項

目

考核內容

考核單位

評分細則

1

勞

動

紀律

1.1不遲到、不早退、不脫崗，有事請假執(zhí)行請假程序。

公司有關部門、設備部、班長

A按規(guī)定請假每小時扣1分；

B未按規(guī)定程序請假每小時扣2分。

（不足一小時按1小時計算）。

1.2不看與工作無關系的書刊；不串崗聊天、不干擾別人工作。

發(fā)現(xiàn)一次扣1分。

1.3不曠工，請假按規(guī)定辦理申請審批手續(xù)；個人私自串班屬于不按規(guī)定辦理審批手續(xù)。

A辦理請假審批手續(xù)的請假期間每天不得分；

B個人串班按正常出勤每天扣2分；

C曠工每天不得分外再另扣10分。

1.4遵守勞動紀律與廠規(guī)廠法；參加義務勞動、文體、公益等活動。

發(fā)現(xiàn)違紀每次扣10分；沒有正當理由不參加活動每次扣10分。

2

工作任務

2.1完成設備能源業(yè)務室以及班組計劃統(tǒng)一安排的安裝、檢修、測試、校驗等施工任務。

設備部、班長

本班時間之內每小時0.5分；本班時間之外每小時1分。

2.2完成變電所運行的檢查、監(jiān)視、記錄等值班工作。

每班8小時，每小時1分。

2.3按規(guī)定進行巡檢、停送電等作業(yè)。

出現(xiàn)違章作業(yè)一次，扣4分；造成事故，并出現(xiàn)生產中斷及損失的，按《事故管理辦法》再另行處罰。

3

維護管理

3.1各種記錄,應根據日常所發(fā)生的具體情況如實、及時的進行記錄。

公司有關部門、設備部、班長

記錄不及時，發(fā)現(xiàn)一處扣2分；記錄不認真，發(fā)現(xiàn)一處扣2分。

3.2做好所內電氣設備與線路的維護保養(yǎng)與檢查檢修工作，保持電氣設備與線路的完好狀態(tài)。

因維護保養(yǎng)與檢查檢修不及時、不合格，上級部門或使用單位檢查發(fā)現(xiàn)問題，發(fā)現(xiàn)一處扣2分。沒及時整改，每次扣4分。

3.3做好所內的電氣安全保護裝置（過流、接地、避雷）的檢查、整定與試驗工作，保證電氣系統(tǒng)安全。

未及時進行檢查整定或不能有效使用，發(fā)現(xiàn)一次扣2分。

造成事故，并出現(xiàn)生產中斷及損失的，按《事故管理辦法》再另行處罰。

3.4做好電氣設備與線路的安全檢查與處理工作，消除設備缺陷與隱患。

沒及時整改，每次扣4分。

造成事故，并出現(xiàn)生產中斷及損失的，按《事故管理辦法》再另行處罰。

4

現(xiàn)

場管

理

4.1配電場所安全遮攔、溝道蓋板、功能標識、警示標志、照明燈具、消防器材、防汛器材、擋鼠滅鼠設施數(shù)量齊全，放置符合規(guī)定。

公司有關部門、設備部、班長

發(fā)現(xiàn)一項不符合要求的扣2分。

4.2工具箱的備品備件、儀器儀表、專用工具、消防器材及其它物品定置管理，擺放整齊。

發(fā)現(xiàn)一處不符合要求的扣1分。

4.3室內做到無雜物、無污染；地面做到無積水、無垃圾；墻壁或門窗做到無積塵、無污跡。衛(wèi)生責任區(qū)無積雪、無雜草。

發(fā)現(xiàn)一處不符合要求的扣1分。

4.4配電場所與工作場地不存放易燃易爆等化工危險物品。

發(fā)現(xiàn)一次違規(guī)存放，扣10分。

5

資源管理

理

5.1執(zhí)行物資領用制度，按審批程序領料，領用手續(xù)健全。

公司有關部門、設備部、班長

領料單填寫不正確，領用手續(xù)不健全，發(fā)生一次扣1分。

5.2公用工具、材料、備品備件、儀器儀表等存儲、保管完好不丟失，做到帳、卡、物相符。

發(fā)生一次丟失，責任者扣10分。造成損壞丟失的由責任者按價賠償。

5.3合理、節(jié)約利用能源，不出現(xiàn)長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象。

發(fā)現(xiàn)一次浪費現(xiàn)象扣2分。

5.4貴重金屬材料及零件按要求妥善保管或返庫保管。

違規(guī)存放扣5分。造成丟失,按公司規(guī)定賠償。