追蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，研究分析全球市場(chǎng)上的相關(guān)產(chǎn)品，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相應(yīng)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)情況，調(diào)研用戶(hù)需求，為公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)提供規(guī)劃和具體方案;
2、負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目售前階段的客戶(hù)調(diào)研、分析、技術(shù)交流、參觀、演示，把握和挖掘客戶(hù)需求;
3、根據(jù)客戶(hù)需求，完成售前方案的草擬編寫(xiě)、呈現(xiàn)講解，同時(shí)結(jié)合客戶(hù)實(shí)際業(yè)務(wù)進(jìn)行改善;
3、配合市場(chǎng)，對(duì)接研發(fā)部門(mén)，完成與客戶(hù)的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、產(chǎn)品演示等工作;
5、負(fù)責(zé)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品宣傳資料、解決方案、技術(shù)建議書(shū)、市場(chǎng)指導(dǎo)書(shū)等市場(chǎng)文檔的'規(guī)劃、撰寫(xiě)和定期更新;
6、配合完成市場(chǎng)和重點(diǎn)項(xiàng)目的深入挖掘，組織完成產(chǎn)品和方案的包裝及客戶(hù)引導(dǎo)。
經(jīng)理工作職責(zé)3
職責(zé)：
1、參與項(xiàng)目前期可研成本的測(cè)算。
2、負(fù)責(zé)參與概念、方案、擴(kuò)初、施工圖等階段的成本測(cè)算并提出相關(guān)建議；
3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目的目標(biāo)成本、合約規(guī)劃；
4、負(fù)責(zé)招標(biāo)清單、招標(biāo)控制價(jià)及相應(yīng)合同條款的編制。
5、負(fù)責(zé)審核權(quán)限內(nèi)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更、現(xiàn)場(chǎng)簽證費(fèi)用，提出成本控制意見(jiàn)；負(fù)責(zé)編制工程款的支付計(jì)劃及審核工程款的`支付進(jìn)度；負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目的竣工結(jié)算；
6、負(fù)責(zé)動(dòng)態(tài)成本的及時(shí)上報(bào)、監(jiān)控、預(yù)警。
7、參與成本后評(píng)估、成本數(shù)據(jù)庫(kù)的建立。
任職資格：
1、本科及以上，工程造價(jià)、工程管理、工民建、土程木工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、在優(yōu)秀房企、造價(jià)咨詢(xún)單位、建筑公司等的成本管理等專(zhuān)業(yè)崗位工作經(jīng)歷至少5年以上，且建筑乙方單位從業(yè)經(jīng)歷在3年以上；
3、具備中級(jí)以上職稱(chēng)，有完整項(xiàng)目成本管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)及實(shí)踐能力經(jīng)驗(yàn)；
5、具備良好的適應(yīng)轉(zhuǎn)變和自我定位能力、獨(dú)立思考及解決問(wèn)題能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、管理影響能力、溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
經(jīng)理工作職責(zé)4
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理的工作, 提供決策支持(數(shù)據(jù))匯總;
2、合理安排和提示經(jīng)理的日常行程和差旅,并處理經(jīng)理日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)事宜;
3、負(fù)責(zé)整理總經(jīng)理參與的重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要;
4、總經(jīng)理辦公室訪客的'接待,總經(jīng)理行程安排及協(xié)調(diào);
5、嚴(yán)格保守公司機(jī)密,對(duì)公司機(jī)密文件進(jìn)行整理、歸檔;
6、安排好領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人物資、出差物品整理等事宜;
7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、文秘、金融、英語(yǔ)、財(cái)會(huì)商務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、醫(yī)療、醫(yī)藥行業(yè)工作背景優(yōu)先考慮;
3、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),有總經(jīng)理助理、秘書(shū)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;、
4、有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力、有一定的法語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力;
5、形象端莊、舉止文雅,有很好的職業(yè)道德觀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;
6、具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力;
7、熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備,包括計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等;
8、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直,具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力;
9、能夠適應(yīng)出差;
10、抗壓能力強(qiáng)、表達(dá)能力優(yōu)秀、組織能力突出者優(yōu)先考慮;
11、有駕照且具有一定的駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
經(jīng)理工作職責(zé)5
1、針對(duì)開(kāi)發(fā)市場(chǎng)進(jìn)行區(qū)域招商計(jì)劃制定，并保證招商目標(biāo)及措施的實(shí)施與落地；
2、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)經(jīng)銷(xiāo)商、代理商的渠道的拓展，建立客戶(hù)信息數(shù)據(jù)庫(kù)，優(yōu)化信息資源；
3、負(fù)責(zé)招商客戶(hù)資質(zhì)的初步評(píng)估審核，跟進(jìn)合作客戶(hù)加盟合同的.簽訂與續(xù)訂工作；
4、開(kāi)拓空白市場(chǎng)，完善優(yōu)化經(jīng)銷(xiāo)商、代理商的分布狀態(tài)；
經(jīng)理工作職責(zé)6
1、根據(jù)公司現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)資源，制定和規(guī)劃網(wǎng)絡(luò)推廣合作策略，并跟蹤合作效果；
2、負(fù)責(zé)策劃，組織，開(kāi)展公司各網(wǎng)站活動(dòng)項(xiàng)目，通過(guò)活動(dòng)，展示并宣傳公司產(chǎn)品及網(wǎng)點(diǎn)，擴(kuò)大網(wǎng)站影響力；
3、組織并實(shí)施網(wǎng)站推廣活動(dòng)，負(fù)責(zé)活動(dòng)相關(guān)的其它部門(mén)協(xié)調(diào)組織工作，撰寫(xiě)活動(dòng)策劃方案、制定活動(dòng)流程,對(duì)活動(dòng)進(jìn)展進(jìn)行有力控制，確�；顒�(dòng)的順利實(shí)施，評(píng)估和分析活動(dòng)效果；
4、拓展公司的.市場(chǎng)策略，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋；
5、開(kāi)拓新市場(chǎng)推廣渠道，并維護(hù)現(xiàn)有渠道關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣與教學(xué)活動(dòng)的策劃、實(shí)施及總結(jié)反饋；
7、管理監(jiān)督公司市場(chǎng)費(fèi)用使用、控制工作以及對(duì)本部門(mén)人員進(jìn)行目標(biāo)制定、日常管理、培訓(xùn)、輔導(dǎo)與激勵(lì)；
8、制定市場(chǎng)計(jì)劃，包括產(chǎn)品推廣策略，品牌建設(shè)策略，具體行動(dòng)方案和預(yù)算。
經(jīng)理工作職責(zé)7
1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的智囊;
3、相關(guān)業(yè)務(wù)的采購(gòu)及市場(chǎng)信息收集等輔助工作;
4、全員崗位績(jī)效考核的落實(shí)，人才梯隊(duì)建設(shè);
5、項(xiàng)目申報(bào)及與第三方機(jī)構(gòu)的'對(duì)接等銜接工作;
經(jīng)理工作職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司與相關(guān)政府有關(guān)的日常溝通和文件往來(lái)(包括日常接待、會(huì)議參與、公函寫(xiě)作等)，及時(shí)處理各種政府公關(guān)應(yīng)急事宜;
2、深入研究相關(guān)政策法規(guī)，密切關(guān)注政府相關(guān)政策現(xiàn)狀及變動(dòng)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，獲得政府資金支持項(xiàng)目，獲取政策優(yōu)勢(shì);
3、與公司核心業(yè)務(wù)相關(guān)的行業(yè)主管單位、政府主要部門(mén)建立良好的.關(guān)系，維護(hù)溝通渠道;
4、尋找和創(chuàng)造與政府雙贏的合作機(jī)會(huì)，為企業(yè)爭(zhēng)取各項(xiàng)正面宣傳的機(jī)會(huì)，提升公司在相關(guān)政府層面的認(rèn)知度及品牌形象;
5、開(kāi)拓各個(gè)城市政府資源，獲得政府支持;
6、調(diào)研城市，協(xié)助開(kāi)城工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上政府機(jī)構(gòu)或政府關(guān)系工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)駕車(chē);
2、熟悉政府部門(mén)運(yùn)作，具有良好的政府人際溝通渠道，有政府事務(wù)關(guān)系者優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力，極強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和出色的公關(guān)能力;
4、具有很強(qiáng)的公文處理能力，能獨(dú)立組織撰寫(xiě)各類(lèi)公文和綜合性文字材料;
5、對(duì)各個(gè)城市有深入了解，可以適應(yīng)經(jīng)常出差考察等任務(wù)。
經(jīng)理工作職責(zé)9
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展的需要，制定年度招聘規(guī)劃和人員編制預(yù)算；
4、建立及完善公司的招聘流程；
5、分析、選擇、維護(hù)各類(lèi)招聘渠道，并與外部招聘服務(wù)機(jī)構(gòu)形成緊密的'合作關(guān)系，滿(mǎn)足公司的人才需求；
6、負(fù)責(zé)組織人才市場(chǎng)調(diào)研，了解人才需求狀況和業(yè)內(nèi)人才動(dòng)態(tài)；
7、建立后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。
經(jīng)理工作職責(zé)10
1、針對(duì)公司發(fā)展策略以及公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，挖掘融資租賃、金租、信托、證券等金融機(jī)構(gòu)資源，與其進(jìn)行商務(wù)合作洽談，建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系;
2、在融資租賃領(lǐng)域，為項(xiàng)目經(jīng)理做后臺(tái)支持，根據(jù)項(xiàng)目情況匹配融資租賃資金方;
3、為融資項(xiàng)目設(shè)計(jì)融資方案，審核整理融資材料，落實(shí)融資條件;
4、針對(duì)項(xiàng)目做分析工作，識(shí)別項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)和可操作性，區(qū)別出優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目重點(diǎn)跟進(jìn)，為優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目尋找資金對(duì)接，并與資金方做前期的'協(xié)調(diào)和溝通工作;
5、協(xié)調(diào)資方對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)盡調(diào)。
6、把握公司內(nèi)部項(xiàng)目運(yùn)作、督促項(xiàng)目進(jìn)程，協(xié)助其他部門(mén)促進(jìn)項(xiàng)目推動(dòng);
7、維護(hù)好已有的資金渠道，不斷開(kāi)拓新的資金渠道;
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。
經(jīng)理工作職責(zé)11
1、通過(guò)多種方式積極尋找客戶(hù)資源，拓展海外目標(biāo)市場(chǎng)，深入挖掘并維護(hù)客戶(hù)關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)海外客戶(hù)和項(xiàng)目合同的談判、協(xié)調(diào)處理及相關(guān)商務(wù)推進(jìn)工作;
3、完成相應(yīng)銷(xiāo)售目標(biāo)，并根據(jù)銷(xiāo)售項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度對(duì)回款情況進(jìn)行管理和追蹤。
經(jīng)理工作職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)定期制定本部門(mén)招聘計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃、采購(gòu)計(jì)劃等工作；
2、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展工程設(shè)備設(shè)施的維修、養(yǎng)護(hù)、運(yùn)行、管理；
3、負(fù)責(zé)制定工程管理制度和設(shè)備操作程序；
4、負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施節(jié)能降耗方案和措施；
5、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期開(kāi)展對(duì)本部門(mén)員工的.業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)本部門(mén)員工工作,定期對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行考核；
7、負(fù)責(zé)洽談、評(píng)詁、監(jiān)督工程外委托項(xiàng)目,組織對(duì)外委工程的質(zhì)量驗(yàn)收；
8、負(fù)責(zé)各商鋪的裝修管理,審批商鋪的裝修方案、圖紙。
9、負(fù)責(zé)兼管保潔和秩序兩個(gè)部門(mén)。
任職資格：
1、工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上大型商業(yè)/商辦項(xiàng)目物業(yè)管理同等職位；
2、熟練應(yīng)用辦公軟件(word、excel)；
3、良好的管理理念、服務(wù)意識(shí)、應(yīng)急處理能力；
4、身體健康,能承受較大的工作壓力；
5、溝通能力強(qiáng)。
經(jīng)理工作職責(zé)13
1.主要負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理管理項(xiàng)目上的所有事務(wù)(隨時(shí)與項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)及對(duì)接工作);
2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與甲方、總包、監(jiān)理之間的協(xié)調(diào)工作;
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)供應(yīng)商、勞務(wù)單位的整體把控;
4.協(xié)助負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)對(duì)接項(xiàng)目所有的變更、增項(xiàng)等內(nèi)容的洽商工作;
5.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)成本的.把控工作;
6.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目工程款回款及供應(yīng)商、勞務(wù)單位進(jìn)度款的支付工作;
7.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理公司對(duì)項(xiàng)目成本核算運(yùn)營(yíng)等工作;
經(jīng)理工作職責(zé)14
1.按照確定的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷(xiāo)策略，組織實(shí)施和落實(shí).
2.根據(jù)費(fèi)用利潤(rùn)規(guī)劃，組織實(shí)施預(yù)算
3.調(diào)整并完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃
4.調(diào)整并完善促銷(xiāo)策略
5.調(diào)整并完善產(chǎn)品拓展策略
6.調(diào)整并完善客戶(hù)拓展策略
7.調(diào)整并完善費(fèi)用利潤(rùn)規(guī)劃
經(jīng)理工作職責(zé)15
1、出席每日和每周的酒店工作例會(huì)，并確保上情下達(dá)，下情上達(dá)。
2、協(xié)調(diào)人事培訓(xùn)部的正常工作，確保人力資源的供應(yīng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作。
3、審核人事培訓(xùn)部的年度和月度工作計(jì)劃。
4、審核人事培訓(xùn)部的財(cái)政支出，并控制各種成本消耗。
5、協(xié)助總經(jīng)理制定并落實(shí)有關(guān)人事培訓(xùn)方面的方針政策及規(guī)章制度。
6、負(fù)責(zé)審批《勞動(dòng)合同》、《員工手冊(cè)》及酒店的人事培訓(xùn)規(guī)章制度。
7、負(fù)責(zé)員工招聘、考評(píng)、調(diào)動(dòng)、處罰。
8、負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織、落實(shí)、安排各種大型員工慶典活動(dòng)和員工大會(huì)。
9、負(fù)責(zé)保護(hù)雇主和雇員的合法權(quán)益并協(xié)調(diào)兩者之間的正常關(guān)系。
10、負(fù)責(zé)同其他部門(mén)總監(jiān)/經(jīng)理建立并保持良好的工作關(guān)系。
11、負(fù)責(zé)同其他酒店和人才交流中心建立并保持友好的.工作關(guān)系。
12、負(fù)責(zé)同政府機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體及教育單位建立友好的工作關(guān)系。
13、審批修訂有關(guān)人事培訓(xùn)的表格及程序。
14、審批并執(zhí)行主管以上人員的培訓(xùn)計(jì)劃。
15、建立并完善“管理人員的替補(bǔ)梯隊(duì)系統(tǒng)”。
16、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查和酒店?duì)顩r提出工資年度、月度、季度福利計(jì)劃和年度調(diào)整方案。
17、負(fù)責(zé)員工勞保計(jì)劃、福利、醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)等等工作。
18、辦理員工勞動(dòng)保險(xiǎn)。
19、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)的組織、管理、費(fèi)用預(yù)算工作。
20、完成總經(jīng)理臨時(shí)委派的其他工作任務(wù)
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