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運(yùn)營主管崗位職責(zé)19篇

　　在日常生活和工作中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的運(yùn)營主管崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)19篇

運(yùn)營主管崗位職責(zé)1

　　1. 執(zhí)行設(shè)備管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括維護(hù)、保養(yǎng)、報(bào)廢等;

　　2. 根據(jù)設(shè)備實(shí)際情況，編制可執(zhí)行的維修保養(yǎng)計(jì)劃，對設(shè)備實(shí)施維防性維護(hù)，確保設(shè)備有生產(chǎn)能力及符合產(chǎn)品質(zhì)量要求;

　　3. 負(fù)責(zé)編制設(shè)備安全操作規(guī)程，定期對操作工進(jìn)行正確使用設(shè)備的培訓(xùn)與宣導(dǎo);

　　4. 負(fù)責(zé)建立設(shè)備技術(shù)資料檔案，完善設(shè)備資料;

　　5. 對設(shè)備的'突發(fā)故障制定搶修計(jì)劃，并組織及時(shí)修復(fù);

　　6. 上級交給的其他工作。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)2

　　1、微博微信運(yùn)營團(tuán)隊(duì)管理及KPI考核；

　　2、微博微信營銷解決方案撰寫；

　　3、微博微信內(nèi)容編輯文案撰寫及活動策劃；

　　4、熟練運(yùn)營微博微信各類營銷工具，善于利用微博微信進(jìn)行品牌推廣，研究微博微信營銷效果并提出有效的解決辦法；

　　5、做好互聯(lián)網(wǎng)品牌營銷，事件策劃和創(chuàng)意設(shè)計(jì)等。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司需求，制定合理的推廣、優(yōu)化方案，監(jiān)督執(zhí)行和效果檢查，提升網(wǎng)站流量和知名度;

　　2、策劃、分析、評估和監(jiān)控網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，分析網(wǎng)站及各頻道的'關(guān)鍵詞解決方案，監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法，并圍繞優(yōu)化提出合理的站內(nèi)外優(yōu)化建議;

　　3、熟悉站外、第三方網(wǎng)站、APP、公眾號、自媒體等渠道的推廣方式;

　　4、落實(shí)每階段推廣方案的執(zhí)行，評估站內(nèi)外推廣效果，按時(shí)保質(zhì)完成推廣任務(wù);

　　5、定期輸出推廣效果及流量分析報(bào)告。

　　任職要求：

　　1、3年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷渠道，擁有較豐富的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)和互聯(lián)網(wǎng)資源;

　　3、善于利用多種網(wǎng)絡(luò)推廣手段，熟練掌握BBS、社群、微博、軟文、貼吧、點(diǎn)評網(wǎng)站、問答平臺等及其它推廣方式;

　　4、有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通;

運(yùn)營主管崗位職責(zé)4

　　1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理工作，建立、健全設(shè)備檔案及設(shè)備安全操作規(guī)程的制定;

　　2.制定設(shè)備年度/月度維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃，并做好維護(hù)保養(yǎng)記錄;

　　3.制作設(shè)備備件安全庫存標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助倉庫做好設(shè)備備件的管理及備件的入庫驗(yàn)收工作;

　　4.做好設(shè)備的日常巡檢工作，并做好巡檢記錄;

　　5.對生產(chǎn)車間日常設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及日常點(diǎn)檢的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查;

　　6.做好設(shè)備的應(yīng)急維修工作，降低設(shè)備停機(jī)造成的損失;

　　7.對生產(chǎn)車間員工進(jìn)行設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)及設(shè)備日常點(diǎn)檢等相關(guān)的培訓(xùn)工作;

　　8.及時(shí)發(fā)現(xiàn)因設(shè)備造成的質(zhì)量、效率問題，制定切實(shí)可行的`改造方案，并負(fù)責(zé)實(shí)施改造;

　　9.新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收工作;

　　10.積極采納員工合理化建議，提升設(shè)備效率、安全、節(jié)能降耗等;

　　11.降低設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)成本，零部件廢舊利用;

　　12.做好部門員工的日常管理工作：考核、培訓(xùn)及考勤;

　　13.參與公司質(zhì)量管理體系建設(shè)及質(zhì)量目標(biāo)的制定與考核，負(fù)責(zé)本部門的體系運(yùn)行;

　　14.參與公司安全隱患排查與整改工作，負(fù)責(zé)公司機(jī)、電、水、氣、特殊設(shè)備的安全管理與培訓(xùn)工作;

　　完成上級主管部門交辦的其他工作。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)全面管理公司的生產(chǎn)設(shè)備和動力裝置，制訂并不斷修訂完善公司設(shè)備管理制度;

　　2、做好生產(chǎn)設(shè)備的日常管理和維護(hù)工作，及時(shí)處理設(shè)備故障，保證設(shè)備安全、高效、低耗正常運(yùn)行;

　　3、按照ISO體系運(yùn)作要求，建立完善的設(shè)備臺帳信息;

　　4、組織制定并實(shí)施公司設(shè)備大、中、小修計(jì)劃，確保檢修工作安全、優(yōu)質(zhì)、高效;

　　5、在設(shè)備檢修過程中負(fù)責(zé)人、財(cái)、物的協(xié)調(diào)，指揮調(diào)度;

　　6、負(fù)責(zé)對設(shè)備常規(guī)易損易耗件配件的申購，并確保一定的安全庫存;

　　7、負(fù)責(zé)對新設(shè)備的`安裝、調(diào)試、驗(yàn)收并做好相關(guān)紀(jì)錄;

　　8、負(fù)責(zé)對公司的水、電、氣泄漏的維護(hù)及修理;

　　9、上級安排的其他臨時(shí)性工作。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)6

　　1. 能夠獨(dú)立運(yùn)營微信/微博/短視頻等自媒體

　　2. 負(fù)責(zé)微信/微博/短視頻等日常運(yùn)營和維護(hù)工作，包括日常內(nèi)容采編、撰寫、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度;

　　3. 負(fù)責(zé)微信/微博/短視頻推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，不斷提升線上運(yùn)營手段;

　　4. 負(fù)責(zé)制定微信/微博/短視頻等運(yùn)營策略及活動策劃，并積極推動實(shí)施;

　　5. 制定并實(shí)施清晰的`用戶互動策略，發(fā)展粉絲與好友，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上推廣活動;

　　6.負(fù)責(zé)其它領(lǐng)導(dǎo)安排的文案工作。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)公司線上推廣工作，根據(jù)公司的要求，制訂可行性、階段性的網(wǎng)站推廣方案，并執(zhí)行推廣;

　　2、運(yùn)營在微博、網(wǎng)站、論壇等社會話媒體的宣傳渠道;

　　3、整理匯總分析運(yùn)營數(shù)據(jù)，并提出有效的運(yùn)營對策;

　　4、通過策劃活動，推廣和傳播社區(qū)，提高知名度、訪問數(shù);

　　5、優(yōu)化網(wǎng)站的用戶體驗(yàn)，提高網(wǎng)站的`服務(wù)能力;

　　6、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的內(nèi)容管理以及專題功能版塊設(shè)計(jì);

　　7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常更新與維護(hù)，包括定期的策劃活動，每日更新軟文;

　　8、關(guān)鍵詞排名規(guī)律，并能利用關(guān)鍵詞排名提升公司網(wǎng)站的網(wǎng)絡(luò)搜索量;

　　9、運(yùn)用論壇、郵箱、微博、微信等工具推廣網(wǎng)站內(nèi)容，增加網(wǎng)站點(diǎn)擊量;

　　10、對公司公眾號的運(yùn)營管理及文案撰寫。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)8

　　1、負(fù)責(zé)抖音、快手、官網(wǎng)、微信、微博、頭條、知乎等平臺的.運(yùn)營計(jì)劃和傳播策劃;

　　2、把控文案團(tuán)隊(duì)的策劃和撰寫，與自媒體設(shè)計(jì)配合按計(jì)劃發(fā)表;

　　3、熟練掌握抖音、快手等短視頻APP的運(yùn)用，與自媒體設(shè)計(jì)配合采編視頻素材并按計(jì)劃發(fā)表;

　　4、負(fù)責(zé)活動策劃過程中的執(zhí)行，組織與協(xié)調(diào)各部門之間的配合;

　　5、跟蹤活動效果，對活動數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與總結(jié)。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)9

　　職責(zé)

　　1、能協(xié)助招商經(jīng)理完成市場調(diào)研、廠商組合規(guī)劃、項(xiàng)目招商等工作；

　　2、主動、自覺完成本職招商任務(wù)；

　　3、負(fù)責(zé)與客戶溝通聯(lián)系，為客戶解決困難；

　　4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　任職資格

　　1、具有商業(yè)地產(chǎn)購物中心和大型超市招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　2、具有良好的語言、文字表達(dá)能力，以及溝通、協(xié)商能力，團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌管理能力；

　　3、有一定的'連鎖商家客戶資源。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)10

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站制度管理和運(yùn)營;

　　2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站人員的管理和調(diào)配;

　　3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的網(wǎng)頁管理和維護(hù);

　　4、負(fù)責(zé)管理公司產(chǎn)品的'銷售和售后服務(wù)，及時(shí)解決存在的問題;

　　5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)渠道管理，建立運(yùn)營商合作模式等。

　　任職資格：

　　1、年齡25-45歲，男女不限;

　　2、大專以上學(xué)歷，有網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、懂得整個(gè)網(wǎng)絡(luò)銷售體系建立，運(yùn)營工作規(guī)劃;

　　4、精通網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營體系、銷售體系、價(jià)格體系、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)銷售商管理體系、售后服務(wù)體系管理;

　　5、精通網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營創(chuàng)意類活動策劃和推廣;

　　6、精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)管控、月銷售推廣成本、對外合作推廣項(xiàng)目管理和分析;

　　7、精通視覺效果管理、網(wǎng)店優(yōu)惠活動策劃和優(yōu)化管理。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)社交媒體、微信公眾號等平臺品牌推廣信息的`創(chuàng)意策劃，提升粉絲活躍度，增加粉絲數(shù);

　　2、挖掘和分析人群使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，增強(qiáng)粉絲粘性;

　　3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動，提高公司自媒體官方賬號知名度。

　　4、深入了解微信、自媒體等特點(diǎn)及資源，建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源，積極探索和創(chuàng)新營銷新手段、新模式，新媒體渠道運(yùn)營及管理;

　　5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站及淘寶店鋪內(nèi)容的更新及編輯，為銷售及市場部提供新的產(chǎn)品營銷素材。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)12

　　職責(zé)

　　1、組建公司品牌內(nèi)容運(yùn)營部，設(shè)立部門運(yùn)營規(guī)則;

　　2、運(yùn)營公司品牌自媒體，如微信公眾號、微淘、微博等;

　　3、負(fù)責(zé)公司品牌的全案策劃，及品牌推廣內(nèi)容策劃;

　　4、理解品牌用戶，建立品牌與用戶、粉絲之間的.互動。

　　任職資格：

　　1、熱愛中醫(yī)事業(yè)，中醫(yī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、5年以上相關(guān)文案策劃崗位經(jīng)驗(yàn)，具有很強(qiáng)的文字功底，;

　　3、熟練駕馭文字熟練操作PPT、Keynote等專業(yè)軟件;

　　4、管理思路清晰、邏輯思維能力強(qiáng);

　　5、有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)13

　　app運(yùn)營主管崗位職責(zé)要求A

　　1.負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)APP下載量、安裝量、活躍度目標(biāo)，解決產(chǎn)品渠道推廣中的各種問題;

　　2.對運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營質(zhì)量;

　　3.負(fù)責(zé)APP的活動策劃，線上和線下推廣，提升APP用戶量和活躍度;

　　4.配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營推廣、內(nèi)容更新及各種活動策劃及上線發(fā)布跟進(jìn);

　　5.負(fù)責(zé)推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對性調(diào)整推廣策略;

　　6.負(fù)責(zé)口碑營銷，包括但不限于論壇、博客、微博等推廣方式，靈活推廣公司的產(chǎn)品。

　　app運(yùn)營主管崗位職責(zé)要求B

　　1. 負(fù)責(zé)公司自有APP的日常運(yùn)營和推廣工作，通過線上和線下手段，以廣告、活動、合作、地推、渠道等各種方法，實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、活躍度目標(biāo);

　　2. 參與APP產(chǎn)品的策劃(產(chǎn)品功能、UI設(shè)計(jì)、內(nèi)容優(yōu)化等)，并跟進(jìn)實(shí)施，進(jìn)行高效的項(xiàng)目管理，保證進(jìn)度;

　　3. 分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，并根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)與戰(zhàn)略，建立用戶轉(zhuǎn)化及留存模型，做好注冊用戶生命周期管理;

　　4. 負(fù)責(zé)APP的會員活動策劃、線上線下推廣，不斷提升APP用戶量和活躍度.;

　　5. 負(fù)責(zé)發(fā)展與維護(hù)合作伙伴關(guān)系，策劃合作伙伴、會員、公司共贏的運(yùn)營營銷方案，并落地執(zhí)行;

　　6. 分析整理用戶需求，不斷完善產(chǎn)品功能和用戶體驗(yàn)。

　　app運(yùn)營主管崗位職責(zé)要求C

　　app運(yùn)營主管崗位職責(zé)職位描述：

　　1、對某行業(yè)非常熟悉，能夠針對某類項(xiàng)目規(guī)劃方案并跟進(jìn)執(zhí)行

　　2、負(fù)責(zé)APP相關(guān)專題的`策劃、制作及相關(guān)文字資料的撰寫，打造內(nèi)容優(yōu)勢及特色

　　3、負(fù)責(zé)日常內(nèi)容選題、編輯、發(fā)布、審核與管理;

　　4、負(fù)責(zé)編輯團(tuán)隊(duì)的人員管理以及日常工作管理;

　　5、負(fù)責(zé)移動APP的內(nèi)容組織，內(nèi)容發(fā)展方向策劃及具體實(shí)施。

　　任職要求：

　　1、對數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;

　　2、能發(fā)掘地區(qū)用戶需求，具備基礎(chǔ)的活動策劃和執(zhí)行能力 ;

　　3、需要出色的文字功底，擅長內(nèi)容策劃和執(zhí)行能力;

　　4、擁有移動APP運(yùn)營編輯或網(wǎng)站編輯1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　5、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識、能有效組織和協(xié)調(diào)跨職能、跨部門資源，解決問題，達(dá)成目標(biāo)。

　　app運(yùn)營主管崗位職責(zé)概括

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)APP下載量、安裝量、活躍度目標(biāo)，解決產(chǎn)品渠道推廣中的各種問題;

　　2.對運(yùn)營數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析和挖掘，提升運(yùn)營質(zhì)量;

　　3.負(fù)責(zé)APP的活動策劃，線上和線下推廣，提升APP用戶量和活躍度;

　　4.配合合作渠道進(jìn)行運(yùn)營推廣、內(nèi)容更新及各種活動策劃及上線發(fā)布跟進(jìn);

　　5.負(fù)責(zé)推廣渠道數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對性調(diào)整推廣策略;

　　6.負(fù)責(zé)口碑營銷，包括但不限于論壇、博客、微博等推廣方式，靈活推廣公司的產(chǎn)品。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)14

　　職責(zé)：

　　1、對周邊市場及競爭項(xiàng)目定期進(jìn)行市場調(diào)查分析，撰寫市場分析報(bào)告，為企劃活動提供有效的市場反饋

　　2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開業(yè)后的日常營運(yùn)管理工作，與租戶維持良好關(guān)系;能夠通過日常管理手段，了解租戶經(jīng)營情況，幫助提升銷售業(yè)績;完成租金收繳、維護(hù)商業(yè)街品質(zhì)、提升商戶滿意度等經(jīng)營指標(biāo);具備協(xié)調(diào)公司其他部門，以及外部供應(yīng)商的能力

　　3、負(fù)責(zé)進(jìn)行店鋪的接鋪移交、裝修審圖、裝修申請、裝修監(jiān)管、開業(yè)準(zhǔn)備等各項(xiàng)工作

　　4、與業(yè)主及租戶保持良好的.溝通，積極處理租戶所反映的各項(xiàng)經(jīng)營事宜。

　　5、負(fù)責(zé)開展開業(yè)前各項(xiàng)演練活動，對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)反饋責(zé)任主體

　　任職要求：

　　1、年齡40歲以下，學(xué)歷大專及以上，1年以上大型商業(yè)購物中心或大型商業(yè)地產(chǎn)成功的招商管理經(jīng)驗(yàn)，同等職位1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉市場營銷、推廣活動、運(yùn)營工作的理論和實(shí)務(wù)，了解商業(yè)及物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)，有較強(qiáng)的管理能力和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和表達(dá)能力。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)15

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司的總體業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制訂線上推廣目標(biāo)和行動方案，負(fù)責(zé)移動端流量規(guī)模化增長和渠道拓展，提高產(chǎn)品的.下載量和知名度;靈活運(yùn)用各種推廣渠道及方式，定制用戶增長策略

　　2. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、APP、小程序及第三方平臺的內(nèi)容及用戶運(yùn)營，定期統(tǒng)計(jì)、分析及評估網(wǎng)絡(luò)推廣銷售效果

　　3. 配合門店招生的網(wǎng)絡(luò)營銷，數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化

　　4. 分析提煉公司產(chǎn)品的特色賣點(diǎn)，提升線上產(chǎn)品宣傳吸引力和網(wǎng)絡(luò)排名

　　5. 配合公司其它業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的營銷工作(與平面設(shè)計(jì)、新媒體協(xié)作)

　　任職要求：

　　1. 大專以上學(xué)歷，市場營銷、廣告、傳播等專業(yè)優(yōu)先;

　　2. 熟悉用戶運(yùn)營，有增長黑客思維;與新媒體協(xié)作完成相關(guān)內(nèi)容策劃(文章選題、內(nèi)容策劃)

　　3. 3年以上網(wǎng)絡(luò)營銷/品牌推廣工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣的各種方法，包括搜索引擎營銷、新媒體營銷、網(wǎng)絡(luò)合作等

　　4. 具備較好的溝通洽談能力與業(yè)務(wù)拓展能力，具備線上品牌運(yùn)營和線上廣告投放能力，邏輯思維能力強(qiáng)、數(shù)據(jù)敏感性高

　　5，有音視頻后期制作能力優(yōu)先。

運(yùn)營主管崗位職責(zé)16

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)推廣方案策劃、新媒體運(yùn)營等工作;

　　2、針對網(wǎng)站頁面布局、關(guān)鍵詞、網(wǎng)站排名優(yōu)化制定方案并執(zhí)行;

　　3、實(shí)時(shí)關(guān)注百度、搜狗、360等各大搜索引擎收錄及排名情況，分析并做相應(yīng)優(yōu)化方向調(diào)整;

　　4、負(fù)責(zé)公司實(shí)事新聞在網(wǎng)絡(luò)各平臺的.軟文推廣、廣告宣傳、圖片鋪放等工作;

　　5、網(wǎng)站推廣效果跟蹤、統(tǒng)計(jì)、分析，并提出改進(jìn)建議，給出實(shí)際可行方案并實(shí)施;

　　6、持續(xù)做好網(wǎng)站內(nèi)、外鏈優(yōu)化工作，維護(hù)好公司網(wǎng)絡(luò)形象及口碑;

　　7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。

　　崗位要求：

　　1、電子商務(wù)類、市場營銷類及師范類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　2、男女不限，年齡在23-30歲之間;

　　3、2年以上網(wǎng)絡(luò)宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年網(wǎng)站運(yùn)營專員崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　4、熟練操作SEO優(yōu)化及數(shù)據(jù)分析，熟悉各網(wǎng)絡(luò)平臺使用規(guī)則;

　　5、有敏銳的洞察力，善于發(fā)現(xiàn)新聞，熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的文字功底;

運(yùn)營主管崗位職責(zé)17

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定全網(wǎng)絡(luò)線上推廣工作目標(biāo)、執(zhí)行策略和手段，提高有效訪問量及品牌知名度，保證網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營項(xiàng)目的順利執(zhí)行與業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;

　　2. 負(fù)責(zé)線上推廣活動、合作活動、專題活動的方案策劃、執(zhí)行、評估、匯報(bào)、總結(jié);

　　3. 負(fù)責(zé)自媒體、新媒體及其他線上資源拓展，渠道運(yùn)營及管理;

　　4. 對網(wǎng)絡(luò)推廣專員、宣傳文案等員工的工作進(jìn)行及時(shí)指導(dǎo);

　　5. 完成上級指定的其他工作。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、新聞、廣告、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2. 3年及以上網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)站、自媒體、新媒體運(yùn)營成功案例者優(yōu)先;

　　3. 有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，了解語培、留學(xué)行業(yè)者尤佳;

　　4. 對互聯(lián)網(wǎng)和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營有獨(dú)到見解，擅于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新;

　　5. 具有較強(qiáng)的.熱點(diǎn)敏感度與優(yōu)秀的文案功底;